秋田県の飲食転職・求人情報

職種
勤務地
業種
全13件 (1~ 13件を表示)
当社が運営しているデイサービス施設にて、マネジメントしていただく管理者を募集します! サービス提供責任者が作成した訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービス提供するお仕事です。 ■デイサービスとはどんな施設か ・介護が必要な方に、日帰りで施設に来所いただき、入浴、食事、機能訓練、レクリエーションなどの介護を提供するサービスです。 ・デイサービスの管理者は、現場のリーダーとして、スタッフをまとめながらサービスの提供やマネジメント業務を推進します。 ■なぜ、飲食関連店長経験者がデイサービスの管理者候補者なのか ・デイサービスは店舗の運営と似ており、シフト管理や売上/利益管理など、これまでの店長経験を活かすことが可能です。 ・介護は人と関わる仕事であり、ホスピタリティ力が活かせる。また、飲食関連と同様に笑顔や感謝をモチベーションとされる方に向いております。 ・デイサービスは比較的軽度な介護を必要としている方が利用するサービスであり、介護が未経験でもサービス提供の課題が少ないです。 介護の仕事は何歳からでも資格にチャレンジでき、専門職としてのスキルアップが可能です。厚生労働省の認定する介護の資格が働きながら取得できます。 また社内にて、拠点→支店→支社→本社など、現場事業所だけでなく、 さらに広いフィールドで管理職としてキャリアアップして活躍するチャンスがあります。
勤務先情報 秋田県卸町5丁目1番33号 職種 店長・マネージャー候補
施設形態 給食・社員食堂・介護・病院 雇用形態 正社員
給与 月給:204,000~251,000円 ◎入社時年収 3,647,293円想定 ◎昇給あり ◎賞与あり(年2回:前年実績100万前後) ※店長としてのマネジメント経験・スキルを考慮し決定します。 ※自己研鑽により、就業時間外で介護福祉士実務者研修を修了した場合、プラス25万円(年間)を支給/条件あり、年1回、最大2回支給 【試用期間】 3か月(期間中、給与待遇変更なし)
日本全国の駅前で、様々な業態の飲食店を展開しています。 有機農場で育てられた安心食材を使った、定番居酒屋メニューや炭火焼鳥をリーズナブルな価格でご提供。 地域のお客様に愛されているおなじみのお店で、店長候補としてご活躍ください。 【主な仕事内容】 入社後まずは、接客や調理補助をしながら、スタッフの育成やシフト管理、食材の仕入発注業務や在庫管理、売上管理など、店舗運営業務をお願いいたします。 店舗の平均年商は、1.2億円ほど。 スタッフの人数も20名~50名のにぎやかなお店ばかりです。 スタッフひとりひとりに合わせた対応で、みんなが意欲的に働ける環境づくりをしていただけると最高です。 店長候補とはいえ、ときには経営者のような視点を持つことも必要かもしれません。 将来、自分のお店を持ちたいとお考えの方や、店長以上のキャリアアップを目指す方にもやりがいのある職場ですよ。 【充実した待遇が自慢の安定企業です】 母体は全国で多業態の飲食店を展開中のグループ企業。 未経験から様々なビジョンを目指していいけるよう、充実した研修制度と独立支援制度をご用意しております。 2025年までに、さらに30業態の事業拡大を計画中。 自身のスキルアップとキャリアアップを図りながら、私たちと一緒に様々な挑戦をしていきましょう。
勤務先情報 秋田県中通 2-4-6 職種 店長・マネージャー候補
施設形態 居酒屋 雇用形態 正社員
給与 月給:208,000~251,000円 ◎家族手当・住宅手当・教育手当あり ◎時間外勤務手当、全額支給 年収370万円/24歳・2年目(店長) 年収460万円/26歳・既婚・扶養有(GM) 年収560万円/30歳・5年目(エリアマネージャー) ※給与は経験・スキルを考慮し決定します ※試用期間3か月間あり(期間中、給与待遇変更なし)
