亀戸駅の飲食転職・求人情報

上場企業が東京23区内で運営するふぐ料理店など、27店舗で、キッチンスタッフ(副料理長)を募集します! 店舗では、生きたとらふぐを生産地から直送し、職人技で料理したふぐ料理や、生きたイカなどの新鮮魚介中心の和食を提供しています。 あなたには、これまでの調理経験を活かし、当社で運営している23区内のいずれかの店舗で調理業務全般をお願いします。 最初は、ふぐ調理免許がなくても大丈夫。ほとんどのスタッフが入社後にふぐ調理の資格取得しています。 最初は、仕込みや盛り付けなど、調理補助からスタートし、少しずつ、スタッフ管理や、仕入れ管理、数値管理など、料理長のサポートまでお任せしていきます。まずは、副料理長を目指して、挑戦しませんか 月8日休み、賞与年3回という待遇で働ける、上場企業でのお仕事です。 専門的な技術を身に付けられる環境です。経験を積みながら、自分のお店を出したいという夢を叶えることも可能。実際に多数の社員が、のれん分けによる独立の夢を果たしました。 飲食店の経営はもちろん、食材の生産・物流まで一貫して自社で行うこだわりで、各部門の「職人」ばかりが集う企業です。プロとしてのこだわりを持ちながらも、常に新しいことに挑戦も忘れず、2017年には念願の海外出店も果たしています。

上場企業が東京23区内で運営するふぐ料理店など、27店舗で、キッチンスタッフ(副料理長)を募集します! 店舗では、生きたとらふぐを生産地から直送し、職人技で料理したふぐ料理や、生きたイカなどの新鮮魚介中心の和食を提供しています。 あなたには、これまでの調理経験を活かし、当社で運営している23区内のいずれかの店舗で調理業務全般をお願いします。 最初は、ふぐ調理免許がなくても大丈夫。ほとんどのスタッフが入社後にふぐ調理の資格取得しています。 最初は、仕込みや盛り付けなど、調理補助からスタートし、少しずつ、スタッフ管理や、仕入れ管理、数値管理など、料理長のサポートまでお任せしていきます。まずは、副料理長を目指して、挑戦しませんか 月8日休み、賞与年3回という待遇で働ける、上場企業でのお仕事です。 専門的な技術を身に付けられる環境です。経験を積みながら、自分のお店を出したいという夢を叶えることも可能。実際に多数の社員が、のれん分けによる独立の夢を果たしました。 飲食店の経営はもちろん、食材の生産・物流まで一貫して自社で行うこだわりで、各部門の「職人」ばかりが集う企業です。プロとしてのこだわりを持ちながらも、常に新しいことに挑戦も忘れず、2017年には念願の海外出店も果たしています。

ホール・キッチン 営業中の接客対応と調理業務。弊店では、お客様の目の前でカットをしたり焼いたりすることもあるため 距離感が近いのが特徴です。お肉の違いや提供の仕方などは、一つひとつ教えます。 アルバイトを多く採用しているため、余裕をもって働けますよ。 店舗作り 「もっとこうした方が喜んでもらえる!」というアイデアがあれば、どんどん発信してください。 たとえば、物の配置を変えて動線をスムーズにしたり、ブランディング推進担当と連携してSNSでの発信内容を考えたり… どんなに小さなことでも構いません。 実現したアイデアの一例 ・季節限定メニューの考案 ・テーブルに置くポップの考案 ・SNSでの運用についての考案 アイデア発信はいつでもOK 思い付き次第、いつでも責任者に提案可能!既存の店舗と合同で実施する朝礼・夕礼や、月2回の 全店舗MTGなど、気軽に発信できる環境が豊富にあります。

ホール・キッチン 営業中の接客対応と調理業務。弊店では、お客様の目の前でカットをしたり焼いたりすることもあるため 距離感が近いのが特徴です。お肉の違いや提供の仕方などは、一つひとつ教えます。 アルバイトを多く採用しているため、余裕をもって働けますよ。 店舗作り 「もっとこうした方が喜んでもらえる!」というアイデアがあれば、どんどん発信してください。 たとえば、物の配置を変えて動線をスムーズにしたり、ブランディング推進担当と連携してSNSでの発信内容を考えたり… どんなに小さなことでも構いません。 実現したアイデアの一例 ・季節限定メニューの考案 ・テーブルに置くポップの考案 ・SNSでの運用についての考案 アイデア発信はいつでもOK 思い付き次第、いつでも責任者に提案可能!既存の店舗と合同で実施する朝礼・夕礼や、月2回の 全店舗MTGなど、気軽に発信できる環境が豊富にあります。

