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1・店舗オペレーションを身につける
…接客・調理など店舗運営業務を通し経験を積んでいってください!
配属後、店舗営業に幅広く関われます。
2・役職ごとの研修で着実にステップアップ!
…昇給・昇格の基準が明確な会社なので納得して働く事ができる環境です!
勤務先情報
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埼玉県仲町1-61
|
職種
|
調理・キッチンスタッフ
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施設形態
|
ラーメン
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:270,000~350,000円
※一律住宅手当5000円含む
地域限定社員:230,000~290,000円
昼限定社員:210,000~230,000円
短時間社員:190,000円~
【試用期間】
3か月(期間中、給与待遇変更なし)
※固定残業34時間・深夜46時¥63,780~¥81,980を含む
超過分は追加支給
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1・店舗オペレーションを身につける
…接客・調理など店舗運営業務を通し経験を積んでいってください!
配属後、店舗営業に幅広く関われます。
2・役職ごとの研修で着実にステップアップ!
…昇給・昇格の基準が明確な会社なので納得して働く事ができる環境です!
勤務先情報
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埼玉県仲町1-61
|
職種
|
ホール・サービス
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施設形態
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ラーメン
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雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:270,000~350,000円
※一律住宅手当5000円含む
地域限定社員:230,000~290,000円
昼限定社員:210,000~230,000円
短時間社員:190,000円~
【試用期間】
3か月(期間中、給与待遇変更なし)
※固定残業34時間・深夜46時¥63,780~¥81,980を含む
超過分は追加支給
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1・店舗オペレーションを身につける
…接客・調理など店舗運営業務を通し経験を積んでいってください!
配属後、店舗営業に幅広く関われます。
2・役職ごとの研修で着実にステップアップ!
…昇給・昇格の基準が明確な会社なので納得して働く事ができる環境です!
勤務先情報
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埼玉県仲町1-61
|
職種
|
店長・マネージャー候補
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施設形態
|
ラーメン
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雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:270,000~350,000円
※一律住宅手当5000円含む
地域限定社員:230,000~290,000円
昼限定社員:210,000~230,000円
短時間社員:190,000円~
【試用期間】
3か月(期間中、給与待遇変更なし)
※固定残業34時間・深夜46時¥63,780~¥81,980を含む
超過分は追加支給
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上場企業が運営する、埼玉県内のふぐ料理店、海鮮料理店で、あなたの和食調理経験を活かしてご活躍ください!当社は、こだわりを持って、とらふぐなど魚介の養殖事業も行なっています!
最初は、仕込みや盛り付けなど、調理補助からおお願いします。少しずつ、スタッフ管理や、仕入れ管理、数値管理など、料理長のサポートまでお任せしていきます。これまでの和食経験も活かしてご活躍ください。
ふぐ調理師免許は、入社後に、取得可能です!資格取得は会社が全面的に応援していますので、現在資格を持っていない方も、安心してご応募ください。
ふぐ調理、和食調理の専門家が多数在籍中。実際に、多数の社員がのれん分けによる独立を果たました。自分の店を持ちたいというあなたの夢も応援します!
休日は、月8日。ゆっくり休みながら、年3回の賞与支給もあり◎プライベートも充実させながら、長く活躍できる環境です。
調理・サービス・品質管理の部門の職人・専門家を目ざす当社の社員たちが、日本食文化を世界中に広めるために新しいことへのチャレンジしています!今後も関東エリアを中心に積極的に店舗展開を計画中。
勤務先情報
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埼玉県仲町1-78
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職種
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調理・キッチンスタッフ
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施設形態
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居酒屋
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:260,000~300,000円
※給与は経験・スキルを考慮し決定します
◎昇給あり
◎賞与年3回あり(1月・5月・11月 )
※試用期間6か月間あり(試用期間中の待遇変更なし)
※給与には固定残業代月60時間分(77,700~89,700円)が含まれています。超過分は別途支給
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すし職人として活躍いただくと共に、店舗運営全般をお任せします。
【業務内容】
・すしの仕込み、握り等調理全般
・スタッフ教育
・シフト管理
・数字管理
経験に応じて、調理からお任せしていきます。
勤務先情報
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埼玉県宮町1-50-2 いとや宮町ビル1F
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職種
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調理・キッチンスタッフ
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施設形態
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和食全般
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:261,100~325,000円
【試用期間】
3ヶ月(期間中、給与待遇変更なし)
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上場企業が運営する、埼玉県内のふぐ料理店、海鮮料理店で、あなたの和食調理経験を活かしてご活躍ください!当社は、こだわりを持って、とらふぐなど魚介の養殖事業も行なっています!
最初は、仕込みや盛り付けなど、調理補助からおお願いします。少しずつ、スタッフ管理や、仕入れ管理、数値管理など、料理長のサポートまでお任せしていきます。これまでの和食経験も活かしてご活躍ください。
ふぐ調理師免許は、入社後に、取得可能です!資格取得は会社が全面的に応援していますので、現在資格を持っていない方も、安心してご応募ください。
ふぐ調理、和食調理の専門家が多数在籍中。実際に、多数の社員がのれん分けによる独立を果たました。自分の店を持ちたいというあなたの夢も応援します!
