兵庫県ホール・サービスの飲食転職・求人情報

接客・調理などの店内業務からスタートし、段階的に売上管理やスタッフ育成などの業務をお任せします ・具体的な仕事内容 未経験でも安心して働けるように、入社後は充実した研修でサポートします。 【入社後の研修について】 まずは、同期と一緒に研修からスタートです。 《座学研修》 ◎当社の歴史、展開する店舗の業態やメニュー ◎衛生管理の基礎知識 ◎ビジネスマナー ◎外食産業論 など 《実務研修》 ◎接客マナー ◎調理実習 など 約1週間、研修施設で基本の“キ”から学んでいただきます。 その後、配属店舗でも丁寧なOJTでサポートしますのでご安心ください。 ==【お任せする業務内容について】== 《研修後すぐの業務》 ◎ホールでの接客 ◎キッチンでの仕込みや調理 など、まずは店舗スタッフとして店内業務をお任せします。 《慣れてきてからの業務》 ◎スタッフ指導や育成 ◎シフト管理 ◎売上や利益管理 ◎衛生管理 ◎販促企画 ◎メニュー開発など 幅広く店舗運営に携わっていただきます。 少しずつできることを増やしていただければ大丈夫ですので、焦る必要はありません。 《キャリアアップの一例 ※未経験の場合》 一般社員 副店長(入社約半年) 店長(入社約2年強) SV(入社約4年) 《資格取得》 調理師免許 食品衛生責任者 防火管理責任者

1数店舗の業績向上、人材育成(理念浸透)、労務管理。

\2025年に連結売上高1,500億円達成を目指す上場企業/ オリジナルブランドを多数展開する上場企業である当社。2019年には創業70周年を迎え、今後も「業態開発型フードビジネスカンパニー」として、焼肉・ラーメン・お好み焼・寿司しゃぶしゃぶなど様々な業態を開発していきます。複数の業態を運営しているため、高い成長性・健全性を有した経営をしています! 入社後まずは、当社流のこだわりや店舗オペレーション、スタッフ・お客様の特徴などを学んでいただくために店舗スタッフとして各店に配属します。同時にお客様によりご来店頂けるために何をすべきか、といった販促企画も担います。 その後、副店長、店長となり、エリアマネジャーなどのポジションを目指してください。スキルや経験によっては最短3ヶ月で店長に昇格することも可能です! ≪≪攻めの店舗運営ノウハウを学べる≫≫ 1店舗当たりのアルバイト数は平均49人で、ピーク時は20~25人が稼働しています。当社でなら人件費を充分にかけた、売上を伸ばしていく攻めの店舗運営ノウハウを吸収することができますよ。 ≪≪当社では"個"の尊厳を最も大事にしています≫≫ 組織の尊厳よりも個の尊厳が上位にある当社では、何事も議論する文化、個人のアイデアを活かす文化が根付いています。「仕事ってこんなもんかな」というマンネリを打破へできる環境で、あなたも活躍しませんか。

当ホテルは、ビジネスから、ブライダルまで幅広くご利用いただく明石市内で最大規模のシティホテルです。今回募集するのは、館内レストラン・宴会場でのホールスタッフです。ピザなどのイタリアンを中心に提供するレストラン、日本料理店、ステーキ店、中華料理店、もしくはホテル宴会場のいずれかにて勤務いただきます。あなたの希望や適正に合わせてポジションを決定していきます! 具体的な仕事内容は、接客全般。お客さまのご案内、オーダー取り、料理の提供、片づけ、お会計など。慣れてきたら、アルバイトスタッフの教育などもお願いします。 ゆくゆくは、サービスマネージャーへキャリアアップもめざせます!

大阪を中心に焼鳥店、焼鳥や鉄板焼、大分からあげと鉄板焼店 、中津からあげと博多串焼き店 、博多串焼きと鉄鍋餃子店、居酒屋など8業態を展開している当社。 今回は神戸エリアにある店舗にて【店舗スタッフ(店長候補)】を募集します! ~~主な業務内容~~ ▼ドリンクづくり ▼食器洗い ▼注文受付 ▼お会計 ▼野菜のカット ▼スープづくりといった開店前の仕込み etc. 簡単な調理もありますが、包丁の使い方や串の刺し方など、イチから覚えていけますので、安心して働ける環境です◎まずは、元気で明るい対応ができればOKです!経験を積んでいけば、店長、マネージャーへとキャリアアップも可能です! 下記3つの休日数から選べるので、プライベートを大切にするもよし、がっつり働いて稼ぐもよし◎あなたらしい働き方を当社で実現してください♪ 【1】週休制 【2】月6日休み 【3】月8日休み

