店舗スタッフ・店長候補として、調理、ホールでのサービスから店舗運営、マネジメントまで幅広い業務をお任せします。
※オペレーションが整備されているので、難しいことはありません!
高知県の飲食転職・求人情報
職種
勤務地
業種 全17件 (1~ 17件を表示)
当社が展開する、店舗の管理運営をお任せします。
3ヶ月間の入社後研修を経て、まずは全国に展開する既存の直営飲食店の店長としてスタート。
その後、新店の立上げや複数店舗の管理など経験業務の幅を広げていただき 、エリアマネージャー職を目指していただきます。
入社3年でチーフマネージャーに登用された人や、入社1年で研修担当に抜擢された人もいます。 ほかにも、営業企画、商品開発、研修部門など他部門で活躍している先輩もいるなど、海外部門で活躍するチャンスもあります。
勤務先情報
高知県南金田3-31
職種
ホール・サービス
施設形態
焼き鳥
雇用形態
正社員
給与
月給:200,000～230,000円 ◎エリアマネージャー昇格後は月給32万円以上 ・昇給/年2回 ・賞与/年2回 ・インセンティブ/業績により年2回 ※試用期間あり(3ヵ月/待遇の変更なし)
店舗スタッフ・店長候補として、調理、ホールでのサービスから店舗運営、マネジメントまで幅広い業務をお任せします。
※オペレーションが整備されているので、難しいことはありません!
店舗スタッフ・店長候補として、調理、ホールでのサービスから店舗運営、マネジメントまで幅広い業務をお任せします。
※オペレーションが整備されているので、難しいことはありません!
・宿泊客に対する夕食及び朝食の調理提供(年に数日昼食あり)
・調理場の衛生管理
・食材の仕入れ及び仕込み
・その他調理に関連する業務
勤務先情報
高知県足摺岬662番地
職種
調理・キッチンスタッフ
施設形態
ホテル・旅館
雇用形態
正社員
給与
月給:200,000～300,000円 【試用期間】 3か月(期間中は日給7,000円~10,000円(手当なし) 経験により決定)
当社が展開する、店舗の管理運営をお任せします。
3ヶ月間の入社後研修を経て、まずは全国に展開する既存の直営飲食店の店長としてスタート。
その後、新店の立上げや複数店舗の管理など経験業務の幅を広げていただき 、エリアマネージャー職を目指していただきます。
入社3年でチーフマネージャーに登用された人や、入社1年で研修担当に抜擢された人もいます。 ほかにも、営業企画、商品開発、研修部門など他部門で活躍している先輩もいるなど、海外部門で活躍するチャンスもあります。
勤務先情報
高知県南金田3-31
職種
その他
施設形態
焼き鳥
雇用形態
正社員
給与
月給:200,000～230,000円 ◎エリアマネージャー昇格後は月給32万円以上 ・昇給/年2回 ・賞与/年2回 ・インセンティブ/業績により年2回 ※試用期間あり(3ヵ月/待遇の変更なし)
当社が展開する、店舗の管理運営をお任せします。
3ヶ月間の入社後研修を経て、まずは全国に展開する既存の直営飲食店の店長としてスタート。
その後、新店の立上げや複数店舗の管理など経験業務の幅を広げていただき 、エリアマネージャー職を目指していただきます。
入社3年でチーフマネージャーに登用された人や、入社1年で研修担当に抜擢された人もいます。 ほかにも、営業企画、商品開発、研修部門など他部門で活躍している先輩もいるなど、海外部門で活躍するチャンスもあります。
勤務先情報
高知県南金田3-31
職種
店長・マネージャー候補
施設形態
焼き鳥
雇用形態
正社員
給与
月給:200,000～230,000円 ◎エリアマネージャー昇格後は月給32万円以上 ・昇給/年2回 ・賞与/年2回 ・インセンティブ/業績により年2回 ※試用期間あり(3ヵ月/待遇の変更なし)
・宿泊客に対する夕食及び朝食の調理提供(年に数日昼食あり)
・調理場の衛生管理
・食材の仕入れ及び仕込み
・その他調理に関連する業務
勤務先情報
高知県足摺岬662番地
職種
料理長・シェフ候補
施設形態
ホテル・旅館
雇用形態
正社員
給与
月給:200,000～300,000円 【試用期間】 3か月(期間中は日給7,000円~10,000円(手当なし) 経験により決定)
和洋中、様々なジャンル120品のお惣菜を、スーパーマーケットなどで販売している惣菜店。
高知県で展開中の店舗にて、店長候補としてご活躍ください。
◆入社後まずは…
OJTにて、調理や接客、スタッフマネジメントや売上管理、在庫管理などの店舗管理業務を学んでいただきます。
慣れていただきましたら、パートさんと協力しながら、イベントの企画や新メニューの開発など、お客様が喜びそうなアイディアを出し、あなたらしいお店の運営をしていってくださいね。
◆店長昇格後も、様々なキャリアアップの道が!