日本全国の駅前で、様々な業態の飲食店を展開しています。 有機農場で育てられた安心食材を使った、定番居酒屋メニューや炭火焼鳥をリーズナブルな価格でご提供。 地域のお客様に愛されているおなじみのお店で、店長候補としてご活躍ください。 【主な仕事内容】 入社後まずは、接客や調理補助をしながら、スタッフの育成やシフト管理、食材の仕入発注業務や在庫管理、売上管理など、店舗運営業務をお願いいたします。 店舗の平均年商は、1.2億円ほど。 スタッフの人数も20名~50名のにぎやかなお店ばかりです。 スタッフひとりひとりに合わせた対応で、みんなが意欲的に働ける環境づくりをしていただけると最高です。 店長候補とはいえ、ときには経営者のような視点を持つことも必要かもしれません。 将来、自分のお店を持ちたいとお考えの方や、店長以上のキャリアアップを目指す方にもやりがいのある職場ですよ。 【充実した待遇が自慢の安定企業です】 母体は全国で多業態の飲食店を展開中のグループ企業。 未経験から様々なビジョンを目指していいけるよう、充実した研修制度と独立支援制度をご用意しております。 2025年までに、さらに30業態の事業拡大を計画中。 自身のスキルアップとキャリアアップを図りながら、私たちと一緒に様々な挑戦をしていきましょう。
勤務先情報 秋田県中通 2-4-6 職種 ホール・サービス
施設形態 居酒屋 雇用形態 正社員
給与 月給:208,000~251,000円 ◎家族手当・住宅手当・教育手当あり ◎時間外勤務手当、全額支給 年収370万円/24歳・2年目(店長) 年収460万円/26歳・既婚・扶養有(GM) 年収560万円/30歳・5年目(エリアマネージャー) ※給与は経験・スキルを考慮し決定します ※試用期間3か月間あり(期間中、給与待遇変更なし)
日本全国の駅前で、様々な業態の飲食店を展開しています。 有機農場で育てられた安心食材を使った、定番居酒屋メニューや炭火焼鳥をリーズナブルな価格でご提供。 地域のお客様に愛されているおなじみのお店で、店長候補としてご活躍ください。 【主な仕事内容】 入社後まずは、接客や調理補助をしながら、スタッフの育成やシフト管理、食材の仕入発注業務や在庫管理、売上管理など、店舗運営業務をお願いいたします。 店舗の平均年商は、1.2億円ほど。 スタッフの人数も20名~50名のにぎやかなお店ばかりです。 スタッフひとりひとりに合わせた対応で、みんなが意欲的に働ける環境づくりをしていただけると最高です。 店長候補とはいえ、ときには経営者のような視点を持つことも必要かもしれません。 将来、自分のお店を持ちたいとお考えの方や、店長以上のキャリアアップを目指す方にもやりがいのある職場ですよ。 【充実した待遇が自慢の安定企業です】 母体は全国で多業態の飲食店を展開中のグループ企業。 未経験から様々なビジョンを目指していいけるよう、充実した研修制度と独立支援制度をご用意しております。 2025年までに、さらに30業態の事業拡大を計画中。 自身のスキルアップとキャリアアップを図りながら、私たちと一緒に様々な挑戦をしていきましょう。
勤務先情報 秋田県中通 2-4-6 職種 調理・キッチンスタッフ
施設形態 居酒屋 雇用形態 正社員
給与 月給:208,000~251,000円 ◎家族手当・住宅手当・教育手当あり ◎時間外勤務手当、全額支給 年収370万円/24歳・2年目(店長) 年収460万円/26歳・既婚・扶養有(GM) 年収560万円/30歳・5年目(エリアマネージャー) ※給与は経験・スキルを考慮し決定します ※試用期間3か月間あり(期間中、給与待遇変更なし)
