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当ホテルは、ビジネスから、ブライダルまで幅広くご利用いただく明石市内で最大規模のシティホテルです。今回募集するのは、館内レストラン・宴会場でのホールスタッフです。ピザなどのイタリアンを中心に提供するレストラン、日本料理店、ステーキ店、中華料理店、もしくはホテル宴会場のいずれかにて勤務いただきます。あなたの希望や適正に合わせてポジションを決定していきます!
具体的な仕事内容は、接客全般。お客さまのご案内、オーダー取り、料理の提供、片づけ、お会計など。慣れてきたら、アルバイトスタッフの教育などもお願いします。
ゆくゆくは、サービスマネージャーへキャリアアップもめざせます!
勤務先情報
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兵庫県松の内2丁目2番地
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職種
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ホール・サービス
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施設形態
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中華料理
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:170,000~240,000円
◆残業代別途支給
◆昇給・賞与あり
◆各種手当支給
主任クラス(25歳)/年収350万円(残業代込み)
係長クラス(30歳)/年収420万円(残業代込み)
※スキルや年齢などを考慮して決定します
※試用期間6ヶ月あり
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当社は、社会貢献のための事業展開をモットーとしており、その一つとして病院や福祉施設での給食事業を運営。このたび、体制強化のため、スタッフを募集しています。
あなたには、病院内や福祉施設での栄養士としての業務をお任せいたします。主なお仕事は、食材の検品や盛り付け、配膳や下膳、食器洗浄や衛生管理などのキッチン業務。さらに、パソコンを使用した発注や納品書入力など食材管理業務をお願いします。患者の方々や利用者の体調に合わせた調理になるので、ケースによっては、できあがった料理をミキサーにかけたり、ペースト状にしたりと、工夫が必要です。目で見ても食を楽しめるように形を再現しています。
〈無理のないシフト管理で、資格取得もバックアップ〉
時間・人数ともに無理のないローテーションを組んでおり、しっかり時間の確保ができ、管理栄養士の試験に合格した方もいらっしゃいます。外部のセミナーや研修への参加の推進など、あなたのスキルアップに貢献します。主任を目指して、ご活躍ください。
患者の方々や利用者の方から「美味しかったよ」「いつもありがとう」などの声をかけていただけることもあります。明日への活力になります。
勤務先情報
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兵庫県東白川台1-1-1
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職種
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栄養士・管理栄養士
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施設形態
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給食・社員食堂・介護・病院
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:190,000~195,000円
◎昇給あり
◎寸志あり/8月・12月支給
※試用期間は1ヶ月あり(期間中の待遇変動はありません)
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入社後、店舗での接客、調理業務、マネジメント、清掃などをご担当して頂きます。
内容詳細
・フロアでの接客業務
・キッチンでの調理業務、メニュー開発
・店舗運営、シフト管理、店舗スタッフの採用・育成
・食材・備品の発注・管理、売上などの数値管理
・POP・Webなどの販促企画
配属先:社員の下に20~60代までの幅広い年齢層のアルバイト、パートの方が数十名在籍しています。店舗にもよりますが1店舗あたり1~3名の正社員と10~30名程のアルバイトで構成されます。※配属される店舗による異なります。
■キャリアプラン:公平な評価制度が整っているため、店長昇格後は成果に応じて、商品開発、人材教育、マーケティング、エリアマネージャーなどを経験しながら、本社の幹部職を目指すことができます。FC展開で新たな役職が続々と誕生しており、豊富なキャリアパスが用意されています。
■働き方:各店舗に来ていただけるお客様に満足を届けるために正社員はもちろんアルバイトに至るまで心身ともに健康で働いていただくことを推進しております。残業時間などは月20時間ほど,月当たり7~9日はお休みをとっていただくなど飲食業界=休み少ない残業多いを払しょくできる働き方を進めたと考えております。
勤務先情報
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兵庫県広畑2丁目22-1
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職種
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ホール・サービス
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施設形態
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洋食全般
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:220,000~320,000円
等級ごとに固定残業代及び時間が変動
220,000円
固定残業手当/月:14,000円を含む(固定残業時間10時間45分/月)
320,000円
固定残業手当/月:82,500円を含む(固定残業時間55時間2分/月)
※超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
年収350万円/入社1年目/店舗スタッフ、25歳
年収420万円/入社3年目/店長、26歳
年収588万円/入社5年目/課長、33歳
【試用期間】
3カ月(期間中の給与待遇変更なし)
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医療機関と介護・福祉施設へ向け、給食事業を展開する当社。今回は神戸市西区にある病院施設にて、調理師としてご活躍いただきます。
あなたには栄養士がたてた献立をもとに、患者さまへ提供する食事の調理をご担当いただきます。食のプロフェッショナルとして、病院が求める基準をクリアするのはもちろん、患者さまが思わず笑顔になるようなおいしい食事を提供していきましょう◎
◆何気ない行動が、昇給・昇格に直結!
