店長・マネージャー候補

正社員

・飲食経験1年以上(アルバイトのみなら2年以上)

カフェ

店舗運営全般をお任せいたします。 ■仕事内容 ・売上などの数値管理、分析 ・商品、材料の発注 ・在庫管理 ・スタッフの育成や労務・勤怠管理 ・お客様対応(接客や調理などオペレーション含めて) ・その他、オペレーションの構築や販促活動など店舗運営に付随する業務 ■店舗情報 立地ごとにこだわったメニューを展開したり、自治体や他社企業様との コラボレーションを積極的に行うなど、ある意味同社らしくない チャレンジをし続けている業態です。 今までのご経験やアイディアを活かし、既存の枠にとらわれない 新しいお店を一緒に創っていきませんか スペシャルティコーヒーと日本のコーヒー文化の融合をテーマに 高品質のコーヒーを1杯ずつ丁寧に抽出した 『A CUP OF EXCELLENCE(最高の一杯)』をお楽しみ頂けます。 コーヒーの抽出方法等、当社ならではのスキルも学びながら、店長を目指して頂きます。

フレックスタイム制(コアタイムなし) ※店舗により就業時間が異なります

月給:191,000～295,900円 【試用期間】 3カ月(期間中、給与待遇変更なし)

◆月平均8~10日休(シフト制) ◆リフレッシュ休暇(最大連続9日間連続) ◆有給休暇(年10日~40日) ◆特別休暇(1日) ◆介護休暇

給与改定(4月) 表彰制度 GLTD、団体保険 結婚祝金、出産祝金、慶弔金、供花 退職金制度、社員持株会制度、住宅補助制度、転勤補助制度、財形貯蓄、選択型確定拠出年金制度 期健康診断の会社負担(主婦検診含む)、予防接種補助、健康相談窓口の設置、ラスメント相談窓口設置(外部) 短時間勤務制度、ベネフィットステーション、転勤補助 暑気払い、忘年会、社員旅行補助、DVCカードの配布、サンクスサンクスフラワー制度、社内報 保養所 資格取得支援 昇給,賞与,交通費全額支給,各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金),残業手当,深夜手当