休日は、月8日。ゆっくり休みながら、年3回の賞与支給もあり◎プライベートも充実させながら、長く活躍できる環境です。
調理・サービス・品質管理の部門の職人・専門家を目ざす当社の社員たちが、日本食文化を世界中に広めるために新しいことへのチャレンジしています!今後も関東エリアを中心に積極的に店舗展開を計画中。
勤務先情報
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埼玉県仲町1-78
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職種
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料理長・シェフ候補
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施設形態
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居酒屋
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:260,000~300,000円
※給与は経験・スキルを考慮し決定します
◎昇給あり
◎賞与年3回あり(1月・5月・11月 )
※試用期間6か月間あり(試用期間中の待遇変更なし)
※給与には固定残業代月60時間分(77,700~89,700円)が含まれています。超過分は別途支給
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今回、とらふぐ料理専門店や魚料理店など6ブランドを運営する当社で、埼玉県内に展開するふぐ料理専門店のいずれかにて、店長候補としてご活躍いただける方を募集します。
◎やりがいもって取り組める環境◎
マネジメント業務全般をお願いします。
スキルや能力に応じて、スタッフ管理・仕入れ管理・FL管理など、店長としての店舗運営業務をお任せしていきます。
対象を入社1年以上の社員として、とらふぐの産地をめぐる研修旅行を毎年実施しています。さらに、希望者にはふぐ取扱免許を短期で取得できる支援制度もご用意。難関といわれるふぐ調理師免許の取得も、当社では合格率90%以上です。会社が全面的に支援し、未経験から3~4年で取得する方もいます。
しっかりスキルを積んで、将来的には、のれん分け制度によるFCオーナーへの道も選択可能。年収1,000万円の独立社員の輩出実績もあります!
◎上場企業で盤石の経営基盤◎
平成8年に創業し、とらふぐ料理の専門店から始まった当社。高品質のとらふぐを、捌きたての新鮮な状態で提供することにこだわり、養殖・加工・流通・販売までを自社で一貫して行う「6次産業」を確立しています。
2015年には上場を果たしました。現在は、ふぐ料理店や魚料理店、寿司店など首都圏を中心に展開。2017年にはニューヨークに進出しました!今後もさらなる出店にむけて発展して参ります。
勤務先情報
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埼玉県仲町1-78
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職種
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店長・マネージャー候補
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施設形態
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和食全般
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:300,000~400,000円
◆昇給あり
◆賞与年3回あり
◆試用期間6ヵ月あり(期間中の変動なし)
◆月給には固定残業代月60時間分89,700~134,500円含む。超過分は別途支給
◎店長/月給35万~45万円
◎マネージャー/月給40万~50万円
◎部長/月給50万~80万円
◎店長/年収540万円
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お客様のニーズにあった商品提案
チョコレートの品出し
店内装飾
ドリンクやジェラートの提供
売上管理
スタッフマネジメント
▼当店の特長
イタリア本国と同じ味を再現した12~16種類のジェラート
銀座店には2Fにジェラテリア(ジェラート工房)を併設
40種類以上のチョコレートから1粒1粒セレクトできる量り売りのスタイル
80種類以上のフレーバーを詰め合わせたギフトボックスやチョコレートバー
勤務先情報
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埼玉県錦町630
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職種
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ホール・サービス
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施設形態
|
パティスリー・製菓
|
雇用形態
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正社員
|
給与
|
月給:216,800~291,800円
インセンティブ年2回
【試用期間】
3か月(期間中、給与待遇変更なし)
※みなし残業30時間¥38,907~¥52,375を含む
超過分は追加支給
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お客様のニーズにあった商品提案
チョコレートの品出し
店内装飾
ドリンクやジェラートの提供
売上管理
スタッフマネジメント
▼当店の特長
イタリア本国と同じ味を再現した12~16種類のジェラート
銀座店には2Fにジェラテリア(ジェラート工房)を併設
40種類以上のチョコレートから1粒1粒セレクトできる量り売りのスタイル
80種類以上のフレーバーを詰め合わせたギフトボックスやチョコレートバー
勤務先情報
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埼玉県錦町630
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職種
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店長・マネージャー候補
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施設形態
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パティスリー・製菓
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:216,800~291,800円
インセンティブ年2回
【試用期間】
3か月(期間中、給与待遇変更なし)
※みなし残業30時間¥38,907~¥52,375を含む
超過分は追加支給
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すし職人として活躍いただくと共に、店舗運営全般をお任せします。
【業務内容】
・すしの仕込み、握り等調理全般
・スタッフ教育
・シフト管理
・数字管理
経験に応じて、調理からお任せしていきます。
勤務先情報
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埼玉県宮町1-50-2 いとや宮町ビル1F