当社は焼肉店を運営して約40年。姫路店から始まり着実に成長している企業です。現在は姫路市・たつの市に6店舗と、テイクアウトのお店を展開。 焼肉一筋30年の目利きでベテランが仕入れた肉を、部位ごとの特徴を最大限に活かすことができる職人の技でカットして、お客様に提供しています。 新鮮な食材で手間をかけた調理が必要となる希少なメニューも手掛けるなど、こだわりがたくさんつまった焼肉店です。 あなたには、接客や調理、店長候補としてご活躍いただき、店舗運営をお願いいたします。 入社後まずは、接客などホール業務を中心に、仕込みなどからスタート。慣れてきたら肉のカットなどをお任せしていきます。 徐々にシフトや在庫の管理、発注、売上管理などマネジメントにも関わっていただき、店長業務をお願いします。 業者との折衝など、仕入れに関わっていくことも可能です。 当店は、目利きや肉の捌きなどベテランの技が活きていますので、知識や技術を存分に身につけることができます。 素材の厳選とこだわりの手切りで、日々、お客様に「おいしい!」と言っていただき、より愛されるお店となるよう、一緒にお店を成長させていきましょう!

神戸屈指の美しい街・北野にある一軒家フレンチで、最高のおもてなしをしてくださる方を募集。2013年、異人館が建ち並ぶこの街に、伝統的建造物である旧邸宅をリノベーションして誕生したお店です。 私たちが目指すのは、皆様に愛される神戸“北野”に根付いた唯一無二のレストラン。フレンチの古典を重んじる正統性と新しい味へと向かう創造性の調和を一皿に込めて表現。地産地消を目指したフレンチで、ミシュランガイド関西2014・2015及びミシュランガイド2016にて1つ星を獲得。食通のご贔屓も多いお店として成長してまいりました。 ■□■主なおしごと■□■ あなたにはフレンチレストランでのサービス業務全般をお任せします。 (ゲストのお出迎え、お見送り、予約対応、料理説明、飲食物の提供、皿洗い) 晴れた日には、木漏れ日が降り注ぐテラスも好評です。ブライダルレストランとしての受注もお受けしており、ワインなどの知識も深まります。サービススタッフとして最高の環境で学ぶことができます。 ■□■店舗概要■□■ 当店は若手が活躍する職場です。平均年齢は30歳前半。社員比率が高く、チームプレーを大切にお客様をおもてなししています。運営するのは、大阪に本社をおく不動産、ホテル・レストラン事業、アパレルなども手がける企業です。 (キャリアアップもOK) 一般→チーフ→副支配人→支配人→マネージャー→事業部長

【具体的な仕事内容】 ~求めているのは、「職人」ではありません~ ラーメン業界は「気難しい先輩職人がいそう」「何年も修行や下積みが必要そう」と思われがちですが、弊社は違います。例えば…… ◎入社後3カ月でラーメンと焼きめしが作れるカリキュラムが準備されている! ◎店舗のタブレットで業務マニュアル(動画・写真)などを見て学べる!(もちろん先輩のサポートも!)など 未経験から入社された方でもすぐに馴染める環境があります。また店舗運営やマネジメントなども学ぶことで、世の中で活躍できる“ビジネスパーソン”としても成長できます。 株式上場を目指し、今後も毎年20店舗のペースで新規出店を計画中。更にラーメンを主軸に「から揚げとだし巻きたまごの持ち帰り専門店」「タンメンと餃子店」「月見ワンタンメン専門店」などをブランド展開し、今後も新ブランドを計画中です。ゆくゆくは海外出店も視野に入れています! 【チーム組織構成】 ・10~50代の幅広い年齢層の方が活躍中。 ・各店舗には正社員2~3名、アルバイトスタッフ15~20名が在籍しており、無理なくシフトが組めます。 ・飲食経験者はもちろん、元役者・トラックドライバーなど、異業種出身者の方が多く活躍しています。 ・20代店長、30代部長も多く活躍しています。

精肉の加工 パック詰め 在庫管理 陳列・補充 売り場づくりなど 包丁や機械を使っての加工作業が業務全体の約6割です。無理のない人員体制で運営していますし、各店舗にマネージャーが常駐しているため安心して仕事が出来ます。 ※広い範囲で活躍したい方は全国勤務、エリア勤務もOK

