JR埼京線 北与野駅

本部スタッフ

正社員

下記いずれかの経験 ・企業での採用経験(中途・新卒) ・人材会社でクライアントを採用成功へと導いた経験 ・営業・販売などで社内外の多くの方と折衝をしたことがある方

焼肉

ご入社後にが担っていただくのは、事業のキーパーソンの採用です。「どんな人材がいれば事業が成長するか」について経営的な視点で考え、採用成功までを担います。経営陣とミーティングを重ねながら「どんな事業が成長するか 」「そこにはどういった人材が必要か 」など求める人物像を明確化。さらに採用の難易度や最適な採用手法・スケジュールなどを考え自らが中心となって採用成功までリードします。 【お仕事の一例】 ・市場調査:どこにどのような人材がいるかを調査し、仮説を立てます。 ・協力会社:人材業者と商談、折衝を重ね良好なパートナー関係を築きます。 ・原稿制作;原案作成、ライター指示、修正、校了のディレクションを行います。 ・選考活動:書類選考、面接実施とジャッジなど、一連の応募者対応を実施します。 ・広報活動:会社PRのためのイメージ戦略を展開します。 ・最新情報:新しい採用手法の情報収集し、自身でも採用手法の研究を行います。 ●当ポジションの魅力 会社が拡大する原動力として活躍し、それを目の当たりにできることはこの上ない価値です。また、これほど多くの職種と関われるポジションは他にはありません。

シフト制/休憩あり 8:45~17:45(実働8時間) ※平均残業時間15~20時間/月

月給:300,000～450,000円 【試用期間】 3か月(期間中、給与待遇変更なし)

※月の休日は基本的に土日休みです。

昇給,賞与,交通費支給,各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金),退職金制度