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職種
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店長・マネージャー候補
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施設形態
|
和食全般
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:261,100~325,000円
【試用期間】
3ヶ月(期間中、給与待遇変更なし)
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当社は、全国でゲストハウス・レストランを運営しています。今回は埼玉にある結婚式場にて、サービススタッフとしてご活躍ください。
婚礼とレストラン運営を行なうことで、幅広いサービススキルを身につけることができます。
◎土日祝は結婚式の運営。人生に一度の晴れの日が滞りなく進行するよう、シェフやウエディングプランナー、各種パートナーと密に連携を取りながら、サービスを行います。
◎平日はレストランとしてランチ・ディナーの一般営業を行なっています。きめこまやかなサービスで、お客様に特別な時間をご提供しましょう。
また、メニュー開発・スタッフ教育・宴会企画などの、店舗マネジメントにも積極的に携わってください。
中途入社メンバーの経歴は多彩。前職の経験を問わず、積極的にチャレンジしていく人にどんどん仕事を任せていく風土あり。大手居酒屋チェーンへ新卒入社し、店長やエリアマネージャーとして10年勤めた後、さらなるレベルアップ・キャリアアップをめざし、当社に転職した社員もいます。
将来的には、レストランマネージャーはもちろん、ウェディングプランナーへ転身するチャンスや、海外で活躍できる可能性も広がっています。
☆スタッフのモチベーションと技術の向上を目的に、会社が推奨する世界基準のサービスコンクールへの参加準備に必要な費用・交通費を会社が一部支給する制度を導入しています。
勤務先情報
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埼玉県東町1-61
|
職種
|
店長・マネージャー候補
|
施設形態
|
ウェディング・ゲストハウス
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:220,000~300,000円
【年収例】
3年目・主任/400万
【試用期間】
3ヶ月(期間中、給与待遇変更なし)
|
---|
あなたには料理長のもと2番手候補としてご活躍いただきたいと思っています。
フレンチやイタリアンなど調理はもちろん、将来的にはメニューや店舗レイアウトの考案、イベント企画、予算設定などもおまかせしていきます。
今までの調理経験を活かしてぜひ、魅力的なお店を作っていってくださいね。
◎店づくりは街づくり。店づくりは人づくり。社員自身が輝くことが大切と思っています◎
当社は創業当時より、独自の店づくりを支えている「人」自身の成長、「人」の輝きが当社の成長であると考えています。社員ひとりひとりが、自分を輝かせることがお店の輝きになる。だから、業務の効率化や仕組みを整えながら、街や人が輝き活きる企業を創っていきたい、という考えです。一緒に飲食店を運営しながら人生を輝かせていきませんか ご応募、ぜひお待ちしています。
勤務先情報
|
埼玉県錦町630 ルミネ大宮店 ルミネ2 4F
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職種
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料理長・シェフ候補
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施設形態
|
カフェ
|
雇用形態
|
正社員
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給与
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月給:250,000~350,000円
【給与例】
◆飲食店バイト2年 23歳(一般スタッフ)…25万円スタート
◆飲食店社員3年 25歳(一般スタッフ)…27万円スタート
◆飲食店店長(料理長)1年 25歳…28万円スタート
◆飲食店店長(料理長)3年 28歳…32万円スタート
【試用期間】
3か月(期間中、給与待遇変更なし)
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当社は、全国でゲストハウス・レストランを運営しています。今回は埼玉にある結婚式場にて、サービススタッフとしてご活躍ください。
婚礼とレストラン運営を行なうことで、幅広いサービススキルを身につけることができます。
◎土日祝は結婚式の運営。人生に一度の晴れの日が滞りなく進行するよう、シェフやウエディングプランナー、各種パートナーと密に連携を取りながら、サービスを行います。
◎平日はレストランとしてランチ・ディナーの一般営業を行なっています。きめこまやかなサービスで、お客様に特別な時間をご提供しましょう。
また、メニュー開発・スタッフ教育・宴会企画などの、店舗マネジメントにも積極的に携わってください。
中途入社メンバーの経歴は多彩。前職の経験を問わず、積極的にチャレンジしていく人にどんどん仕事を任せていく風土あり。大手居酒屋チェーンへ新卒入社し、店長やエリアマネージャーとして10年勤めた後、さらなるレベルアップ・キャリアアップをめざし、当社に転職した社員もいます。
将来的には、レストランマネージャーはもちろん、ウェディングプランナーへ転身するチャンスや、海外で活躍できる可能性も広がっています。
☆スタッフのモチベーションと技術の向上を目的に、会社が推奨する世界基準のサービスコンクールへの参加準備に必要な費用・交通費を会社が一部支給する制度を導入しています。
勤務先情報
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埼玉県東町1-61
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職種
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ホール・サービス
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施設形態
|
ウェディング・ゲストハウス
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:220,000~300,000円
【年収例】
3年目・主任/400万
【試用期間】
3ヶ月(期間中、給与待遇変更なし)
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あなたには料理長のもと2番手候補としてご活躍いただきたいと思っています。
フレンチやイタリアンなど調理はもちろん、将来的にはメニューや店舗レイアウトの考案、イベント企画、予算設定などもおまかせしていきます。
今までの調理経験を活かしてぜひ、魅力的なお店を作っていってくださいね。
◎店づくりは街づくり。店づくりは人づくり。社員自身が輝くことが大切と思っています◎
当社は創業当時より、独自の店づくりを支えている「人」自身の成長、「人」の輝きが当社の成長であると考えています。社員ひとりひとりが、自分を輝かせることがお店の輝きになる。だから、業務の効率化や仕組みを整えながら、街や人が輝き活きる企業を創っていきたい、という考えです。一緒に飲食店を運営しながら人生を輝かせていきませんか ご応募、ぜひお待ちしています。