入社後、店舗での接客、調理業務、マネジメント、清掃などをご担当して頂きます。 内容詳細 ・フロアでの接客業務 ・キッチンでの調理業務、メニュー開発 ・店舗運営、シフト管理、店舗スタッフの採用・育成 ・食材・備品の発注・管理、売上などの数値管理 ・POP・Webなどの販促企画 配属先:社員の下に20~60代までの幅広い年齢層のアルバイト、パートの方が数十名在籍しています。店舗にもよりますが1店舗あたり1~3名の正社員と10~30名程のアルバイトで構成されます。※配属される店舗による異なります。 ■キャリアプラン:公平な評価制度が整っているため、店長昇格後は成果に応じて、商品開発、人材教育、マーケティング、エリアマネージャーなどを経験しながら、本社の幹部職を目指すことができます。FC展開で新たな役職が続々と誕生しており、豊富なキャリアパスが用意されています。 ■働き方:各店舗に来ていただけるお客様に満足を届けるために正社員はもちろんアルバイトに至るまで心身ともに健康で働いていただくことを推進しております。残業時間などは月20時間ほど,月当たり7~9日はお休みをとっていただくなど飲食業界=休み少ない残業多いを払しょくできる働き方を進めたと考えております。

伊丹市内で展開する、焼き鳥が自慢の居酒屋(FC店)にて、店舗スタッフとしてご活躍いただきます。 直営・FCあわせ、全国に展開する当店。炭火で丁寧に焼き上げる焼き鳥を中心に、揚げ物から焼き物までバリエーション豊かな居酒屋メニューをラインナップ。普段づかいはもちろん、各種パーティまでさまざまなシーンでご利用いただいています。 ▼経験をお持ちの方は即戦力としてお迎えします。 入社後は経験やスキルに応じて、ホール・キッチンともにお任せします。まずはできるところからでOK!仕事は一つひとつ丁寧にお教えしますので、未経験の方も安心してご応募ください。 【キャリアプラン】 店舗スタッフ → 店長 → マネージャー ▼事業拡大も進む成長企業です。 大阪を中心に、多数の飲食店を運営する私たち。現在、さらなる店舗展開を計画しています。この計画を進めるためには、あなたのチカラが必要です。ぜひ腰をすえ、ご活躍いただけることを期待しています。

【惣菜コーナー】 惣菜部⾨で惣菜つくり、パックに詰め、シールを貼り、品出しを⾏う事や総菜コーナーの売 上達成を⽇々追いかけていく⼤変やりがいのあるお仕事です。ご⾃⾝のお持ちのスキルをぜ ひ活かしてみませんか︕ ⽣鮮売り場にて、主に惣菜コーナーを担当していただきます。 【主な業務】 売上・粗利・経費の数値管理担当 *部⾨の売上・粗利・経費の数値管理など *スタッフ教育 *在庫管理 *商品の加⼯ *商品仕⼊業務

焼鳥屋の店内で、接客業務や調理業務をお任せします。 【接客業務】 ・お客様のお迎えや席のご案内 ・オーダーの受付 ・ドリンクや料理の提供 ・空いた食器、グラスの回収 ・レジでのお会計業務 【調理業務】 ・食材の仕込み ・調理と盛りつけ ・お皿やグラスの洗浄 スキルや経験に応じた業務からお任せします。少しずつ業務の幅を広げていってくださいね。お客様が快適に食事を楽しめるように、おもてなしをお願いします。 店長としてスタッフの教育やシフト管理、売上・コストの管理といったマネジメント業務に携わってください。 店舗運営や経営ノウハウが身につくので、将来、独立を目指している方にもおすすめです。 キッチン全体を取りまとめる料理長のポジションを目指すことも可能です。 ◎20代~60代まで幅広い ◎1店舗あたり正社員3~4名、アルバイト8名前後 ◎ノリのいい元気な人が集まっています!

