全41件
(1~
30件を表示)
≪こんなお仕事をお任せします≫
■スープの仕込み…手順書や動画マニュアルあり!ゼロから学べます。
■接客…笑顔で元気な接客をお願いします♪
■調理・盛り付け…手早く丁寧に麺をゆで、盛り付けて提供します。
■店内会議・店長会議への出席…月1回。営業成績の報告やお店をよりよくするためのアイディア出しをしています。
■シフト作成・発注…パソコンやスマホを使用。マネジメントも身につきます◎
≪ラーメン屋はブラック いいえそんなことはございません≫
店づくりは人づくりと言われるほど、人の力で店の業績や将来性は左右されます。
当社には確立した人事評価制度や福利厚生、そして自由に挑戦できる環境があります。
具体的には…
・年2回の賞与
・あなたのアイデアを提案できる月一回の店長会議
・家族との時間を大切にと半年毎の4連休の取得
その他忘年会や決起集会時の懇親会や社長が教える!「独立開業セミナー」
などもありあなたの挑戦や夢を全力でサポート致します!
現在、飲食業は全国的に厳しい状況におかれています。
「先行きが見通せず、将来が不安…」
「このまま飲食を続けられるだろうか」
「自分の店を持つ夢を、叶えられないかもしれない」
そんな不安を抱えている方も多いのではないでしょうか。もしあなたが飲食を辞めよう、夢をあきらめようと思っているなら、是非一度お話させて下さい!弊社なら解決できますよ!
勤務先情報
|
京都府駅ビル 10階
|
職種
|
ホール・サービス
|
施設形態
|
ラーメン
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:250,040~390,000円
◆賞与年2回(2019年実績は平均30万円/業績変動あり)
◆昇給年2回
◎頑張れば社長にだってなれます!
・年収400万円(20歳/入社2年目社員)
・年収480万円(34歳/入社1年目副店長)
・年収520万円(30歳/入社1年目店長)
・年収650万円(50歳/統括マネージャー)
・年収710万円(営業部長)
※あくまで一例です。年齢に関係なく経験やスキルを考慮
※経験が浅い方・未経験の方は月給250,040円~
※試用期間 なし
※給与には40時間分のみなし残業代55,400円含む。超過分は別途支給。
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◆あなたにおまかせするのは...
ホテル内にできるレストランでの調理全般をお願いします。海と空が目前に広がる「和」ベースの洗練された店内で、鎌倉の旬の食材を使った季節感あふれる一品料理やこだわりのそば、選りすぐりの地酒や国内外のワインなどを提供します。食材には鎌倉の新鮮な魚や野菜を使用!
そばは提供する日に手打ちし、風味豊かな二八そばに仕上げます。経験を積めば、ゆくゆくは料理長などへのキャリアアップもめざせますよ◎
◆ゼロから一緒に創り上げるから、やりがいもバツグンです◎
新しいお店のため、他のスタッフも一緒にスタートします。これまであなたが培ってきた経験を活かしつつ、他のスタッフとも協力しながら、当ホテルならではの料理でお客様をおもてなししてください◎どんなお店になるかはあなた次第です!
勤務先情報
|
神奈川県腰越3-1
|
職種
|
調理・キッチンスタッフ
|
施設形態
|
和食全般
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:230,000~350,000円
◎昇給あり
◎賞与年2回(2年目以降より支給)
※試用期間3ヵ月あり(期間中の給与変動なし)
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≪こんなお仕事をお任せします≫
■スープの仕込み…手順書や動画マニュアルあり!ゼロから学べます。
■接客…笑顔で元気な接客をお願いします♪
■調理・盛り付け…手早く丁寧に麺をゆで、盛り付けて提供します。
■店内会議・店長会議への出席…月1回。営業成績の報告やお店をよりよくするためのアイディア出しをしています。
■シフト作成・発注…パソコンやスマホを使用。マネジメントも身につきます◎
≪ラーメン屋はブラック いいえそんなことはございません≫
店づくりは人づくりと言われるほど、人の力で店の業績や将来性は左右されます。
当社には確立した人事評価制度や福利厚生、そして自由に挑戦できる環境があります。
具体的には…
・年2回の賞与
・あなたのアイデアを提案できる月一回の店長会議
・家族との時間を大切にと半年毎の4連休の取得
その他忘年会や決起集会時の懇親会や社長が教える!「独立開業セミナー」
などもありあなたの挑戦や夢を全力でサポート致します!
現在、飲食業は全国的に厳しい状況におかれています。
「先行きが見通せず、将来が不安…」
「このまま飲食を続けられるだろうか」
「自分の店を持つ夢を、叶えられないかもしれない」
そんな不安を抱えている方も多いのではないでしょうか。もしあなたが飲食を辞めよう、夢をあきらめようと思っているなら、是非一度お話させて下さい!弊社なら解決できますよ!
勤務先情報
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京都府駅ビル 10階
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職種
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調理・キッチンスタッフ
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施設形態
|
ラーメン
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:250,040~390,000円
◆賞与年2回(2019年実績は平均30万円/業績変動あり)
◆昇給年2回
◎頑張れば社長にだってなれます!
・年収400万円(20歳/入社2年目社員)
・年収480万円(34歳/入社1年目副店長)
・年収520万円(30歳/入社1年目店長)
・年収650万円(50歳/統括マネージャー)
・年収710万円(営業部長)
※あくまで一例です。年齢に関係なく経験やスキルを考慮
※経験が浅い方・未経験の方は月給250,040円~
※試用期間 なし
※給与には40時間分のみなし残業代55,400円含む。超過分は別途支給。
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◆あなたにおまかせするのは...
ホテル内にできるレストランでの調理全般をお願いします。海と空が目前に広がる「和」ベースの洗練された店内で、鎌倉の旬の食材を使った季節感あふれる一品料理やこだわりのそば、選りすぐりの地酒や国内外のワインなどを提供します。食材には鎌倉の新鮮な魚や野菜を使用!
