ブロック長の仕事は、店長と共により良い店づくりの指針を決めることです。
従業員満足にこだわり、お客様満足にこだわる。考えた施策に対して、正しくPDCAを回せているか
各店長と密にコミュニケーションを取り、お客様に満足いただける、従業員がイキイキと働けるお店作りを実現していきます。
【業務内容】
・地域に根付いた商圏づくり及び店長教育
・売上げ/経費/損益等の数値管理
・本部や経営陣と店舗の連携強化
・従業員の労務管理や環境整備
【入社後】
入社後半年程度は安楽亭の現場オペレーションを習得いただきます。
オペレーション習得後、まずは2~3店舗程の管理を6か月~1年程していただき
その後5~8店舗の管理をブロック長として行っていただきます。
勤務先情報
|
埼玉県上落合2-3-5 アルーサB館4階
|
職種
|
その他
|
施設形態
|
焼肉
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:350,000~450,000円
【試用期間】
3ヶ月(期間中、給与待遇に変更なし)
|
---|
ご入社後にが担っていただくのは、事業のキーパーソンの採用です。「どんな人材がいれば事業が成長するか」について経営的な視点で考え、採用成功までを担います。経営陣とミーティングを重ねながら「どんな事業が成長するか 」「そこにはどういった人材が必要か 」など求める人物像を明確化。さらに採用の難易度や最適な採用手法・スケジュールなどを考え自らが中心となって採用成功までリードします。
【お仕事の一例】
・市場調査:どこにどのような人材がいるかを調査し、仮説を立てます。
・協力会社:人材業者と商談、折衝を重ね良好なパートナー関係を築きます。
・原稿制作;原案作成、ライター指示、修正、校了のディレクションを行います。
・選考活動:書類選考、面接実施とジャッジなど、一連の応募者対応を実施します。
・広報活動:会社PRのためのイメージ戦略を展開します。
・最新情報:新しい採用手法の情報収集し、自身でも採用手法の研究を行います。
●当ポジションの魅力
会社が拡大する原動力として活躍し、それを目の当たりにできることはこの上ない価値です。また、これほど多くの職種と関われるポジションは他にはありません。
勤務先情報
|
埼玉県上落合2丁目3番5号アルーサB館 4F
|
職種
|
本部スタッフ
|
施設形態
|
焼肉
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:300,000~450,000円
【試用期間】
3か月(期間中、給与待遇変更なし)
|
---|