接客・調理などの店内業務からスタートし、段階的に売上管理やスタッフ育成などの業務をお任せします 具体的な仕事内容 未経験でも安心して働けるように、入社後は充実した研修でサポートします。 【入社後の研修について】 まずは、同期と一緒に研修からスタートです。 《座学研修》 ◎当社の歴史、展開する店舗の業態やメニュー ◎衛生管理の基礎知識 ◎ビジネスマナー ◎外食産業論など 《実務研修》 ◎接客マナー ◎調理実習など 約1週間、研修施設で基本の“キ”から学んでいただきます。 その後、配属店舗でも丁寧なOJTでサポートしますのでご安心ください。 ==【お任せする業務内容について】== 《研修後すぐの業務》 ◎ホールでの接客 ◎キッチンでの仕込みや調理 など、まずは店舗スタッフとして店内業務をお任せします。 《慣れてきてからの業務》 ◎スタッフ指導や育成 ◎シフト管理 ◎売上や利益管理 ◎衛生管理 ◎販促企画 ◎メニュー開発など 幅広く店舗運営に携わっていただきます。 少しずつできることを増やしていただければ大丈夫ですので、焦る必要はありません。 《キャリアアップの一例 ※未経験の場合》 一般社員 副店長(入社約半年) 店長(入社約2年強) SV(入社約4年) 《資格取得》 調理師免許 食品衛生責任者 防火管理責任者
勤務先情報 秋田県千秋久保田町2-54 職種 調理・キッチンスタッフ
施設形態 和食全般 雇用形態 正社員
給与 月給:239,925~276,000円 【試用期間】 3か月 ※待遇の変更なし 【年収例】 ①社員(通常の給与制度でエントリー) 入社時は住居近隣での勤務。将来的な転勤可能者 350万~450万 ②地域限定社員 入社~永続的に住居近隣で勤務 300万~370万 【みなし残業】 みなし残業手当(45)時間分(64,925円~73,000円)を含む ※超過分については追加で支給
接客・調理などの店内業務からスタートし、段階的に売上管理やスタッフ育成などの業務をお任せします 具体的な仕事内容 未経験でも安心して働けるように、入社後は充実した研修でサポートします。 【入社後の研修について】 まずは、同期と一緒に研修からスタートです。 《座学研修》 ◎当社の歴史、展開する店舗の業態やメニュー ◎衛生管理の基礎知識 ◎ビジネスマナー ◎外食産業論など 《実務研修》 ◎接客マナー ◎調理実習など 約1週間、研修施設で基本の“キ”から学んでいただきます。 その後、配属店舗でも丁寧なOJTでサポートしますのでご安心ください。 ==【お任せする業務内容について】== 《研修後すぐの業務》 ◎ホールでの接客 ◎キッチンでの仕込みや調理 など、まずは店舗スタッフとして店内業務をお任せします。 《慣れてきてからの業務》 ◎スタッフ指導や育成 ◎シフト管理 ◎売上や利益管理 ◎衛生管理 ◎販促企画 ◎メニュー開発など 幅広く店舗運営に携わっていただきます。 少しずつできることを増やしていただければ大丈夫ですので、焦る必要はありません。 《キャリアアップの一例 ※未経験の場合》 一般社員 副店長(入社約半年) 店長(入社約2年強) SV(入社約4年) 《資格取得》 調理師免許 食品衛生責任者 防火管理責任者
勤務先情報 秋田県千秋久保田町2-54 職種 ホール・サービス
施設形態 和食全般 雇用形態 正社員
給与 月給:239,925~276,000円 【試用期間】 3か月 ※待遇の変更なし 【年収例】 ①社員(通常の給与制度でエントリー) 入社時は住居近隣での勤務。将来的な転勤可能者 350万~450万 ②地域限定社員 入社~永続的に住居近隣で勤務 300万~370万 【みなし残業】 みなし残業手当(45)時間分(64,925円~73,000円)を含む ※超過分については追加で支給