そばは提供する日に手打ちし、風味豊かな二八そばに仕上げます。経験を積めば、ゆくゆくは料理長などへのキャリアアップもめざせますよ◎
◆ゼロから一緒に創り上げるから、やりがいもバツグンです◎
新しいお店のため、他のスタッフも一緒にスタートします。これまであなたが培ってきた経験を活かしつつ、他のスタッフとも協力しながら、当ホテルならではの料理でお客様をおもてなししてください◎どんなお店になるかはあなた次第です!
勤務先情報
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神奈川県腰越3-1
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職種
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料理長・シェフ候補
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施設形態
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和食全般
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雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:230,000~350,000円
◎昇給あり
◎賞与年2回(2年目以降より支給)
※試用期間3ヵ月あり(期間中の給与変動なし)
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≪こんなお仕事をお任せします≫
■スープの仕込み…手順書や動画マニュアルあり!ゼロから学べます。
■接客…笑顔で元気な接客をお願いします♪
■調理・盛り付け…手早く丁寧に麺をゆで、盛り付けて提供します。
■店内会議・店長会議への出席…月1回。営業成績の報告やお店をよりよくするためのアイディア出しをしています。
■シフト作成・発注…パソコンやスマホを使用。マネジメントも身につきます◎
≪ラーメン屋はブラック いいえそんなことはございません≫
店づくりは人づくりと言われるほど、人の力で店の業績や将来性は左右されます。
当社には確立した人事評価制度や福利厚生、そして自由に挑戦できる環境があります。
具体的には…
・年2回の賞与
・あなたのアイデアを提案できる月一回の店長会議
・家族との時間を大切にと半年毎の4連休の取得
その他忘年会や決起集会時の懇親会や社長が教える!「独立開業セミナー」
などもありあなたの挑戦や夢を全力でサポート致します!
現在、飲食業は全国的に厳しい状況におかれています。
「先行きが見通せず、将来が不安…」
「このまま飲食を続けられるだろうか」
「自分の店を持つ夢を、叶えられないかもしれない」
そんな不安を抱えている方も多いのではないでしょうか。もしあなたが飲食を辞めよう、夢をあきらめようと思っているなら、是非一度お話させて下さい!弊社なら解決できますよ!
勤務先情報
|
京都府駅ビル 10階
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職種
|
店長・マネージャー候補
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施設形態
|
ラーメン
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:250,040~390,000円
◆賞与年2回(2019年実績は平均30万円/業績変動あり)
◆昇給年2回
◎頑張れば社長にだってなれます!
・年収400万円(20歳/入社2年目社員)
・年収480万円(34歳/入社1年目副店長)
・年収520万円(30歳/入社1年目店長)
・年収650万円(50歳/統括マネージャー)
・年収710万円(営業部長)
※あくまで一例です。年齢に関係なく経験やスキルを考慮
※経験が浅い方・未経験の方は月給250,040円~
※試用期間 なし
※給与には40時間分のみなし残業代55,400円含む。超過分は別途支給。
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当社が運営する宿泊施設内にて、調理スタッフとしてご活躍ください。
提供している懐石料理は、地場の旬の食材を使い、旬の味をお楽しみ頂けるよう丹精込めてお作りしています。
通気性・断熱性に優れ、雨音が小さいなどの長所を持ち、日本人の暮らしを支えてきた由緒あるかやぶきの家屋を集結させた宿泊施設です。施設内には全国から集められた二万本の枕木が敷かれ、200余年前より自噴する天然温泉、郷土玩具の展示など、味わいどころ、見どころ多数です。
料理は、季節の食材を用いた囲炉裏会席はじめ、上州牛のすき焼き、上州牛のしゃぶしゃぶ、すっぽん鍋などのぜいたくなコースもご用意。手打ちの蕎麦や、地元の畑で採れた野菜もたっぷり味わっていただいています。
勤務先情報
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群馬県本宿3330-20
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職種
|
調理・キッチンスタッフ
|
施設形態
|
ホテル・旅館
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雇用形態
|
正社員
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給与
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月給:250,000~350,000円
【想定年収】年収300万円~420万円
(基本給187,600円/月~、 固定残業代45時間分 62,400円~¥87,400)固定残業は超過分別途支給
※試用期間3か月あり(その間の待遇変動なし)
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美しい川べりの景色を臨む、古民家を改装した新感覚の空間で味わうイタリア料理のお店です。産地直送の魚介類や野菜を使った料理の腕をシェフがふるいます。小麦粉にこだわり、季節や気温によって、水や塩加減を考え、パスタを打ち、パン生地をこねています。
そんなシェフのもとで、イタリア料理の技術をみがきませんか。イタリアのワインも豊富なので、ワインの知識も身につきますよ。
メインディッシュはもちろん、店内で手作りするパスタやパンの技術も身につきます。
勤務先情報
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大阪府堂島浜1-1-8
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職種
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調理・キッチンスタッフ
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施設形態
|
イタリアン
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:200,000~250,000円
シェフ/月給30万円
※経験・スキルを考慮し決定
※試用期間1か月(時給1,100円~)
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基礎から独立まで学べるイタリアンレストランで、キッチンスタッフとしてご活躍ください。
◆主な仕事内容
自家製生パスタを使った豊富なパスタメニューをはじめ、お客様の目の前でフランベ調理するハンバーグステーキ、食べ放題サラダバー、ピッツァなど宴会メニューの調理全般をお願いいたします。
基礎からきちんと指導しますので、調理業務未経験の方も安心してご応募を。
経験豊富なベテランの方は、スキルに応じた調理業務を担当しながら、食材発注やマネジメント業務、新メニューの開発等もおまかせいたします。
◆会社について
「食を通して感動と興奮を提供します」という理念のもと、水戸市内で飲食店を8店舗展開中。