勤務先情報
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埼玉県錦町630 ルミネ大宮店 ルミネ2 4F
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職種
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調理・キッチンスタッフ
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施設形態
|
カフェ
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:250,000~350,000円
【給与例】
◆飲食店バイト2年 23歳(一般スタッフ)…25万円スタート
◆飲食店社員3年 25歳(一般スタッフ)…27万円スタート
◆飲食店店長(料理長)1年 25歳…28万円スタート
◆飲食店店長(料理長)3年 28歳…32万円スタート
【試用期間】
3か月(期間中、給与待遇変更なし)
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2008年10月、世田谷の街角にオープンしてから現在直営・FC合計150店舗超を運営するまでの企業に成長しました。
全国への更なる展開と世界進出を視野に、今後も活動していく予定です。
ホールや調理全般業務、スタッフのシフト勤怠・管理、接客ミーティング、朝礼の司会、新人の育成など、店舗運営全般をお任せします。
数ヶ月の現場研修が終わると、店長候補として店舗マネジメント業務もお願いします。売上管理、食材発注、アルバイトスタッフの育成・採用など、店舗運営に関わること全般をお任せしていく予定です。
「串カツで一人でも多くの笑顔を生むことにより社会貢献する」この当社の理念に共感し、一緒にワクワクしながら働ける方を求めています。まだまだ成長過程にある当社は、働く一人ひとりにオーナーシップマインドをもって、事業成長の主役となって欲しいと願っています。
勤務先情報
|
埼玉県宮町1-77
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職種
|
ホール・サービス
|
施設形態
|
串カツ・串揚げ
|
雇用形態
|
正社員
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給与
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月給:229,300~330,000円
◎昇給あり
◎賞与あり
経験1年のスタッフ/年収300万円(月給229300円+残業代+深夜手当+賞与2回)
中堅クラス/年収350万円(月給251100円+残業代+深夜手当+賞与2回)
※固定残業代30時間分(4万7,700円~5万2,100円)含む。超過分は追加支給
※試用期間3ヶ月あり(期間中の待遇変動なし)
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2008年10月、世田谷の街角にオープンしてから現在直営・FC合計150店舗超を運営するまでの企業に成長しました。
全国への更なる展開と世界進出を視野に、今後も活動していく予定です。
ホールや調理全般業務、スタッフのシフト勤怠・管理、接客ミーティング、朝礼の司会、新人の育成など、店舗運営全般をお任せします。
数ヶ月の現場研修が終わると、店長候補として店舗マネジメント業務もお願いします。売上管理、食材発注、アルバイトスタッフの育成・採用など、店舗運営に関わること全般をお任せしていく予定です。
「串カツで一人でも多くの笑顔を生むことにより社会貢献する」この当社の理念に共感し、一緒にワクワクしながら働ける方を求めています。まだまだ成長過程にある当社は、働く一人ひとりにオーナーシップマインドをもって、事業成長の主役となって欲しいと願っています。
勤務先情報
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埼玉県宮町1-77
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職種
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調理・キッチンスタッフ
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施設形態
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串カツ・串揚げ
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:229,300~330,000円
◎昇給あり
◎賞与あり
経験1年のスタッフ/年収300万円(月給229300円+残業代+深夜手当+賞与2回)
中堅クラス/年収350万円(月給251100円+残業代+深夜手当+賞与2回)
※固定残業代30時間分(4万7,700円~5万2,100円)含む。超過分は追加支給
※試用期間3ヶ月あり(期間中の待遇変動なし)
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売上高250億円超え◎首都圏や大阪で16業態・179店舗以上を展開している上場企業が手がける鶏料理専門店2ブランド◎
今回は埼玉県内の各店で店舗スタッフを募集します!
入社後は、店舗での接客や簡単な調理補助を覚えることからスタートしていただきます。未経験の方には基礎から丁寧に教えていきますので、ご安心くださいね!経験豊富な方であれば、即戦力としてご活躍いただきます。慣れてきたら、アルバイトの採用・教育、売上・原価管理など、店舗運営全般も積極的にお任せしていきます。
堅苦しいマニュアルはなく、これまでにメニュー開発した店長や、アルバイトのインセンティブ制度をつくった店長などがいます◎
勤務先情報
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埼玉県宮町1-83 十字屋ビル4F
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職種
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店長・マネージャー候補
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施設形態
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創作・ダイニング
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:220,000~250,000円
◆昇給・賞与あり
◆みなし残業10時間2万円~含む。超過分の残業代別途支給(詳細は面談時にお伝えします。)
※経験・スキルなどを考慮し、決定します
※試用期間4ヶ月あり。期間中待遇等の変更なし
年収392万円/一般社員/入社2年目(25歳)
年収660万円/店長/入社4年目(33歳)
年収720万円/SV/入社5年目(35歳)
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売上高250億円超え◎首都圏や大阪で16業態・179店舗以上を展開している上場企業が手がける鶏料理専門店2ブランド◎
今回は埼玉県内の各店で店舗スタッフを募集します!