接客・調理などの店内業務からスタートし、段階的に売上管理やスタッフ育成などの業務をお任せします 具体的な仕事内容 未経験でも安心して働けるように、入社後は充実した研修でサポートします。 【入社後の研修について】 まずは、同期と一緒に研修からスタートです。 《座学研修》 ◎当社の歴史、展開する店舗の業態やメニュー ◎衛生管理の基礎知識 ◎ビジネスマナー ◎外食産業論など 《実務研修》 ◎接客マナー ◎調理実習など 約1週間、研修施設で基本の“キ”から学んでいただきます。 その後、配属店舗でも丁寧なOJTでサポートしますのでご安心ください。 ==【お任せする業務内容について】== 《研修後すぐの業務》 ◎ホールでの接客 ◎キッチンでの仕込みや調理 など、まずは店舗スタッフとして店内業務をお任せします。 《慣れてきてからの業務》 ◎スタッフ指導や育成 ◎シフト管理 ◎売上や利益管理 ◎衛生管理 ◎販促企画 ◎メニュー開発など 幅広く店舗運営に携わっていただきます。 少しずつできることを増やしていただければ大丈夫ですので、焦る必要はありません。 《キャリアアップの一例 ※未経験の場合》 一般社員 副店長(入社約半年) 店長(入社約2年強) SV(入社約4年) 《資格取得》 調理師免許 食品衛生責任者 防火管理責任者
勤務先情報 秋田県千秋久保田町2-54 職種 店長・マネージャー候補
施設形態 和食全般 雇用形態 正社員
給与 月給:239,925~276,000円 【試用期間】 3か月 ※待遇の変更なし 【年収例】 ①社員(通常の給与制度でエントリー) 入社時は住居近隣での勤務。将来的な転勤可能者 350万~450万 ②地域限定社員 入社~永続的に住居近隣で勤務 300万~370万 【みなし残業】 みなし残業手当(45)時間分(64,925円~73,000円)を含む ※超過分については追加で支給
回転寿司チェーンで、店舗運営に関わる様々なお仕事をお任せします。教育制度が充実していますので、飲食業界の経験がない方も安心です。 【入社後の流れ】 まずはホールの仕事を覚えるところから。次にキッチン、副店長業務と、成長に応じて少しずつお任せしていきます。 ▼ホール 来店客の誘導、注文受付、みそ汁やアルコールなどレーンに乗せられない商品の配膳、精算時の皿カウント、お会計、片づけ、テイクアウトの注文受付、電話対応、パート・アルバイトスタッフへの指示出し など ▼キッチン 野菜や果物のカット、揚げ物やサイドメニューの調理、魚のカット、シャリの用意、ホールの状況を見てのキッチン内各担当へのヘルプ指示 など ▼副店長業務 シフト作成、休憩や退勤などの管理、採用・入社後のオリエンテーション、売上管理、予算と人件費管理、商品状況の確認(魚の切り出し指示、欠品を出さないための調整) など ▼店長昇格は… 人事評価制度による一定期間の総合評価を基に現等級で求める能力レベルをクリアすると、部長の推薦をもらえます。その後、年に1回の評価会議で承諾されると店長に就任。入社2~3年が目安です。 【一緒に働くスタッフ】 正社員人数…2~3名(店長1名、副店長1名、その他一般社員1名ほど) パート・アルバイト人数…平均在籍人数は50名程。(時間帯によってポジションごとに細かく人員配置。)
勤務先情報 秋田県福田町17-3 職種 ホール・サービス
施設形態 和食全般 雇用形態 正社員
給与 月給:246,000~276,000円 【試用期間】 3か月 ※待遇の変更なし 【みなし残業】 みなし残業手当(45)時間分(66,000円~73,000 円)を含む ※超過分については追加で支給
回転寿司チェーンで、店舗運営に関わる様々なお仕事をお任せします。教育制度が充実していますので、飲食業界の経験がない方も安心です。 【入社後の流れ】 まずはホールの仕事を覚えるところから。次にキッチン、副店長業務と、成長に応じて少しずつお任せしていきます。 ▼ホール 来店客の誘導、注文受付、みそ汁やアルコールなどレーンに乗せられない商品の配膳、精算時の皿カウント、お会計、片づけ、テイクアウトの注文受付、電話対応、パート・アルバイトスタッフへの指示出し など ▼キッチン 野菜や果物のカット、揚げ物やサイドメニューの調理、魚のカット、シャリの用意、ホールの状況を見てのキッチン内各担当へのヘルプ指示 など ▼副店長業務 シフト作成、休憩や退勤などの管理、採用・入社後のオリエンテーション、売上管理、予算と人件費管理、商品状況の確認(魚の切り出し指示、欠品を出さないための調整) など ▼店長昇格は… 人事評価制度による一定期間の総合評価を基に現等級で求める能力レベルをクリアすると、部長の推薦をもらえます。その後、年に1回の評価会議で承諾されると店長に就任。入社2~3年が目安です。 【一緒に働くスタッフ】 正社員人数…2~3名(店長1名、副店長1名、その他一般社員1名ほど) パート・アルバイト人数…平均在籍人数は50名程。(時間帯によってポジションごとに細かく人員配置。)