オールスクラッチ製法によるパン、自家製生パスタなど、お客様の目の前で調理する手作り料理にこだわっています。
メニュー開発やスキルアップのため、月に1回専門講師による講習会を開いているので、自分のお店を持ちたいなどの夢をお持ちの方にもオススメの職場です。
勤務先情報
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茨城県笠原町978-25 開発公社ビル 2F
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職種
|
調理・キッチンスタッフ
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施設形態
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洋食全般
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雇用形態
|
正社員
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給与
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月給:200,000~350,000円
給与は経験・スキルを考慮し決定します
◎賞与年2回あり(実績:2か月分)
【給与テーブル】
未経験者/月給20万円~
経験者/月給22万円~35万円
【年収例】
店長(30歳・3年目)/年収450万円
ゼネラルマネージャー(43歳・1年目/年収600万円※年俸制
【みなし残業】
給与には45時間分(4万8,500円~8万4,800円)のみなし残業代が含まれています
※超過分は別途支給
【試用期間】
試用期間3か月間あり(期間中の待遇に変更はありません)
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外食事業本部の職種は、基本的に接客と調理で枠が分かれているのが特徴です。接客スタッフは店長候補として、キッチンスタッフは料理長候補として、それぞれの道でキャリアアップを目指していくスタイルです。
【接客スタッフ】----------------
お客様のご案内や配膳、ドリンクの作成などをお任せします。店舗責任者になると、業績管理やスタッフ管理等も行います。サービスはマニュアル化するのが最も難しい分野です。
商品は時代に合わせたり流行もありますが、人が提供するサービスは普遍的なもので、ひとりの力ではできません。スタッフ全員で協力できる雰囲気づくりも大事です。
【覚える仕事の中身は 】-------
仕入れ、仕込みから調理、在庫管理など、キッチン業務をスキルや経験に応じてお任せしていきます。経験の浅い方は時間をかけて基礎からじっくり、経験者の方には即戦力として活躍できるポジションをご用意します。店舗での手作りにこだわっているため、調理師学校を卒業した方が多く活躍しています。業務に慣れてきましたら売上管理、スタッフ教育などにも臨みます。そうして、お客様のニーズを捕えた店舗、スタッフが働きやすい職場をつくっていき、料理長を目指しましょう。
勤務先情報
|
東京都新橋3-16-10 新橋リカム4ビル1F
|
職種
|
ホール・サービス
|
施設形態
|
和食全般
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:222,000~244,000円
基本給+残業代別途支給+賞与
【店長時の給与例】
月収 320,704円 年収 4,248,448円
基本給 230,000円
評価手当 5,000円
業績手当 8,000円(担当店舗の業績に応じた金額を支給)
残業手当70,640円(40時間)
深夜手当7,064円(20時間)
【試用期間】
なし
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外食事業本部の職種は、基本的に接客と調理で枠が分かれているのが特徴です。接客スタッフは店長候補として、キッチンスタッフは料理長候補として、それぞれの道でキャリアアップを目指していくスタイルです。
【接客スタッフ】----------------
お客様のご案内や配膳、ドリンクの作成などをお任せします。店舗責任者になると、業績管理やスタッフ管理等も行います。サービスはマニュアル化するのが最も難しい分野です。
商品は時代に合わせたり流行もありますが、人が提供するサービスは普遍的なもので、ひとりの力ではできません。スタッフ全員で協力できる雰囲気づくりも大事です。
【覚える仕事の中身は 】-------
仕入れ、仕込みから調理、在庫管理など、キッチン業務をスキルや経験に応じてお任せしていきます。経験の浅い方は時間をかけて基礎からじっくり、経験者の方には即戦力として活躍できるポジションをご用意します。店舗での手作りにこだわっているため、調理師学校を卒業した方が多く活躍しています。業務に慣れてきましたら売上管理、スタッフ教育などにも臨みます。そうして、お客様のニーズを捕えた店舗、スタッフが働きやすい職場をつくっていき、料理長を目指しましょう。
勤務先情報
|
東京都新橋3-16-10 新橋リカム4ビル1F
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職種
|
店長・マネージャー候補
|
施設形態
|
和食全般
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:222,000~244,000円
基本給+残業代別途支給+賞与
【店長時の給与例】
月収 320,704円 年収 4,248,448円
基本給 230,000円
評価手当 5,000円
業績手当 8,000円(担当店舗の業績に応じた金額を支給)
残業手当70,640円(40時間)
深夜手当7,064円(20時間)
【試用期間】
なし
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ホテル内レストラン(オールデイダイニング、イタリアン)、もしくは宴会における調理。
勤務先情報
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沖縄県瀬良垣1108番
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職種
|
調理・キッチンスタッフ
|
施設形態
|
ホテル・旅館
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:155,000~230,000円
【残業代】
60時間までの所定時間外:法定超(25%)
60時間超の法定時間外:法定超(50%)
休日労働:法定休日(35%)・法定外休日(25%)
深夜労働:(25%)
【給与参考例】
Commis:155000円~、Chef de Partie:230000円~
Sous Chef:300000円~、Chef:400000円~
【試用期間】
3か月(その間、給与変動なし)
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\グループ全体で売上高1,000億円以上を誇る東証一部上場企業/
★転勤なし◎和歌山県内限定のエリア社員を大募集★
全国的に有名な讃岐うどん専門店で、店舗スタッフとしてご活躍いただく方を募集します。
入社後は、1週間の本社研修を実施します。ここでは衛生管理や調理講習、経営理念などを学んでいただきます。その後は約3カ月間の店舗研修として、店舗運営に必要なオペレーション(接客・調理スキル)を習得していただきます。
慣れてきたら、店長候補として、アルバイトスタッフの管理や育成、売上管理などのマネジメントにも携わっていただきます。ゆくゆくは店長へと昇格、さらにエリアマネージャーとして多店舗をまとめるポストを目指しましょう。
入社後たった3年で約50店舗を統括するチーフマネージャーに昇格した先輩スタッフも活躍中!当社のキャリアアップは、能力に応じてスピーディーなのが特徴です。営業企画や商品企画、店舗開発、新業態開発など本社スタッフを目指すこともできますし、海外勤務も可能。あらゆるチャンスが平等にございます!