店長になっていただいたあとも、複数店舗を統括するマネージャー職や、新店立ち上げにかかわるポジション、本部職など、適正に合わせて様々な役職を経験できる環境があります。
研修制度も充実しており、あなたの成長に合わせて、無理なくステップアップしていける会社です。
勤務先情報
高知県青柳町56-1
職種
店長・マネージャー候補
施設形態
中食（惣菜・宅配など）
雇用形態
正社員
給与
月給:191,000～233,080円 ◎賞与年2回あり(実績:2か月分) ◎残業代あり(実績分を全額支給) ◎各種手当あり ※残業40時間/月の場合 ・20代前半/358万円(月給20万5,000円×12+時間外手当+賞与) ・20代後半/416万円 (月給22万6,000円×12+時間外手当+賞与) ・30代前半/470万円(24万9,000円×12+時間外手当+賞与) ・30代後半、管理監督者/525万円(月給33万5,000円×12+時間外手当+賞与) ※給与は経験・スキルを考慮し決定します ※試用期間3か月間あり(期間中の待遇面等に変動なし)
高知県内にある2店舗にて、店舗スタッフ(店長候補)としてご活躍いただける方を募集します!
★店舗業務全般をお任せします
基本の仕事は寿司や一品料理の調理や接客をしていただきます。また店舗マネジメントも行っていただきます。
具体的には商品の受注・発注・在庫管理、また売上管理、アルバイトの面接・育成、メニュー開発などです。
当社は名古屋市に本社を構え、2014年に上場。各ブランド店舗を東京~九州まで330店舗以上を展開。
皆さまのおかげをもちまして、会社全体の業績は右肩上がりとなっています。
◇社員の健康を守る管理システム充実
当社では全国の約330を超える店舗で働く全従業員約4,000名に健康推進・予防をサポートすることを目的に、
産業保険支援サービスを導入し、専門医や産業医にいつでも相談しやすい環境をつくっています。
◇世界的経済紙アジア版で日本の外食企業で唯一の有料企業200社に選出
世界的雑誌からも高い評価を受けています。
◎従業員に優しい会社
従業員に対して色々な取り組みをしています。
・日々の気づきや悩みを社長含めて全員に共有できる「研修日誌」
・1分単位での「残業代支給」
・プライベートも重視した「有給休暇100%消化制度」
・どんどん活躍していきたいスタッフには「自己申請昇格制度」
勤務先情報
高知県帯屋町1-12-3
職種
調理・キッチンスタッフ
施設形態
居酒屋
雇用形態
正社員
給与
月給:225,000円 ◎別途1分単位の残業代全額支給 ※平均月収:約30.5万円(本給15万+地域給3万+役職手当0.4万+深夜労働手当4.1万※残業手当 約8万) その他、手当も充実 ■精勤賞与(4万円×3回 年間12万円支給) ■業績連動型実績手当 └店舗で高い利益を上げられた時に支給 【試用期間】3ヶ月 労働条件は本採用と同じです。
高知県内にある2店舗にて、店舗スタッフ(店長候補)としてご活躍いただける方を募集します!
