JR東海道本線(東京～熱海) 横浜駅

店長・マネージャー候補

正社員

・飲食店長経験3年以上

お好み焼き・たこ焼き

まずは店長候補として、売上などの数値管理、スタッフのシフト管理など、店舗運営全般をお任せします! ■もんじゃというエンターテインメントを提供! 旅先などの非日常空間で食べる名物料理は5年、10年と記憶に残るもの。私達は東京の数少ない名物料理であるもんじゃ、いわゆる“非日常食”を提供します。「ここで食べた味が忘れられない」と再度来店して下さる方も多く、お客様の想い出の1ページを彩れます。ただの飲食業ではなく、東京文化を伝える「観光業」なんです。 ■「卓上調理」でお客様を魅せ、会話も楽しむ! 卓上で華麗に調理するスタッフの姿に、お客様の視線が釘付けに。非日常体験だからこそ興味を持って頂けます。卓上調理なのでお客様との会話も生まれやすく、もんじゃの魅力を伝えられます。 ■若い組織だからこそ、唯一無二の会社創りを! 当社の行動指針の一つは「意見は千差万別、思いは統一」。経営陣は社員と意見交換を重ねながら会社作りに励んでいます。思いついたら即行動に移す社風なので、アイデアも大歓迎! 例えばお客様の想い出を作るために、新企画の提案や新人の教育プログラムのやり方、もんじゃの味の可能性は無限大なのでメニュー提案も可能です。当社のビジョン実現やブランド力向上につながる案なら、積極的に出してください!

シフト制/休憩あり

月給:320,000～380,000円 【年収・月給例】 1,134万円/部長(入社5年目/35歳)月給81万円+賞与2回 648万円/エリアマネージャー(入社3年目/33歳)月給46万円+賞与2回 508万円/店長(入社1年目/26歳)月給36万円+賞与2回 【試用期間】 3か月(期間中、給与待遇変更なし)

■完全週休二日制 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■夏期、秋期、冬期休暇 ■誕生日の翌日休暇 ■結婚休暇(7日間) ■出産休暇 ■ワクチン休暇 ※年間休日数117日

■昇給(副店長以下は年4回、店長職以上は年2回) ■確定拠出年金 ■大入手当 ■役職手当 ■職務手当 ■家族手当 ■住宅手当(ご実家から通勤される方も支給) ■勤続手当 ■結婚手当 ■出産手当 ■転居費用手当 ※規定あり ■制服貸与 ■健康診断 ■資格支援制度 ■飲食店・提携ファームの視察 ■社員割引 ■入社贈呈品⇒美味しい鮮魚の詰め合わせを送ります! ■階層別研修 昇給,賞与,交通費全額支給,各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金),制服貸与,社員旅行