お休みは月7~10日。年間休日113日と飲食業界では多め◎さらに年2回、5連休を取得できる制度もございます。長期休暇を取って、海外旅行に行くこともできますよ♪
勤務先情報
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和歌山県大谷240-1
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職種
|
ホール・サービス
|
施設形態
|
和食全般
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:200,000~230,000円
◆昇給・賞与・売上インセンティブあり
◆残業代別途支給
※入社3年後・28歳時点
・月給/34万2,071円
・年間賞与/102万5,880円
・年収見込/513万732円(別途、家賃補助等の手当、インセンティブ等支給)
※残業代は別途支給
※試用期間3ヶ月あり(期間中も給与・待遇は変わりません)
※経験・スキルなどを考慮のうえ、決定します
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\グループ全体で売上高1,000億円以上を誇る東証一部上場企業/
★転勤なし◎和歌山県内限定のエリア社員を大募集★
全国的に有名な讃岐うどん専門店で、店舗スタッフとしてご活躍いただく方を募集します。
入社後は、1週間の本社研修を実施します。ここでは衛生管理や調理講習、経営理念などを学んでいただきます。その後は約3カ月間の店舗研修として、店舗運営に必要なオペレーション(接客・調理スキル)を習得していただきます。
慣れてきたら、店長候補として、アルバイトスタッフの管理や育成、売上管理などのマネジメントにも携わっていただきます。ゆくゆくは店長へと昇格、さらにエリアマネージャーとして多店舗をまとめるポストを目指しましょう。
入社後たった3年で約50店舗を統括するチーフマネージャーに昇格した先輩スタッフも活躍中!当社のキャリアアップは、能力に応じてスピーディーなのが特徴です。営業企画や商品企画、店舗開発、新業態開発など本社スタッフを目指すこともできますし、海外勤務も可能。あらゆるチャンスが平等にございます!
お休みは月7~10日。年間休日113日と飲食業界では多め◎さらに年2回、5連休を取得できる制度もございます。長期休暇を取って、海外旅行に行くこともできますよ♪
勤務先情報
|
和歌山県大谷240-1
|
職種
|
調理・キッチンスタッフ
|
施設形態
|
和食全般
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:200,000~230,000円
◆昇給・賞与・売上インセンティブあり
◆残業代別途支給
※入社3年後・28歳時点
・月給/34万2,071円
・年間賞与/102万5,880円
・年収見込/513万732円(別途、家賃補助等の手当、インセンティブ等支給)
※残業代は別途支給
※試用期間3ヶ月あり(期間中も給与・待遇は変わりません)
※経験・スキルなどを考慮のうえ、決定します
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\グループ全体で売上高1,000億円以上を誇る東証一部上場企業/
★転勤なし◎和歌山県内限定のエリア社員を大募集★
全国的に有名な讃岐うどん専門店で、店舗スタッフとしてご活躍いただく方を募集します。
入社後は、1週間の本社研修を実施します。ここでは衛生管理や調理講習、経営理念などを学んでいただきます。その後は約3カ月間の店舗研修として、店舗運営に必要なオペレーション(接客・調理スキル)を習得していただきます。
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勤務先情報
|
和歌山県大谷240-1
|
職種
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店長・マネージャー候補
|
施設形態
|
和食全般
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:200,000~230,000円
◆昇給・賞与・売上インセンティブあり
◆残業代別途支給
※入社3年後・28歳時点
・月給/34万2,071円
・年間賞与/102万5,880円
・年収見込/513万732円(別途、家賃補助等の手当、インセンティブ等支給)
※残業代は別途支給
※試用期間3ヶ月あり(期間中も給与・待遇は変わりません)
※経験・スキルなどを考慮のうえ、決定します
|
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グループ全体で売上高1,000億円以上を誇る上場企業の一員として働くチャンス!
大阪府内で展開している讃岐うどん専門店で、店舗スタッフとしてご活躍いただく方を募集します。
入社後は本社にて1週間の研修を受けていただきます。衛生管理や調理講習、経営理念などを学び、その後は、約3カ月間の店舗研修となります。店舗運営に必要なオペレーション(接客・調理スキル)を習得しましょう。
未経験の方でもOK!先輩スタッフがイチから丁寧に指導するのであなたのペースで仕事に慣れてくださいね。
ゆくゆくは、店長候補として、店舗の運営業務をお任せします。アルバイトスタッフの管理や育成、売上管理などを経験しながら店長へのキャリアアップを見据えて成長していきましょう。
当社は、キャリアアップがスピーディーなのが特徴!
入社1年で研修担当になったり、入社3年でチーフマネージャーになったりと、能力に応じてどんどん上を目指していただけます。
マネージャーの他にも、企画、商品開発、海外部門など、道が豊富に広がっているので、常にやりがいを持って働けるはず♪
当社は、2025年までに売上高5,000億円、店舗数6,000店を目標に掲げ、「世界の外食企業売上高ランキングトップ10」を目指しています!当社と共に成長してきませんか
勤務先情報
|
大阪府角田町6-3 北大阪角田町ビル1F
|
職種
|
ホール・サービス
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施設形態
|
和食全般
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:200,000~230,000円
◆昇給・賞与・売上インセンティブあり
◆残業代別途支給
※入社3年後・28歳時点
・月給/34万2,071円
・年間賞与/102万5,880円
・年収見込/513万732円(別途、家賃補助等の手当、インセンティブ等支給)
※残業代別途支給
※試用期間3ヶ月あり(期間中も給与・待遇は変わりません)
※経験・スキルなどを考慮のうえ、決定します
|
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グループ全体で売上高1,000億円以上を誇る上場企業の一員として働くチャンス!
大阪府内で展開している讃岐うどん専門店で、店舗スタッフとしてご活躍いただく方を募集します。
入社後は本社にて1週間の研修を受けていただきます。衛生管理や調理講習、経営理念などを学び、その後は、約3カ月間の店舗研修となります。店舗運営に必要なオペレーション(接客・調理スキル)を習得しましょう。
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勤務先情報
|
大阪府角田町6-3 北大阪角田町ビル1F
|
職種
|
調理・キッチンスタッフ
|
施設形態
|
和食全般
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:200,000~230,000円
◆昇給・賞与・売上インセンティブあり
◆残業代別途支給
※入社3年後・28歳時点
・月給/34万2,071円
・年間賞与/102万5,880円
・年収見込/513万732円(別途、家賃補助等の手当、インセンティブ等支給)
※残業代別途支給
※試用期間3ヶ月あり(期間中も給与・待遇は変わりません)
※経験・スキルなどを考慮のうえ、決定します
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グループ全体で売上高1,000億円以上を誇る上場企業の一員として働くチャンス!