入社後は、店舗での接客や簡単な調理補助を覚えることからスタートしていただきます。未経験の方には基礎から丁寧に教えていきますので、ご安心くださいね!経験豊富な方であれば、即戦力としてご活躍いただきます。慣れてきたら、アルバイトの採用・教育、売上・原価管理など、店舗運営全般も積極的にお任せしていきます。
堅苦しいマニュアルはなく、これまでにメニュー開発した店長や、アルバイトのインセンティブ制度をつくった店長などがいます◎
勤務先情報
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埼玉県宮町1-83 十字屋ビル4F
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職種
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調理・キッチンスタッフ
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施設形態
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創作・ダイニング
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:220,000~250,000円
◆昇給・賞与あり
◆みなし残業10時間2万円~含む。超過分の残業代別途支給(詳細は面談時にお伝えします。)
※経験・スキルなどを考慮し、決定します
※試用期間4ヶ月あり。期間中待遇等の変更なし
年収392万円/一般社員/入社2年目(25歳)
年収660万円/店長/入社4年目(33歳)
年収720万円/SV/入社5年目(35歳)
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売上高250億円超え◎首都圏や大阪で16業態・179店舗以上を展開している上場企業が手がける鶏料理専門店2ブランド◎
今回は埼玉県内の各店で店舗スタッフを募集します!
入社後は、店舗での接客や簡単な調理補助を覚えることからスタートしていただきます。未経験の方には基礎から丁寧に教えていきますので、ご安心くださいね!経験豊富な方であれば、即戦力としてご活躍いただきます。慣れてきたら、アルバイトの採用・教育、売上・原価管理など、店舗運営全般も積極的にお任せしていきます。
堅苦しいマニュアルはなく、これまでにメニュー開発した店長や、アルバイトのインセンティブ制度をつくった店長などがいます◎
勤務先情報
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埼玉県宮町1-83 十字屋ビル4F
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職種
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ホール・サービス
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施設形態
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創作・ダイニング
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:220,000~250,000円
◆昇給・賞与あり
◆みなし残業10時間2万円~含む。超過分の残業代別途支給(詳細は面談時にお伝えします。)
※経験・スキルなどを考慮し、決定します
※試用期間4ヶ月あり。期間中待遇等の変更なし
年収392万円/一般社員/入社2年目(25歳)
年収660万円/店長/入社4年目(33歳)
年収720万円/SV/入社5年目(35歳)
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添加物や保存料を最低量に抑えたオールスクラッチ製法で、素材がもつ風味を活かしたパンづくりにこだわる当社。
現在、横浜・埼玉・長野でブーランジュリーを10店舗展開しています。
今回は、埼玉の店舗で、将来の管理職候補としてのブーランジェの募集です。
入社時のオリエンテーションを経て、配属先店舗での業務の流れを覚えることからスタート。その後は、スキルや経験に応じて仕事をおまかせします。
主な仕事は、計量・仕込み・成形・焼成・仕上げなど、パンづくりの工程および、生地やホイロの管理、素材の発注・在庫管理などです。
店舗の状況に応じて、レジや接客対応をおねがいすることもあります。
各店舗で販売するアイテム数は200以上!多彩な商品づくりにかかわることができ、ブーランジェとしてのやりがいを実感しながらスキルアップがめざせますよ。
また、階層別研修など学べる機会も多くあるので、常に意欲を持って仕事に取り組めます。
今後さらなる店舗展開をめざしており、その一環としてあなたには店長⇒地区長(SV)⇒統括⇒役員へのキャリアアップを期待しています。
あなたの実力と実績に応じたポストでご活躍いただけますから、まずはブーランジェとして思うぞんぶん腕をふるってくださいね!
勤務先情報
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埼玉県吉敷町4丁目263-1
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職種
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製パン・ブーランジェ
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施設形態
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ベーカリー・ブーランジェリー
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:230,000~260,000円
※残業あり。残業代は別途全額支給します
※試用期間は3カ月あり/期間中、給与などの変動はありません
※経験・スキルなどを考慮のうえ、決定いたします
【給与テーブル】
▼一般社員クラス/月給17万円~
▼副店長(副料理長)クラス/月給23万円~
▼店長(料理長)クラス/月給26万円~
▼SV・マネージャークラス/月給35万円
【年収のモデルケース】
▼店舗製造責任者クラス(既婚子供1人)
基本給26万円+役職手当3万円+住宅手当3万円+家族手当計8千円=32万8千円+残業代 ×12ヶ月 +賞与(業績次第)
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■埼玉県内の焼肉店・しゃぶしゃぶ店の店舗経営全般をお任せします。
【店長候補枠】
店舗経営者として幅広い業務を担当していただきます。