勤務先情報 秋田県福田町17-3 職種 店長・マネージャー候補
施設形態 和食全般 雇用形態 正社員
給与 月給:246,000~276,000円 【試用期間】 3か月 ※待遇の変更なし 【みなし残業】 みなし残業手当(45)時間分(66,000円~73,000 円)を含む ※超過分については追加で支給
回転寿司チェーンで、店舗運営に関わる様々なお仕事をお任せします。教育制度が充実していますので、飲食業界の経験がない方も安心です。 【入社後の流れ】 まずはホールの仕事を覚えるところから。次にキッチン、副店長業務と、成長に応じて少しずつお任せしていきます。 ▼ホール 来店客の誘導、注文受付、みそ汁やアルコールなどレーンに乗せられない商品の配膳、精算時の皿カウント、お会計、片づけ、テイクアウトの注文受付、電話対応、パート・アルバイトスタッフへの指示出し など ▼キッチン 野菜や果物のカット、揚げ物やサイドメニューの調理、魚のカット、シャリの用意、ホールの状況を見てのキッチン内各担当へのヘルプ指示 など ▼副店長業務 シフト作成、休憩や退勤などの管理、採用・入社後のオリエンテーション、売上管理、予算と人件費管理、商品状況の確認(魚の切り出し指示、欠品を出さないための調整) など ▼店長昇格は… 人事評価制度による一定期間の総合評価を基に現等級で求める能力レベルをクリアすると、部長の推薦をもらえます。その後、年に1回の評価会議で承諾されると店長に就任。入社2~3年が目安です。 【一緒に働くスタッフ】 正社員人数…2~3名(店長1名、副店長1名、その他一般社員1名ほど) パート・アルバイト人数…平均在籍人数は50名程。(時間帯によってポジションごとに細かく人員配置。)
勤務先情報 秋田県福田町17-3 職種 調理・キッチンスタッフ
施設形態 和食全般 雇用形態 正社員
給与 月給:246,000~276,000円 【試用期間】 3か月 ※待遇の変更なし 【みなし残業】 みなし残業手当(45)時間分(66,000円~73,000 円)を含む ※超過分については追加で支給
店舗スタッフ・店長候補として、調理、ホールでのサービスから店舗運営、マネジメントまで幅広い業務をお任せします。 ※オペレーションが整備されているので、難しいことはありません!
勤務先情報 秋田県茨島4-3-26 職種 ホール・サービス
施設形態 寿司 雇用形態 正社員
給与 月給:193,500~350,000円 【試用期間】 3か月 ※待遇の変更なし ※残業代全額支給
店舗スタッフ・店長候補として、調理、ホールでのサービスから店舗運営、マネジメントまで幅広い業務をお任せします。 ※オペレーションが整備されているので、難しいことはありません!
勤務先情報 秋田県茨島4-3-26 職種 調理・キッチンスタッフ
施設形態 寿司 雇用形態 正社員
給与 月給:193,500~350,000円 【試用期間】 3か月 ※待遇の変更なし ※残業代全額支給
店舗スタッフ・店長候補として、調理、ホールでのサービスから店舗運営、マネジメントまで幅広い業務をお任せします。 ※オペレーションが整備されているので、難しいことはありません!
勤務先情報 秋田県茨島4-3-26 職種 店長・マネージャー候補
施設形態 寿司 雇用形態 正社員
給与 月給:193,500~350,000円 【試用期間】 3か月 ※待遇の変更なし ※残業代全額支給