★店舗業務全般をお任せします
基本の仕事は寿司や一品料理の調理や接客をしていただきます。また店舗マネジメントも行っていただきます。
具体的には商品の受注・発注・在庫管理、また売上管理、アルバイトの面接・育成、メニュー開発などです。
当社は名古屋市に本社を構え、2014年に上場。各ブランド店舗を東京~九州まで330店舗以上を展開。
皆さまのおかげをもちまして、会社全体の業績は右肩上がりとなっています。
◇社員の健康を守る管理システム充実
当社では全国の約330を超える店舗で働く全従業員約4,000名に健康推進・予防をサポートすることを目的に、
産業保険支援サービスを導入し、専門医や産業医にいつでも相談しやすい環境をつくっています。
◇世界的経済紙アジア版で日本の外食企業で唯一の有料企業200社に選出
世界的雑誌からも高い評価を受けています。
◎従業員に優しい会社
従業員に対して色々な取り組みをしています。
・日々の気づきや悩みを社長含めて全員に共有できる「研修日誌」
・1分単位での「残業代支給」
・プライベートも重視した「有給休暇100%消化制度」
・どんどん活躍していきたいスタッフには「自己申請昇格制度」
勤務先情報
高知県帯屋町1-12-3
職種
店長・マネージャー候補
施設形態
居酒屋
雇用形態
正社員
給与
月給:225,000円 ◎別途1分単位の残業代全額支給 ※平均月収:約30.5万円(本給15万+地域給3万+役職手当0.4万+深夜労働手当4.1万※残業手当 約8万) その他、手当も充実 ■精勤賞与(4万円×3回 年間12万円支給) ■業績連動型実績手当 └店舗で高い利益を上げられた時に支給 【試用期間】3ヶ月 労働条件は本採用と同じです。
高知県内にある2店舗にて、店舗スタッフ(店長候補)としてご活躍いただける方を募集します!
★店舗業務全般をお任せします
基本の仕事は寿司や一品料理の調理や接客をしていただきます。また店舗マネジメントも行っていただきます。
具体的には商品の受注・発注・在庫管理、また売上管理、アルバイトの面接・育成、メニュー開発などです。
当社は名古屋市に本社を構え、2014年に上場。各ブランド店舗を東京~九州まで330店舗以上を展開。
皆さまのおかげをもちまして、会社全体の業績は右肩上がりとなっています。
◇社員の健康を守る管理システム充実
当社では全国の約330を超える店舗で働く全従業員約4,000名に健康推進・予防をサポートすることを目的に、
産業保険支援サービスを導入し、専門医や産業医にいつでも相談しやすい環境をつくっています。
◇世界的経済紙アジア版で日本の外食企業で唯一の有料企業200社に選出
世界的雑誌からも高い評価を受けています。
◎従業員に優しい会社
従業員に対して色々な取り組みをしています。
・日々の気づきや悩みを社長含めて全員に共有できる「研修日誌」
・1分単位での「残業代支給」
・プライベートも重視した「有給休暇100%消化制度」
・どんどん活躍していきたいスタッフには「自己申請昇格制度」
勤務先情報
高知県帯屋町1-12-3
職種
ホール・サービス
施設形態
居酒屋
雇用形態
正社員
給与
月給:225,000円 ◎別途1分単位の残業代全額支給 ※平均月収:約30.5万円(本給15万+地域給3万+役職手当0.4万+深夜労働手当4.1万※残業手当 約8万) その他、手当も充実 ■精勤賞与(4万円×3回 年間12万円支給) ■業績連動型実績手当 └店舗で高い利益を上げられた時に支給 【試用期間】3ヶ月 労働条件は本採用と同じです。
サービスや調理はもちろん、仕入れや売り上げの数値管理、スタッフの指導・育成、メニュー開発、販促企画にいたるまで、店長としてマネジメント業務をお任せします。
チームワークよく、よりよい店作りを行なっていってください。
業務は多岐にわたりますが、だからこそ、どこに行っても通用するスキルを身に付けられる環境です。
ゆくゆくはエリア統括などのポジションをめざすことも可能です!