ホール・キッチン 営業中の接客対応と調理業務。弊店では、お客様の目の前でカットをしたり焼いたりすることもあるため 距離感が近いのが特徴です。お肉の違いや提供の仕方などは、一つひとつ教えます。 アルバイトを多く採用しているため、余裕をもって働けますよ。 店舗作り 「もっとこうした方が喜んでもらえる!」というアイデアがあれば、どんどん発信してください。 たとえば、物の配置を変えて動線をスムーズにしたり、ブランディング推進担当と連携してSNSでの発信内容を考えたり… どんなに小さなことでも構いません。 実現したアイデアの一例 ・季節限定メニューの考案 ・テーブルに置くポップの考案 ・SNSでの運用についての考案 アイデア発信はいつでもOK 思い付き次第、いつでも責任者に提案可能!既存の店舗と合同で実施する朝礼・夕礼や、月2回の 全店舗MTGなど、気軽に発信できる環境が豊富にあります。

仕事内容 子育て家庭向け飲食サービスのセントラルキッチンでマネージャーを募集!! 新しいサービスなので、ゼロから一緒に考えていただける方を大募集しております! 【主な仕事内容】 ・調理補助 ・献立の試作 ・キッチンオペレーションの組み立て(随時) ・その他、キッチン運営に関すること全般 ・その他マネジメント業務 ・新事業所立ち上げ 日替わりの家庭料理をお客様にお届けするため、調理補助だけではなく、献立の試作についてもお願いできる方を探しております。 マチルダの解決しようとする課題に共感いただける方、新しい事業作りへの興味と挑戦へのエネルギーがある方、試行錯誤できる方、柔軟性のある方を歓迎しております。 お料理が大好きな方はもちろん、弊社の解決しようとする課題に共感いただける方、新しい事業作りへの興味と挑戦へのエネルギーがある方、試行錯誤できる方、柔軟性のある方とゼロから一緒にキッチンのオペレーションを組み立てていきたいと思っております!

仕事内容 子育て家庭向け飲食サービスのセントラルキッチンでマネージャーを募集!! 新しいサービスなので、ゼロから一緒に考えていただける方を大募集しております! 【主な仕事内容】 ・調理補助 ・献立の試作 ・キッチンオペレーションの組み立て(随時) ・その他、キッチン運営に関すること全般 ・その他マネジメント業務 ・新事業所立ち上げ 日替わりの家庭料理をお客様にお届けするため、調理補助だけではなく、献立の試作についてもお願いできる方を探しております。 マチルダの解決しようとする課題に共感いただける方、新しい事業作りへの興味と挑戦へのエネルギーがある方、試行錯誤できる方、柔軟性のある方を歓迎しております。 お料理が大好きな方はもちろん、弊社の解決しようとする課題に共感いただける方、新しい事業作りへの興味と挑戦へのエネルギーがある方、試行錯誤できる方、柔軟性のある方とゼロから一緒にキッチンのオペレーションを組み立てていきたいと思っております!

【未経験OK!上場企業でキャリアアップをめざそう】 まごころこもった料理やサービスを提供する、上場企業です。 一人一人のアイディアを活かし、これまでにない新しいコンセプトでオリジナルの店舗を展開。今回、東京都内のハンバーグ専門店にて正社員を募集します。 ★未経験の方も安心してご応募を! 入社後まずは、東京都内にある店舗にて接客業務からスタート。 慣れてきましたら、徐々にキッチン業務やアルバイトスタッフの教育・シフト管理などのマネジメント業務、売上管理もおまかせします。 月4時間、勤務時間内に受講できる62講義からえらべる研修制度あり。 自分のスキルに合わせて講義を自由に受けることができるので、未経験の方も店長やエリアマネージャー、さらには事業開発プロデューサー、プロジェクトマネージャー、おもてなしプランナー、バイヤーなど、幅広い専門分野の役職へのステップアップをめざすことができますよ。 ★お店について オーストラリアの大自然で育った黒毛和牛血統の牛肉を使用し、石窯で一気に焼き上げる、表面は香ばしく中はふっくらジューシーなハンバーグが自慢のブランドです。 「やりたい」が活かせる立候補制度を活用し、アイディアを提案しながら、あなたのあふれる情熱や想いをカタチにしていってくださいね!

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