大阪府内で展開している讃岐うどん専門店で、店舗スタッフとしてご活躍いただく方を募集します。
入社後は本社にて1週間の研修を受けていただきます。衛生管理や調理講習、経営理念などを学び、その後は、約3カ月間の店舗研修となります。店舗運営に必要なオペレーション(接客・調理スキル)を習得しましょう。
未経験の方でもOK!先輩スタッフがイチから丁寧に指導するのであなたのペースで仕事に慣れてくださいね。
ゆくゆくは、店長候補として、店舗の運営業務をお任せします。アルバイトスタッフの管理や育成、売上管理などを経験しながら店長へのキャリアアップを見据えて成長していきましょう。
当社は、キャリアアップがスピーディーなのが特徴!
入社1年で研修担当になったり、入社3年でチーフマネージャーになったりと、能力に応じてどんどん上を目指していただけます。
マネージャーの他にも、企画、商品開発、海外部門など、道が豊富に広がっているので、常にやりがいを持って働けるはず♪
当社は、2025年までに売上高5,000億円、店舗数6,000店を目標に掲げ、「世界の外食企業売上高ランキングトップ10」を目指しています!当社と共に成長してきませんか
勤務先情報
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大阪府角田町6-3 北大阪角田町ビル1F
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職種
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店長・マネージャー候補
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施設形態
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和食全般
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:200,000~230,000円
◆昇給・賞与・売上インセンティブあり
◆残業代別途支給
※入社3年後・28歳時点
・月給/34万2,071円
・年間賞与/102万5,880円
・年収見込/513万732円(別途、家賃補助等の手当、インセンティブ等支給)
※残業代別途支給
※試用期間3ヶ月あり(期間中も給与・待遇は変わりません)
※経験・スキルなどを考慮のうえ、決定します
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国内外で讃岐うどん店・ハワイアンカフェなど、飲食店を1500店舗以上手がける企業です。
店舗スタッフとして、接客や調理を担当しながらスタッフマネジメントや売上管理など、店舗運営のあらゆる業務をご担当ください。
入社後まずは、本社近くにある研修センターにて、2週間ほど研修を受けていただきます。
その後は既存店舗にて、基本業務をOJTにてしっかり指導いたします。
社員が将来をみすえながら着実にスキルアップできる研修制度、ゆとりの月21日勤務、うれしい年2回の賞与支給など、社員が活き活きと働ける環境づくりにも力を入れている当社で、仕事もプライベートも充実させながら、楽しんで働きましょう。
◆キャリアプラン
店舗スタッフから店長へステップアップしていただいた後、複数店舗を統括するエリアマネージャーや、新店舗開拓を担う部門、海外部門、本部営業部門など、多岐にわたるキャリアプランがあります。
半年に1度設けている上司との面談で、自分の進みたい方向性を相談しながら、あなたのやりたい事や夢を実現していってくださいね!
勤務先情報
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埼玉県宮前町718
|
職種
|
ホール・サービス
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施設形態
|
そば・うどん
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:206,500~280,000円
※給与は経験・スキルを考慮し決定します
◎賞与年2回あり/平均41万2,000円
◎残業代あり/全額支給
【給与テーブル】
28歳(入社3年目)/月給33万円×12か月+賞与102万円+インセンティブ+諸手当=年収523万円
25歳(入社1年目)/月給22万円×12か月+賞与41万円+諸手当=年収383万円
【試用期間】3か月間あり(試用期間中の待遇変更なし)
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国内外で讃岐うどん店・ハワイアンカフェなど、飲食店を1500店舗以上手がける企業です。
店舗スタッフとして、接客や調理を担当しながらスタッフマネジメントや売上管理など、店舗運営のあらゆる業務をご担当ください。
入社後まずは、本社近くにある研修センターにて、2週間ほど研修を受けていただきます。
その後は既存店舗にて、基本業務をOJTにてしっかり指導いたします。
社員が将来をみすえながら着実にスキルアップできる研修制度、ゆとりの月21日勤務、うれしい年2回の賞与支給など、社員が活き活きと働ける環境づくりにも力を入れている当社で、仕事もプライベートも充実させながら、楽しんで働きましょう。
◆キャリアプラン
店舗スタッフから店長へステップアップしていただいた後、複数店舗を統括するエリアマネージャーや、新店舗開拓を担う部門、海外部門、本部営業部門など、多岐にわたるキャリアプランがあります。
半年に1度設けている上司との面談で、自分の進みたい方向性を相談しながら、あなたのやりたい事や夢を実現していってくださいね!
勤務先情報
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埼玉県宮前町718
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職種
|
調理・キッチンスタッフ
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施設形態
|
そば・うどん
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:206,500~280,000円
※給与は経験・スキルを考慮し決定します
◎賞与年2回あり/平均41万2,000円
◎残業代あり/全額支給
【給与テーブル】
28歳(入社3年目)/月給33万円×12か月+賞与102万円+インセンティブ+諸手当=年収523万円
25歳(入社1年目)/月給22万円×12か月+賞与41万円+諸手当=年収383万円
【試用期間】3か月間あり(試用期間中の待遇変更なし)
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当社直営店舗にて、接客や調理を行って頂きます。「厳選素材」を「手づくり」で、こだわり料理と元気あふれるサービスを提供します。
接客や調理、仕入れ、仕込み、店舗運営など、一通りの業務を覚えたあとは、未来への目標を定め、その道を目指してください。将来的には、アナタの適正にあわせたキャリアプランがありますので、安心して長く勤められます。将来についても面接でぜひ聞かせてください。
●アナタの得意なことを活かして!!
様々なキャリアプランがあります!
1.現場で接客・調理の職人・スペシャリストへ
調理、接客、教育指導、研修開発など専門職のスペシャリストへの道があります!
2.スキルを磨き、スーパーバイザーへ
本部では、店舗統括(SV)、商品開発、店舗開発、人材開発、広報宣伝、など様々な業務を行っています。複数の営業店を監督するスーパーバイザーへの道も!
3.のれん分け独立制度を利用しFCオーナーへ手厚いバックアップ制度のある当社独自ののれん分けシステムを利用して独立へ! 多数成功事例があるため、安心して独立できます!