勤務先情報
高知県秦南町1丁目4-8
職種
ホール・サービス
施設形態
和食全般
雇用形態
正社員
給与
月給:200,000～350,000円 一般スタッフ/34歳/店長経験あり/月給28万円~ 一般スタッフ/21歳/飲食経験2年/月給20万円~ ◆賞与年2回(業績による)、昇給年1回あり ※年齢やスキル、前職の給与などを考慮し、決定します ※試用期間3ヶ月あり(期間中の給与マイナス2万円)
≪≪高知の海沿いに建つ旅館≫≫
朝は土佐湾から昇る神々しい朝日、昼は眼前に広がるビーチの風景、 夕方には山側に沈む夕日とさまざまな風景を楽しむことができる旅館があなたが活躍するステージ。
海と山脈に囲まれている高知だからこそ、海の幸も山の幸も存分に堪能できるとあって、たくさんのお客様にご利用いただいています。
≪≪リニューアルしたばかりのレストラン≫≫
高知の魅力を広めていくために、2020年にリニューアル。今後も新しいメニューなどで、お客様ひとりひとりに合った価値をお届けできるレストランを確立させたいと考えています。その一翼を担うスタッフとして、積極的にアイデアを出しながらご活躍ください。
≪今までの経験やスキルを活かしてチャレンジを≫
食材の仕入れ、準備、仕込み、調理、盛り付けなど、和食・洋食や会席料理の調理全般をお任せします。
市場に多く出回らない地元の新鮮な海の幸や高級食材を扱うことができることや、ジャンルに縛られないメニュー手がけることができるので、今までの経験を活かしたり、さらなるスキルアップを目指せる環境です。
当旅館を訪れるお客様の目的は1組1組違いますので、どのお客様にも楽しんでいただけるように、工夫しながら更なる発展に一緒に取り組んでいきましょう。
勤務先情報
高知県宇佐町竜504-1
職種
料理長・シェフ候補
施設形態
ホテル・旅館
雇用形態
正社員
給与
月給:250,000～400,000円 ◎昇給年1回 ◎賞与年2回 ◎残業代別途支給 【年収例】 料理長候補:年収400万円~ 料理長:年収500万円~ ※試用期間3ヶ月あり(変動なし)
≪≪高知の海沿いに建つ旅館≫≫
朝は土佐湾から昇る神々しい朝日、昼は眼前に広がるビーチの風景、 夕方には山側に沈む夕日とさまざまな風景を楽しむことができる旅館があなたが活躍するステージ。
海と山脈に囲まれている高知だからこそ、海の幸も山の幸も存分に堪能できるとあって、たくさんのお客様にご利用いただいています。
≪≪リニューアルしたばかりのレストラン≫≫
高知の魅力を広めていくために、2020年にリニューアル。今後も新しいメニューなどで、お客様ひとりひとりに合った価値をお届けできるレストランを確立させたいと考えています。その一翼を担うスタッフとして、積極的にアイデアを出しながらご活躍ください。
≪今までの経験やスキルを活かしてチャレンジを≫
食材の仕入れ、準備、仕込み、調理、盛り付けなど、和食・洋食や会席料理の調理全般をお任せします。
市場に多く出回らない地元の新鮮な海の幸や高級食材を扱うことができることや、ジャンルに縛られないメニュー手がけることができるので、今までの経験を活かしたり、さらなるスキルアップを目指せる環境です。
当旅館を訪れるお客様の目的は1組1組違いますので、どのお客様にも楽しんでいただけるように、工夫しながら更なる発展に一緒に取り組んでいきましょう。
勤務先情報
高知県宇佐町竜504-1
職種
調理・キッチンスタッフ
施設形態
ホテル・旅館
雇用形態
正社員
給与
月給:250,000～400,000円 ◎昇給年1回 ◎賞与年2回 ◎残業代別途支給 【年収例】 料理長候補:年収400万円~ 料理長:年収500万円~ ※試用期間3ヶ月あり(変動なし)