技術を習得するのではなく、オペレーション・作業を組み立てる仕事のため、ロジカルさが求められます
(1)売上数値管理
(2)アルバイトスタッフの採用・指導・シフト管理
(3)ホール内での接客・食材発注
(4)そして毎月の売上目標の設定とその達成に向けての販促活動の立案とその実行
※不安な点は本部のSVと連携をとりながら問題を解決していきます。
ですので、未経験からのスタートでも自信を持って店舗運営を行うことができます。
【店舗スタッフ】
実際の店舗で接客や調理を行う仕事。お客様に最も近い距離で、価値を提供する「現場」をつくりあげていきます。マニュアルも研修もしっかり用意してありますので、バイト未経験者でもしっかりと活躍することができます。あなたの個性を活かして、お客様の歓びをつくっていってください。
勤務先情報
|
埼玉県桜木町1-1-10 OZ SAKURA5階
|
職種
|
ホール・サービス
|
施設形態
|
焼き鳥
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:257,000~278,000円
【年収のモデルケース】
450万円/店長(25歳)
530万円/チーフSC(32歳)
610万円/課長(35歳)
※店長職の下限年収400万
【試用期間】
3か月 ※待遇の変更なし
【みなし残業】
みなし残業手当(45)時間分(66,500~70,490円)
※超過分については追加で支給
|
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日本全国の駅前で、様々な業態の飲食店を展開しています。
有機農場で育てられた安心食材を使った、定番居酒屋メニューや炭火焼鳥をリーズナブルな価格でご提供。
地域のお客様に愛されているおなじみのお店で、店長候補としてご活躍ください。
【主な仕事内容】
入社後まずは、接客や調理補助をしながら、スタッフの育成やシフト管理、食材の仕入発注業務や在庫管理、売上管理など、店舗運営業務をお願いいたします。
店舗の平均年商は、1.2億円ほど。
スタッフの人数も20名~50名のにぎやかなお店ばかりです。
スタッフひとりひとりに合わせた対応で、みんなが意欲的に働ける環境づくりをしていただけると最高です。
店長候補とはいえ、ときには経営者のような視点を持つことも必要かもしれません。
将来、自分のお店を持ちたいとお考えの方や、店長以上のキャリアアップを目指す方にもやりがいのある職場ですよ。
【充実した待遇が自慢の安定企業です】
母体は全国で多業態の飲食店を展開中のグループ企業。
未経験から様々なビジョンを目指していいけるよう、充実した研修制度と独立支援制度をご用意しております。
2025年までに、さらに30業態の事業拡大を計画中。
自身のスキルアップとキャリアアップを図りながら、私たちと一緒に様々な挑戦をしていきましょう。
勤務先情報
|
埼玉県吉敷町4-61-1 2F
|
職種
|
調理・キッチンスタッフ
|
施設形態
|
居酒屋
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:208,000~251,000円
◎家族手当、住宅手当、教育手当あり
◎時間外勤務手当全額支給
▲入社2年目 店長(持ち家)/月給338,235円=235,000円(基本給+地域手当+休日手当)20,000円(役職手当)+51,235円(時間外手当)+20,000円(住宅手当)+30,000(家族手当)+2,000円(教育手当)
▲店長(24歳・2年目)/年収370万円
▲GM(26歳・既婚者、子どもあり)/年収460万円
▲エリアマネージャー(30歳・5年目)/年収560万円
※給与は経験・スキルを考慮し決定します
※試用期間3か月間あり(詳細は面談時にお伝えします)
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本格的な江戸前すしをリーズナブルにご提供。関東エリアを中心に、国内外で200店舗を展開する持ち帰りすし店にて、店舗スタッフ(副店長)としてご活躍いただきます。
今回は埼玉県内の全16店舗で募集となります。配属店舗は希望をお伺いした上で決定しますので、お気軽にご相談ください。
まずは研修スタジオで約3ヶ月の研修からスタート。4ヶ月目からは、店舗にて実務を経験いただきながら店長をめざしていただきます。
店長昇格までの期間は約6ヶ月を想定。店長として活躍いただく中でも、スキルに合わせて多様な研修プログラムが用意されており、ビジネススキルを身につけることも可能です。
●豊かなキャリアプランも魅力のひとつ
店長業務を十分積んだ後は、エリアマネージャー、経営企画、人材開発、マーケティング、商品開発、バイヤーなど多岐にわたるキャリアプランをご用意しています。
●業界トップクラスをめざし、出店計画も進行中。
1959年に設立した当社。POSデータを用いた需要予測や高度な鮮度管理システムの整備、社員教育を充実させることで、他社との差別化を図っています。
業界トップクラスをめざし、立食いすしや回転すしなどの新業態の展開や海外出店、さらに新規出店も積極的に行っています。
勤務先情報
|
埼玉県桜木町1-6-2
|
職種
|
調理・キッチンスタッフ
|
施設形態
|
寿司
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:223,000~321,000円
◎賞与/年2回(7月・12月)※年間合計約2カ月分
※経験・能力などを考慮のうえ決定します
※残業手当別途支給
※試用期間3~6カ月あり(給与などの変動はありません)
◆店長:年収420万円~550万円
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未経験の方は、洗い場から初めて、経験を積んでいただき、
経験に応じたポジションを担っていただきます。
勤務先情報
|
埼玉県吉敷町4-261-1
|
職種
|
調理・キッチンスタッフ
|
施設形態
|
居酒屋
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:195,000~268,000円
残業手当全額支給
【年収のモデルケース】
入社1年目/288万円
店長職入社3年目/350万円
営業幹部入社5年目/450万円
※年収想定額は残業手当月40時間分、深夜手当月5時間分の想定を含む
【試用期間】
3か月 ※待遇の変更なし
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日本全国の駅前で、様々な業態の飲食店を展開しています。
有機農場で育てられた安心食材を使った、定番居酒屋メニューや炭火焼鳥をリーズナブルな価格でご提供。
地域のお客様に愛されているおなじみのお店で、店長候補としてご活躍ください。
【主な仕事内容】
入社後まずは、接客や調理補助をしながら、スタッフの育成やシフト管理、食材の仕入発注業務や在庫管理、売上管理など、店舗運営業務をお願いいたします。