●まずは、段階的にキャリアアップ
店舗運営の各ポジションを覚えながら「主任」⇒「店次長」⇒「店長」と昇格(昇給)を目指します。
当社の全ての昇格要件には、後輩指導の基準が設けられています。いずれは自身が後輩を育てていくことも求められます。
勤務先情報
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岐阜県三井町4丁目195番地
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職種
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店長・マネージャー候補
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施設形態
|
ラーメン
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雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:240,000円
主任/月給32万円
店次長/月給37万円
店長/月給42万円
★賞与年1回、昇給随時あり
※試用期間あり(6ヶ月ですが、人によって短縮あり)試用期間中の給与225,000円
※固定残業手当20時間分(¥31,000)超過分別途支給
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当社直営店舗にて、接客や調理を行って頂きます。「厳選素材」を「手づくり」で、こだわり料理と元気あふれるサービスを提供します。
接客や調理、仕入れ、仕込み、店舗運営など、一通りの業務を覚えたあとは、未来への目標を定め、その道を目指してください。将来的には、アナタの適正にあわせたキャリアプランがありますので、安心して長く勤められます。将来についても面接でぜひ聞かせてください。
●アナタの得意なことを活かして!!
様々なキャリアプランがあります!
1.現場で接客・調理の職人・スペシャリストへ
調理、接客、教育指導、研修開発など専門職のスペシャリストへの道があります!
2.スキルを磨き、スーパーバイザーへ
本部では、店舗統括(SV)、商品開発、店舗開発、人材開発、広報宣伝、など様々な業務を行っています。複数の営業店を監督するスーパーバイザーへの道も!
3.のれん分け独立制度を利用しFCオーナーへ手厚いバックアップ制度のある当社独自ののれん分けシステムを利用して独立へ! 多数成功事例があるため、安心して独立できます!
●まずは、段階的にキャリアアップ
店舗運営の各ポジションを覚えながら「主任」⇒「店次長」⇒「店長」と昇格(昇給)を目指します。
当社の全ての昇格要件には、後輩指導の基準が設けられています。いずれは自身が後輩を育てていくことも求められます。
勤務先情報
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岐阜県三井町4丁目195番地
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職種
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調理・キッチンスタッフ
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施設形態
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ラーメン
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:240,000円
主任/月給32万円
店次長/月給37万円
店長/月給42万円
★賞与年1回、昇給随時あり
※試用期間あり(6ヶ月ですが、人によって短縮あり)試用期間中の給与225,000円
※固定残業手当20時間分(¥31,000)超過分別途支給
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当社直営店舗にて、接客や調理を行って頂きます。「厳選素材」を「手づくり」で、こだわり料理と元気あふれるサービスを提供します。
接客や調理、仕入れ、仕込み、店舗運営など、一通りの業務を覚えたあとは、未来への目標を定め、その道を目指してください。将来的には、アナタの適正にあわせたキャリアプランがありますので、安心して長く勤められます。将来についても面接でぜひ聞かせてください。
●アナタの得意なことを活かして!!
様々なキャリアプランがあります!
1.現場で接客・調理の職人・スペシャリストへ
調理、接客、教育指導、研修開発など専門職のスペシャリストへの道があります!
2.スキルを磨き、スーパーバイザーへ
本部では、店舗統括(SV)、商品開発、店舗開発、人材開発、広報宣伝、など様々な業務を行っています。複数の営業店を監督するスーパーバイザーへの道も!
3.のれん分け独立制度を利用しFCオーナーへ手厚いバックアップ制度のある当社独自ののれん分けシステムを利用して独立へ! 多数成功事例があるため、安心して独立できます!
●まずは、段階的にキャリアアップ
店舗運営の各ポジションを覚えながら「主任」⇒「店次長」⇒「店長」と昇格(昇給)を目指します。
当社の全ての昇格要件には、後輩指導の基準が設けられています。いずれは自身が後輩を育てていくことも求められます。
勤務先情報
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岐阜県三井町4丁目195番地
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職種
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ホール・サービス
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施設形態
|
ラーメン
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:240,000円
主任/月給32万円
店次長/月給37万円
店長/月給42万円
★賞与年1回、昇給随時あり
※試用期間あり(6ヶ月ですが、人によって短縮あり)試用期間中の給与225,000円
※固定残業手当20時間分(¥31,000)超過分別途支給
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1991年、兵庫県姫路市でわずか9坪の店舗からスタートした有名ラーメンブランドです。わずか9坪の店に200人の行列を作り伝説のラーメン店と呼ばれるまでに成長しました。現在は、西日本を中心に多店舗を展開。今回は、姫路市役所前店と姫路御着店で店舗スタッフを募集します。
入社後は、あなたのスキルにあわせたお仕事からスタート。未経験の方には、先輩スタッフが丁寧に指導しますのでわからないことはどんどん質問してください!経験のある方は、即戦力としてご活躍ください。店長候補として、ホール・キッチン・オープン前の仕込みなどの全ての店舗業務に関わっていただきます。
所定の研修を受け試験に合格すると「上湯師(しゃんたんし)」という名のスープソムリエとして活躍できます。各店舗にいる「上湯師」だけが、秘伝のスープを管理することができます。ほかにも、厳選された豚バラ肉を特製タレでじっくり煮込んだチャーシューやスープとのバランスを熟考して作られた麺など、有名店ならではのこだわりをたっぷり習得できます。
25年間、姫路を中心とした播磨地域をはじめ兵庫県下に特化した事業を営む企業が運営しています。地域を知り尽くし地場に密着した安定基盤のもと、安心して働ける環境が整っています。
スタッフ⇒店長⇒MG
勤務先情報
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兵庫県安田4-63
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職種
|
ホール・サービス
|
施設形態
|
ラーメン