\\広い事業を展開する企業//
経営母体は大阪市トップクラスのハウスビルダー、大阪で土佐の食を届けるレストランを運営しています。今回募集する旅館は、高知の魅力を広めていくために、2020年にリニューアル!今後も新しいメニューなどで、お客様ひとりひとりに合った価値をお届けできる場所へと確立させたいと考えています。
あなたには、業界経験やマネジメントの経験年数は問いません。これまでのやり方や業界の常識にとらわれず新しいサービスを打ち出し、他にはない旅館を創り上げる中心メンバーとしての活躍を期待しています。
【幅広い業務に挑戦可能】
日々のサービス業務、集客、売上管理など旅館運営の基本的な業務から学んでいただき、まずは旅館スタッフや全体的な動きを把握しながら業務に慣れてください。培ってきたマネジメント力を活かし、オペレーションの効率化、新しい商品サービスの企画提案など、まずは何でもチャレンジしてください。幅広い仕事に携われるチャンスがあります!
【高知の海沿いに建つ旅館】
朝は土佐湾から昇る神々しい朝日、昼は眼前に広がるビーチの風景、 夕方には山側に沈む夕日とさまざまな風景を楽しむことができる旅館があなたが活躍するステージ。
海と山脈に囲まれている高知だからこそ、海の幸も山の幸も存分に堪能できるとあって、たくさんのお客様にご利用いただいています。
勤務先情報
高知県宇佐町竜504-1
職種
店長・マネージャー候補
施設形態
ホテル・旅館
雇用形態
正社員
給与
月給:270,000～350,000円 ◎昇給年1回 ◎賞与年2回 ◎残業代別途支給 【年収例】 料理長候補:年収400万円~ 料理長:年収500万円~ ※試用期間3ヶ月あり(変動なし)
\\広い事業を展開する企業//
経営母体は大阪市トップクラスのハウスビルダー、大阪で土佐の食を届けるレストランを運営しています。今回募集する旅館は、高知の魅力を広めていくために、2020年にリニューアル!今後も新しいメニューなどで、お客様ひとりひとりに合った価値をお届けできる場所へと確立させたいと考えています。
あなたには、業界経験やマネジメントの経験年数は問いません。これまでのやり方や業界の常識にとらわれず新しいサービスを打ち出し、他にはない旅館を創り上げる中心メンバーとしての活躍を期待しています。
【幅広い業務に挑戦可能】
日々のサービス業務、集客、売上管理など旅館運営の基本的な業務から学んでいただき、まずは旅館スタッフや全体的な動きを把握しながら業務に慣れてください。培ってきたマネジメント力を活かし、オペレーションの効率化、新しい商品サービスの企画提案など、まずは何でもチャレンジしてください。幅広い仕事に携われるチャンスがあります!
【高知の海沿いに建つ旅館】
朝は土佐湾から昇る神々しい朝日、昼は眼前に広がるビーチの風景、 夕方には山側に沈む夕日とさまざまな風景を楽しむことができる旅館があなたが活躍するステージ。
海と山脈に囲まれている高知だからこそ、海の幸も山の幸も存分に堪能できるとあって、たくさんのお客様にご利用いただいています。
勤務先情報
高知県宇佐町竜504-1
職種
その他
施設形態
ホテル・旅館
雇用形態
正社員
給与
月給:270,000～350,000円 ◎昇給年1回 ◎賞与年2回 ◎残業代別途支給 【年収例】 料理長候補:年収400万円~ 料理長:年収500万円~ ※試用期間3ヶ月あり(変動なし)
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