【職務内容】 ・お客様へのご案内 ・注文対応 ・お料理やお飲み物の提供 ・セッティングおよび片付け ・レストランの予約業務 ・メニュー/イベントの企画・実行 ・SNSなどを利用した集客 ・新人スタッフのトレーニング 等 【魅力】 ・和・洋・中、イタリアンにフレンチ、ヴィーガンなど、 様々な料理ジャンルのレストランでサービススタッフとしてご活躍いただきます。 ・まだまだ淡路島島内での新店舗立ち上げを計画中。新店舗での店舗運営などにも挑戦するチャンスがございます。 ・島外からの移住には、社宅サポートやバス、シェアカーも充実。また、企業内保育園の用意もあります。また、島外から通勤している社員も多くいる環境です。 【キャリアパス】 ・店長へと昇格し店舗運営(コスト、人員配置、CS向上など)を学んでいただくことが可能です

【職務内容】 ・お客様へのご案内 ・注文対応 ・お料理やお飲み物の提供 ・セッティングおよび片付け ・レストランの予約業務 ・メニュー/イベントの企画・実行 ・SNSなどを利用した集客 ・新人スタッフのトレーニング 等 【魅力】 ・和・洋・中、イタリアンにフレンチ、ヴィーガンなど、 様々な料理ジャンルのレストランでサービススタッフとしてご活躍いただきます。 ・まだまだ淡路島島内での新店舗立ち上げを計画中。新店舗での店舗運営などにも挑戦するチャンスがございます。 ・島外からの移住には、社宅サポートやバス、シェアカーも充実。また、企業内保育園の用意もあります。また、島外から通勤している社員も多くいる環境です。 【キャリアパス】 ・店長へと昇格し店舗運営(コスト、人員配置、CS向上など)を学んでいただくことが可能です

サービスや調理はもちろん、仕入れや売り上げの数値管理、スタッフの指導・育成、メニュー開発、販促企画にいたるまで、店長としてマネジメント業務をお任せします。 チームワークよく、よりよい店作りを行なっていってください。 業務は多岐にわたりますが、だからこそ、どこに行っても通用するスキルを身に付けられる環境です。 ゆくゆくはエリア統括などのポジションをめざすことも可能です。キャリアアップのチャンスは大いにあります! 2番手で止まっている人や、店長で止まっている人で出世したいんだ!という方にはお勧めです。 新卒2年目で店長を任されているスタッフもいます!やればやるだけ評価される会社です。 店舗開発やメニュー開発も早い段階から携わることができます。

日本全国の駅前で、様々な業態の飲食店を展開しています。 有機農場で育てられた安心食材を使った、定番居酒屋メニューや炭火焼鳥をリーズナブルな価格でご提供。 地域のお客様に愛されているおなじみのお店で、店長候補としてご活躍ください。 【主な仕事内容】 入社後まずは、接客や調理補助をしながら、スタッフの育成やシフト管理、食材の仕入発注業務や在庫管理、売上管理など、店舗運営業務をお願いいたします。 店舗の平均年商は、1.2億円ほど。 スタッフの人数も20名~50名のにぎやかなお店ばかりです。 スタッフひとりひとりに合わせた対応で、みんなが意欲的に働ける環境づくりをしていただけると最高です。 店長候補とはいえ、ときには経営者のような視点を持つことも必要かもしれません。 将来、自分のお店を持ちたいとお考えの方や、店長以上のキャリアアップを目指す方にもやりがいのある職場ですよ。 【充実した待遇が自慢の安定企業です】 母体は全国で多業態の飲食店を展開中のグループ企業。 未経験から様々なビジョンを目指していいけるよう、充実した研修制度と独立支援制度をご用意しております。 2025年までに、さらに30業態の事業拡大を計画中。 自身のスキルアップとキャリアアップを図りながら、私たちと一緒に様々な挑戦をしていきましょう。

淡路島内にあるレストランのマネジャーとしてご活躍頂ける方を募集しております。各店舗10名程のスタッフをマネジメントして頂きます。 【職務内容】 ■店舗スタッフのマネジメント・指導育成 ■売上管理・コスト管理 ■集客施策の立案・実行 ■顧客満足度向上のための取り組み ■サービスオペレーションの効率化等 【魅力】 ・店舗スタッフのとりまとめ役として必要なマネジメントスキルだけでなく、それぞれのレストランに合わせたサービスの工夫、柔軟な店舗運営のスキルを身に着けることができます。 ・まだまだ淡路島島内での新店舗立ち上げを計画中。新店舗での店舗運営などにも挑戦するチャンスがございます。 ・島外からの移住には、社宅サポートやバス、シェアカーも充実。また、企業内保育園の用意もあります。また、島外から通勤している社員も多くいる環境です。 【キャリアパス】 ・淡路島内にあるホテル・レストランを管理するエリアマネジャーとしてご経験を積んでいただくことが可能です