店舗の平均年商は、1.2億円ほど。
スタッフの人数も20名~50名のにぎやかなお店ばかりです。
スタッフひとりひとりに合わせた対応で、みんなが意欲的に働ける環境づくりをしていただけると最高です。
店長候補とはいえ、ときには経営者のような視点を持つことも必要かもしれません。
将来、自分のお店を持ちたいとお考えの方や、店長以上のキャリアアップを目指す方にもやりがいのある職場ですよ。
【充実した待遇が自慢の安定企業です】
母体は全国で多業態の飲食店を展開中のグループ企業。
未経験から様々なビジョンを目指していいけるよう、充実した研修制度と独立支援制度をご用意しております。
2025年までに、さらに30業態の事業拡大を計画中。
自身のスキルアップとキャリアアップを図りながら、私たちと一緒に様々な挑戦をしていきましょう。
勤務先情報
|
埼玉県吉敷町4-61-1 2F
|
職種
|
店長・マネージャー候補
|
施設形態
|
居酒屋
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:208,000~251,000円
◎家族手当、住宅手当、教育手当あり
◎時間外勤務手当全額支給
▲入社2年目 店長(持ち家)/月給338,235円=235,000円(基本給+地域手当+休日手当)20,000円(役職手当)+51,235円(時間外手当)+20,000円(住宅手当)+30,000(家族手当)+2,000円(教育手当)
▲店長(24歳・2年目)/年収370万円
▲GM(26歳・既婚者、子どもあり)/年収460万円
▲エリアマネージャー(30歳・5年目)/年収560万円
※給与は経験・スキルを考慮し決定します
※試用期間3か月間あり(詳細は面談時にお伝えします)
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■埼玉県内の焼肉店・しゃぶしゃぶ店の店舗経営全般をお任せします。
【店長候補枠】
店舗経営者として幅広い業務を担当していただきます。
技術を習得するのではなく、オペレーション・作業を組み立てる仕事のため、ロジカルさが求められます
(1)売上数値管理
(2)アルバイトスタッフの採用・指導・シフト管理
(3)ホール内での接客・食材発注
(4)そして毎月の売上目標の設定とその達成に向けての販促活動の立案とその実行
※不安な点は本部のSVと連携をとりながら問題を解決していきます。
ですので、未経験からのスタートでも自信を持って店舗運営を行うことができます。
【店舗スタッフ】
実際の店舗で接客や調理を行う仕事。お客様に最も近い距離で、価値を提供する「現場」をつくりあげていきます。マニュアルも研修もしっかり用意してありますので、バイト未経験者でもしっかりと活躍することができます。あなたの個性を活かして、お客様の歓びをつくっていってください。
勤務先情報
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埼玉県桜木町1-1-10 OZ SAKURA5階
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職種
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店長・マネージャー候補
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施設形態
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焼き鳥
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:257,000~278,000円
【年収のモデルケース】
450万円/店長(25歳)
530万円/チーフSC(32歳)
610万円/課長(35歳)
※店長職の下限年収400万
【試用期間】
3か月 ※待遇の変更なし
【みなし残業】
みなし残業手当(45)時間分(66,500~70,490円)
※超過分については追加で支給
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本格的な江戸前すしをリーズナブルにご提供。関東エリアを中心に、国内外で200店舗を展開する持ち帰りすし店にて、店舗スタッフ(副店長)としてご活躍いただきます。
今回は埼玉県内の全16店舗で募集となります。配属店舗は希望をお伺いした上で決定しますので、お気軽にご相談ください。
まずは研修スタジオで約3ヶ月の研修からスタート。4ヶ月目からは、店舗にて実務を経験いただきながら店長をめざしていただきます。
店長昇格までの期間は約6ヶ月を想定。店長として活躍いただく中でも、スキルに合わせて多様な研修プログラムが用意されており、ビジネススキルを身につけることも可能です。
●豊かなキャリアプランも魅力のひとつ
店長業務を十分積んだ後は、エリアマネージャー、経営企画、人材開発、マーケティング、商品開発、バイヤーなど多岐にわたるキャリアプランをご用意しています。
●業界トップクラスをめざし、出店計画も進行中。
1959年に設立した当社。POSデータを用いた需要予測や高度な鮮度管理システムの整備、社員教育を充実させることで、他社との差別化を図っています。
業界トップクラスをめざし、立食いすしや回転すしなどの新業態の展開や海外出店、さらに新規出店も積極的に行っています。
勤務先情報
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埼玉県桜木町1-6-2
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職種
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ホール・サービス
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施設形態
|
寿司
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:223,000~321,000円
◎賞与/年2回(7月・12月)※年間合計約2カ月分
※経験・能力などを考慮のうえ決定します
※残業手当別途支給
※試用期間3~6カ月あり(給与などの変動はありません)
◆店長:年収420万円~550万円
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日本全国の駅前で、様々な業態の飲食店を展開しています。
有機農場で育てられた安心食材を使った、定番居酒屋メニューや炭火焼鳥をリーズナブルな価格でご提供。
地域のお客様に愛されているおなじみのお店で、店長候補としてご活躍ください。
【主な仕事内容】