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:250,000~300,000円
◎昇給:年1回
◎賞与:業績賞与(12月)
※試用期間1ヶ月あり(期間中の待遇の変化なし)
※スキルや年齢などを考慮して決定します。
※残業代:全額支給
入社3年目:年収300万円
店長:年収360万円
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1991年、兵庫県姫路市でわずか9坪の店舗からスタートした有名ラーメンブランドです。わずか9坪の店に200人の行列を作り伝説のラーメン店と呼ばれるまでに成長しました。現在は、西日本を中心に多店舗を展開。今回は、姫路市役所前店と姫路御着店で店舗スタッフを募集します。
入社後は、あなたのスキルにあわせたお仕事からスタート。未経験の方には、先輩スタッフが丁寧に指導しますのでわからないことはどんどん質問してください!経験のある方は、即戦力としてご活躍ください。店長候補として、ホール・キッチン・オープン前の仕込みなどの全ての店舗業務に関わっていただきます。
所定の研修を受け試験に合格すると「上湯師(しゃんたんし)」という名のスープソムリエとして活躍できます。各店舗にいる「上湯師」だけが、秘伝のスープを管理することができます。ほかにも、厳選された豚バラ肉を特製タレでじっくり煮込んだチャーシューやスープとのバランスを熟考して作られた麺など、有名店ならではのこだわりをたっぷり習得できます。
25年間、姫路を中心とした播磨地域をはじめ兵庫県下に特化した事業を営む企業が運営しています。地域を知り尽くし地場に密着した安定基盤のもと、安心して働ける環境が整っています。
スタッフ⇒店長⇒MG
勤務先情報
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兵庫県安田4-63
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職種
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調理・キッチンスタッフ
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施設形態
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ラーメン
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:250,000~300,000円
◎昇給:年1回
◎賞与:業績賞与(12月)
※試用期間1ヶ月あり(期間中の待遇の変化なし)
※スキルや年齢などを考慮して決定します。
※残業代:全額支給
入社3年目:年収300万円
店長:年収360万円
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創業27年、埼玉県・深谷・熊谷界隈に根ざした、地域密着型の和食レストラン・そば店を3店舗運営する企業でのキッチンスタッフの募集です。
そば・うどん・天ぷら・寿司と様々な和食メニューを豊富に取り揃えています。
特に「板そば」は季節を問わず大人気メニューの一つです。
揚げたて天ぷらはサクサクで、お寿司は新鮮なネタがそれぞれ美味しいと好評です。
ゆっくりとくつろげるお座敷があり、お子様連れでも楽しめる空間が用意してあります。
■具体的な仕事内容
調理業務全般
発注・在庫管理
アルバイト教育業務
仕入れ、仕込みから調理、在庫管理など、キッチン業務をスキルや経験に応じてお任せしていきます。
1)まずは盛付けや洗い物など簡単な作業からスタート!
最終的には天ぷらを揚たりお寿司を握れるようになりますよ♪
2)お客様の接客、料理やドリンク提供等も行います
経験者の方は、培った経験を活かしつつ、更なるスキルアップを図ってください!
経験が浅い方もご安心ください。一から丁寧にお教えします。
経験と実力がつけば、キッチンリーダーや料理長としてマネジメントも学べます!
勤務先情報
|
埼玉県長在家721番地
|
職種
|
調理・キッチンスタッフ
|
施設形態
|
居酒屋
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:250,000~350,000円
※経験・能力を考慮し、応相談。
一般スタッフ:375万~
料理長:600万~
【試用期間】
3か月(期間中は契約社員、給与変動なし)
|
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創業27年、埼玉県・深谷・熊谷界隈に根ざした、地域密着型の和食レストラン・そば店を3店舗運営する企業でのキッチンスタッフの募集です。
そば・うどん・天ぷら・寿司と様々な和食メニューを豊富に取り揃えています。
特に「板そば」は季節を問わず大人気メニューの一つです。
揚げたて天ぷらはサクサクで、お寿司は新鮮なネタがそれぞれ美味しいと好評です。
ゆっくりとくつろげるお座敷があり、お子様連れでも楽しめる空間が用意してあります。
■具体的な仕事内容
調理業務全般
発注・在庫管理
アルバイト教育業務
仕入れ、仕込みから調理、在庫管理など、キッチン業務をスキルや経験に応じてお任せしていきます。
1)まずは盛付けや洗い物など簡単な作業からスタート!
最終的には天ぷらを揚たりお寿司を握れるようになりますよ♪
2)お客様の接客、料理やドリンク提供等も行います
経験者の方は、培った経験を活かしつつ、更なるスキルアップを図ってください!
経験が浅い方もご安心ください。一から丁寧にお教えします。
経験と実力がつけば、キッチンリーダーや料理長としてマネジメントも学べます!
勤務先情報
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埼玉県長在家721番地
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職種
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料理長・シェフ候補
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施設形態
|
居酒屋
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雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:250,000~350,000円
※経験・能力を考慮し、応相談。
一般スタッフ:375万~
料理長:600万~
【試用期間】
3か月(期間中は契約社員、給与変動なし)
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「この店で食べてよかった!」。そうお客さまに感じていただけることが、私たちの何よりの喜びなんです!
当社はラーメン店を経営しており、うどんや居酒屋といった業態も展開しています。外食産業が本当に好きで、これまでにお客さまを楽しませる取り組みをたくさんやってきました。人がおいしいものを食べているとき、幸せな顔をしています。私たちが心を込めた分だけ、笑顔で返ってきます。「お客さまの笑顔」。これが私たちのテーマです。
また、私たちは空間づくりにもこだわっています。関連企業はお店づくりのプロ集団で、兵庫・姫路を拠点に、店鋪に特化した開発や設計、施工を手がけています。そのため、「お客さまがまた来たくなるような空間づくり」も得意です。
そんな当社が今回スタッフを募集するのは、兵庫県神戸市と明石市で運営しているラーメン店。ここでも「みんなが笑顔になるラーメンづくり」を大切にしているため、あなたもお客さまの笑顔に貢献できます!
お任せしたいお仕事は、接客や調理、オープン前の仕込みといった業務です。店長候補としてお迎えしますので、将来はすべての店舗業務に携わることが可能。まったくの未経験から店長を目指せます。
現在、私たちは新しい飲食店の業態開発にチャレンジしており、海外への出店も計画中。大きな成長の真っ只中にいます。もし私たちの想いに共感していただけたのであれば、ぜひご応募ください!