\日本全国に直営店あり!勤務地がえらべる店舗スタッフの募集/ 直営290店舗・FC225店舗を日本全国で展開している、上場企業です。 テーブルオーダー式食べ放題の焼肉店、肉そばが人気のラーメン店、しゃぶしゃぶ・寿司食べ放題の和食店など、当社の人気ブランドで店舗スタッフとしてご活躍ください。 入社後はまず店舗での接客や調理をお願いいたします。 スキルに合わせて基本的な業務からおまかせしていきますので、少しずつ色々な業務を覚えていってくださいね。 飲食店での経験が豊富な方には、マネジメント業務もおまかせ。 時間帯責任者、副店長などの役職を経て、最短6か月で店長へステップアップもできます。 その後は、エリアマネジャーや本部スタッフの商品開発・教育部署・人事部などの管理職をめざせるなど、あなた次第でどんどん道を拓いていける環境です。 やりたいことはまずやってみる。 サービスや経営に対する議論が自然とできる当社で、あなたの情熱を思う存分発揮してください!

姫路市、加西市エリアで、店長候補を募集します。和食店3店舗のいずれかでご勤務の予定です。アルバイト経験も加味しますので、この機会に正社員になりたい方もぜひエントリーください。 【店長をめざしてキャリアアップしたい方、歓迎】 あなたには、サービスや調理をはじめ、仕入れや売り上げの数値管理まで、店舗の運営をお任せしていきます。またスタッフの指導・育成、メニュー開発、販促企画などもお願いいたしますね。研修制度もありますので、経験の浅い方も安心してスタートできます。 当社は、兵庫県を拠点に、多彩な飲食店ブランドを展開するマルチブランド企業です。現在、洋食、和食、居酒屋、とんかつ店、パティスリーや甘味処などの業態を経営。 幅広い業務に関わることで、、どの店舗に配属されても通用するスキルを身に付けられる環境です。チームワークよく、よりよいお店作りを行なっていってください。 店長就任後は、エリア統括などのポジションを目指すことも可能です! (キャリアステップ:例) 一般スタッフ→店長→エリアマネージャー 【開拓精神あふれるベンチャー気質の企業です!】 今後も、事業拡大をめざしていますので、将来的な年収やポジションも増える見込み大。 年間2~3店舗のペースで拡大できればと思っています。アイデア豊富なチャレンジ精神のある方は伸びる会社です。

主に調理全般・接客全般 他に・・・・ *店舗運営に関する業務及び管理 *売上の管理として、集客の企画、商品やサービスの企画、日時の計数管理報告等 *売上の日々の業務として、調理や接客 *労務管理として、シフトの調整、管理、採用等 *その他、衛生管理や美化清掃等 業務マニュアルが整備された会社ではありませんので、裁量で進めていただくことが多いです。 会社の方針に沿って、主体的に売上拡大を立案できれば理想です。 店舗の営業利益を上げるために、あなたの経験を活かしてください。

1991年創業のとんこつラーメン店を、西日本を中心に現在44店舗展開する企業です。 とんこつラーメン以外にも、尾道ラーメン、牛骨ラーメン、宮崎辛麺、お子様ラーメン、限定ラーメン、セットメニューなども提供。このバラエティ豊かなメニューの中でもとくに自信作の油そばは、20年以上前から提供している人気メニューです。おひとりのお客様もグループのお客様も、気軽にご来店いただける店作りを心がけています。 今回募集する「加古川池田店」「東加古川店」は、多くの人が集まるショッピングセンター内。幅広い年齢層の方がご来店される、明るく活気ある店舗です。 まず、基本的な接客、簡単な調理、店内清掃を覚えていただくことからスタート!慣れていただいたら、徐々に、スタッフ管理や店舗運営もお教えします。分かりやすくていねいにお教えしますので、ご安心ください。 自信がついたら、年2回実施している「店長試験」を受けていただき、店長にキャリアUP!店長となっていただけましたら、スタッフ教育、新商品の提案、コスト管理などもお任せします。さらに、各エリアの複数店舗の管理をお任せする地区長、SVなどへのキャリアアップや、新規店舗のオープン準備に携わっていただけるチャンスもあります。 また、自分のお店を持ちたい独立志望の方には、FC展開も可能ですので、ご相談ください。