入社後まずは、接客や調理補助をしながら、スタッフの育成やシフト管理、食材の仕入発注業務や在庫管理、売上管理など、店舗運営業務をお願いいたします。
店舗の平均年商は、1.2億円ほど。
スタッフの人数も20名~50名のにぎやかなお店ばかりです。
スタッフひとりひとりに合わせた対応で、みんなが意欲的に働ける環境づくりをしていただけると最高です。
店長候補とはいえ、ときには経営者のような視点を持つことも必要かもしれません。
将来、自分のお店を持ちたいとお考えの方や、店長以上のキャリアアップを目指す方にもやりがいのある職場ですよ。
【充実した待遇が自慢の安定企業です】
母体は全国で多業態の飲食店を展開中のグループ企業。
未経験から様々なビジョンを目指していいけるよう、充実した研修制度と独立支援制度をご用意しております。
2025年までに、さらに30業態の事業拡大を計画中。
自身のスキルアップとキャリアアップを図りながら、私たちと一緒に様々な挑戦をしていきましょう。
勤務先情報
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埼玉県吉敷町4-61-1 2F
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職種
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ホール・サービス
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施設形態
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居酒屋
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雇用形態
|
正社員
|
給与
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月給:208,000~251,000円
◎家族手当、住宅手当、教育手当あり
◎時間外勤務手当全額支給
▲入社2年目 店長(持ち家)/月給338,235円=235,000円(基本給+地域手当+休日手当)20,000円(役職手当)+51,235円(時間外手当)+20,000円(住宅手当)+30,000(家族手当)+2,000円(教育手当)
▲店長(24歳・2年目)/年収370万円
▲GM(26歳・既婚者、子どもあり)/年収460万円
▲エリアマネージャー(30歳・5年目)/年収560万円
※給与は経験・スキルを考慮し決定します
※試用期間3か月間あり(詳細は面談時にお伝えします)
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真心のこもった料理とおもてなしで、満ち足りた時間の提供をめざす、上場企業。
日本全国で13業態の飲食店を展開中です。
◆オシャレなダイニングでご活躍を
今回はさいたま市と所沢市で展開中の、ダイニングでの正社員募集となります。
入社後まずは、ラクレットチーズをたっぷりかけた鍋や、米国産ビーフのステーキなどの料理提供、お会計など、接客業務からスタート。お店の雰囲気に慣れていただきましたら、キッチンとホールの両方を担当しながら、マネジメント業務もお願いします。
◆ゆくゆくは店長、エリアマネージャーに!
売上管理や在庫管理、食材の仕入れなど、店舗運営管理業務も担っていただき、ゆくゆくは店長やエリアマネージャーなど、お店を引っ張っていく存在としてご活躍ください。
第二新卒・業界未経験の方も、安心して業務に取り組める研修制度あり。
経験を積みながら、現場での店長職をはじめ、事業開発プロデューサー、プロジェクトマネージャー、おもてなしプランナー、バイヤーなど、幅広い専門分野の役職へのステップアップできるチャンスもあります。
多くの店舗を成功に導いてきた弊社の成功ノウハウを学びながら、あなたの「これがやりたい」という夢を実現させていってくださいね。
勤務先情報
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埼玉県桜木町1-1-8 SAKURA ビル 8F
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職種
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店長・マネージャー候補
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施設形態
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創作・ダイニング
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:230,000~300,000円
※給与は経験・スキルを考慮し決定します
◎賞与年2回あり
エリアマネージャー(28歳)/年収520万円
SV(32歳)/年収800万円
※試用期間3ヵ月あり(期間中の給与や待遇変更はありません)
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まずは同社が直営で運営する埼玉県内の焼き肉店で店長を目指していただきます。
【業務内容】
・従業員の採用・育成
・店舗運営オペレーション全般
・料理・サービスの品質管理など
店長経験後は複数店舗を統括するセクションマネージャー、
もしくは本社で店舗開発・商品開発・マーケティング・人材開発等の要職を担っていただきます。
【入社後の流れ】
入社後2~6か月間はご自宅から近い店舗で研修を行います。
基本業務に慣れていき、徐々にアルバイトのシフト作成や売上管理などのマネジメントのノウハウを身に付けていきます。
その後出来るだけ早く店長になっていただき運営全般をお任せします。
店長昇進は入社3~6カ月が平均で、その上のセクションマネージャーのポジションもあります。
店長がいなくてもお店が回る環境づくりをしているため、アルバイトを時間帯責任者に任命し、基本業務はメンバーに任せているので店長は管理業務に集中できます。
勤務先情報
|
埼玉県宮町1丁目49 FUJI BUILDING 1F
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職種
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調理・キッチンスタッフ
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施設形態
|
焼肉
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:300,000~375,000円
【試用期間】
なし
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