勤務先情報
|
兵庫県有野中町3-30-5
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職種
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ホール・サービス
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施設形態
|
ラーメン
|
雇用形態
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正社員
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給与
|
月給:180,000~300,000円
◎昇給:年1回
◎賞与:業績賞与(12月)
※試用期間1ヶ月あり(期間中の待遇の変化なし)
※スキルや年齢などを考慮して決定します。
※残業代:全額支給
入社3年目:年収300万円
店長:年収360万円
|
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「この店で食べてよかった!」。そうお客さまに感じていただけることが、私たちの何よりの喜びなんです!
当社はラーメン店を経営しており、うどんや居酒屋といった業態も展開しています。外食産業が本当に好きで、これまでにお客さまを楽しませる取り組みをたくさんやってきました。人がおいしいものを食べているとき、幸せな顔をしています。私たちが心を込めた分だけ、笑顔で返ってきます。「お客さまの笑顔」。これが私たちのテーマです。
また、私たちは空間づくりにもこだわっています。関連企業はお店づくりのプロ集団で、兵庫・姫路を拠点に、店鋪に特化した開発や設計、施工を手がけています。そのため、「お客さまがまた来たくなるような空間づくり」も得意です。
そんな当社が今回スタッフを募集するのは、兵庫県神戸市と明石市で運営しているラーメン店。ここでも「みんなが笑顔になるラーメンづくり」を大切にしているため、あなたもお客さまの笑顔に貢献できます!
お任せしたいお仕事は、接客や調理、オープン前の仕込みといった業務です。店長候補としてお迎えしますので、将来はすべての店舗業務に携わることが可能。まったくの未経験から店長を目指せます。
現在、私たちは新しい飲食店の業態開発にチャレンジしており、海外への出店も計画中。大きな成長の真っ只中にいます。もし私たちの想いに共感していただけたのであれば、ぜひご応募ください!
勤務先情報
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兵庫県有野中町3-30-5
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職種
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調理・キッチンスタッフ
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施設形態
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ラーメン
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:180,000~300,000円
◎昇給:年1回
◎賞与:業績賞与(12月)
※試用期間1ヶ月あり(期間中の待遇の変化なし)
※スキルや年齢などを考慮して決定します。
※残業代:全額支給
入社3年目:年収300万円
店長:年収360万円
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「この店で食べてよかった!」。そうお客さまに感じていただけることが、私たちの何よりの喜びなんです!
当社はラーメン店を経営しており、うどんや居酒屋といった業態も展開しています。外食産業が本当に好きで、これまでにお客さまを楽しませる取り組みをたくさんやってきました。人がおいしいものを食べているとき、幸せな顔をしています。私たちが心を込めた分だけ、笑顔で返ってきます。「お客さまの笑顔」。これが私たちのテーマです。
また、私たちは空間づくりにもこだわっています。関連企業はお店づくりのプロ集団で、兵庫・姫路を拠点に、店鋪に特化した開発や設計、施工を手がけています。そのため、「お客さまがまた来たくなるような空間づくり」も得意です。
そんな当社が今回スタッフを募集するのは、兵庫県神戸市と明石市で運営しているラーメン店。ここでも「みんなが笑顔になるラーメンづくり」を大切にしているため、あなたもお客さまの笑顔に貢献できます!
お任せしたいお仕事は、接客や調理、オープン前の仕込みといった業務です。店長候補としてお迎えしますので、将来はすべての店舗業務に携わることが可能。まったくの未経験から店長を目指せます。
現在、私たちは新しい飲食店の業態開発にチャレンジしており、海外への出店も計画中。大きな成長の真っ只中にいます。もし私たちの想いに共感していただけたのであれば、ぜひご応募ください!
勤務先情報
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兵庫県有野中町3-30-5
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職種
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店長・マネージャー候補
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施設形態
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ラーメン
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:180,000~300,000円
◎昇給:年1回
◎賞与:業績賞与(12月)
※試用期間1ヶ月あり(期間中の待遇の変化なし)
※スキルや年齢などを考慮して決定します。
※残業代:全額支給
入社3年目:年収300万円
店長:年収360万円
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当店は、創業から250年余りの歴史があり、和食やうどん・そばなど各種麺類を中心に提供する老舗店。創業以来、伝統の味を守り続けるため、すべての店舗で2時間かけて出汁をひいています。国産そばは、自社工場の石臼で製粉し、店内で職人が打つなど、手間ひまかけたお料理をつくっています。
現在は、関西エリアを中心に、関東・中部エリアで21店舗展開しています。京都市内では、新規出店に備え、新たなスタッフを採用することになりました。
まずは、厨房でのカンタンな調理補助からスタート。技術取得のための調理教室通うことや、先輩スタッフの指導により、調理の基礎からじっくりと学ぶことができます。「これから料理人をめざす」という未経験の方も、安心してチャレンジできます。仕事に慣れてきたら、より実務に近いことにチャレンジ!老舗料理店の技術をしっかり身につけてくださいね。
◎当社の自慢は、社員同士の仲が良いこと!切磋琢磨しながら、店舗運営を行っています。みんなで協力しあう社風が根づいていますので、きっとすぐになじめますよ。
◎一般スタッフとして入社し、料理人として腕をみがくことが大切です!将来は、マネジメント業務を学び、係長、次長、店長へとキャリアアップをめざすこともできます。
勤務先情報
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京都府市東山区四条通大和大路西入中之町216祇園OKIビル
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職種
|
調理・キッチンスタッフ
|
施設形態
|
和食全般
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:220,000~330,000円
◎昇給/年1回
◎賞与/年2回(7月・12月/2カ月分)
【年収のモデルケース】
◆年収350万円/25歳(一般職)
◆年収450万円/32歳(係長)
【役職別年収例】
◆係長/年収450~550万円(月給30万円以上)20代前半~30代前半
◆次長/年収500~700万円(月給40万円以上)35歳くらい~40代半ば
◆店長/年収600~1,000万円(月給50万円以上)40代以上
※上記給与には、みなし残業代23~30時間分・4万1,000~5万円が含まれており、超過分は別途支給
※経験・スキルなどを考慮のうえ、決定します
【試用期間】3ヶ月 ※待遇の変更なし
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