首都圏や大阪で16業態・179店舗以上を展開している上場企業が手がける浜焼きスタイルの居酒屋で店舗スタッフを募集します。 今回は、兵庫県にある店舗でご活躍いただきます。 トロ箱や漁船用照明、網などがレイアウトされ、大きな水槽が設置される店内は、まるで市場のような雰囲気!毎朝仕入れる新鮮な魚介類を各テーブルで焼く「浜焼きスタイル」でご堪能いただけます。 入社後は、店舗での接客や簡単な調理補助を覚えることからスタートしていただきます。慣れてきたら、アルバイトの採用・教育、売上・原価管理など、店舗運営全般も積極的にお任せしていきます。 店舗経営のマネジメントや出店ノウハウも学べる環境です!独立したい方も歓迎しています。

【具体的な仕事内容】 売り場づくり 商品の陳列・演出 果物や野菜のカット作業 発注・棚卸業務など 地域の生産者から直接仕入れた青果を提供する「産直コーナー」など社員のアイデアから生まれた売り場も多数! ★地方市場・生産者からの仕入れを担当するエリアバイヤーとして活躍する道もあります。 生鮮畑を歩む人ほど、「地域に根ざして働きたい」と考える人も少なくないのではないしょうか 地域の食を良くしたい、慣れ親しんだ街で仕事も生活も安心して働ける会社を求めているという人の希望に添えるように、当社では転居なし勤務を用意しています。 ※広い範囲で活躍したい方は全国勤務、エリア勤務もOK

1店舗の業績向上、人材育成(理念浸透)、労務管理。

お客様のことを知っていただくために、店舗業務をひと通り経験していただくところからスタート。 ◇ホールオペレーション 接客業務は、店舗運営をするうえで最も重要な部分。 弊店では、お料理の提供の仕方をはじめ、お待ちいただいているお客様へのご案内まで、日々、現場で起きたことを共有し、オペレーションを改善しています。 ※経験を積んで、店長や副店長になってくると、店舗運営マネジメントをお任せします。 ◇キッチン業務 素材は厳選したものを用いて、手作りにこだわっていますが、レシピや調理手順は、マニュアル化されていますので、料理の経験がない方でも、経験を積むことで、本格イタリアンの味を再現できるようになります。 ◇アルバイトスタッフの採用・教育 求人広告の会社と打ち合わせをしながら、スタッフの募集や面接、採用後の教育などを行います。 すでに教育マニュアル、カリキュラムは整っていますので、ご安心ください。 ◇店舗およびスタッフのシフト管理 日々の売り上げ管理やスタッフのシフト管理など、お店の運営に関わるマネジメントを行います。 最初はわからないことばかりかもしれませんが、徐々にお任せしていくのでご安心ください。

サービスや調理はもちろん、仕入れや売り上げの数値管理、スタッフの指導・育成、メニュー開発、販促企画にいたるまで、店長としてマネジメント業務をお任せします。 チームワークよく、よりよい店作りを行なっていってください。 業務は多岐にわたりますが、だからこそ、どこに行っても通用するスキルを身に付けられる環境です。 ゆくゆくはエリア統括などのポジションをめざすことも可能です。キャリアアップのチャンスは大いにあります! 2番手で止まっている人や、店長で止まっている人で出世したいんだ!という方にはお勧めです。 新卒2年目で店長を任されているスタッフもいます!やればやるだけ評価される会社です。 店舗開発やメニュー開発も早い段階から携わることができます。

店舗業務を中心にレストラン・キッチン・精肉・仕込みなどをお願いします。

首都圏や大阪で16業態・179店舗以上を展開している上場企業が手がける浜焼きスタイルの居酒屋で店舗スタッフを募集します。 今回は、兵庫県にある店舗でご活躍いただきます。 トロ箱や漁船用照明、網などがレイアウトされ、大きな水槽が設置される店内は、まるで市場のような雰囲気!毎朝仕入れる新鮮な魚介類を各テーブルで焼く「浜焼きスタイル」でご堪能いただけます。 入社後は、店舗での接客や簡単な調理補助を覚えることからスタートしていただきます。慣れてきたら、アルバイトの採用・教育、売上・原価管理など、店舗運営全般も積極的にお任せしていきます。 店舗経営のマネジメントや出店ノウハウも学べる環境です!独立したい方も歓迎しています。

入社後まずは、接遇・サービス研修。 主な業務としては、レストラン・婚礼・一般宴席業務となります。 婚礼のキャプテン等 フレンチイタリアン1店舗・鉄板焼き1店舗。 バンケット大×2会場 バンケット小×5会場