「患者さまの期待に応える」「同僚の期待に応える」「後輩の期待に応える」「家族の期待に応える」 etc.当社では、これら“期待に応える”を行動指針とし、同時に評価基準の1つとしています。
たとえば、季節感のあるメニューを提案してみたり、気持ちのイイ挨拶を心がけてみたり、積極的にスタッフをサポートしたり。あなたなりの“期待に応える”をカタチにし、昇給・昇格を実現していってください。
◆食のプロとして、そして社会人として成長できる研修あり!
上記“期待に応える”を具現化するべく、テクニカルスキルだけでなくヒューマンスキルにも重きを置く当社。マネジメントや実行力などを伸ばしていただけるよう、研修を実施。食のプロとして、そして社会人として成長できる環境をご用意してお待ちしています。
勤務先情報
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兵庫県神出町勝成78-53
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職種
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調理・キッチンスタッフ
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施設形態
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給食・社員食堂・介護・病院
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:220,400~297,175円
遠隔地手当(兵庫県勤務者のみ月額3万円支給)含む
◎昇給年1回、賞与年2回
◎残業代は全額支給
40代(一般社員):年収356万/基本給12ヶ月(残業含めず)+賞与
※試用期間3ヶ月(待遇の変動なし)
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焼鳥屋の店内で、接客業務や調理業務をお任せします。
【接客業務】
・お客様のお迎えや席のご案内
・オーダーの受付
・ドリンクや料理の提供
・空いた食器、グラスの回収
・レジでのお会計業務
【調理業務】
・食材の仕込み
・調理と盛りつけ
・お皿やグラスの洗浄
スキルや経験に応じた業務からお任せします。少しずつ業務の幅を広げていってくださいね。お客様が快適に食事を楽しめるように、おもてなしをお願いします。
店長としてスタッフの教育やシフト管理、売上・コストの管理といったマネジメント業務に携わってください。
店舗運営や経営ノウハウが身につくので、将来、独立を目指している方にもおすすめです。
キッチン全体を取りまとめる料理長のポジションを目指すことも可能です。
◎20代~60代まで幅広い
◎1店舗あたり正社員3~4名、アルバイト8名前後
◎ノリのいい元気な人が集まっています!
勤務先情報
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兵庫県甲風園1-4-10
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職種
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店長・マネージャー候補
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施設形態
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焼き鳥
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:198,000~260,000円
※昇給年1回/賞与年2回
※経験や能力に応じて優遇
※試用期間3ヶ月あり(時給900円、22時以降は時給1,125円)
【給与例】
・31歳/月給34万円+賞与
・27歳/月給27万5000円+賞与
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【まずは現場研修!】
店内での接客やサービス、キッチンでの調理など基本オペレーションを覚えていただき、お店のサービスや料理などに関する知識を深めてください。(研修期間2~3ヶ月)
【店長業務をお任せします!】
その後は、あなたのスキルや経験に応じて少しずつ店長業務をおまかせしていきます。裁量権はほぼ店長にあります!スタッフさんの教育やマネジメント、お店の売上げやコストなどの計数管理、新しいサービスやキャンペーン、メニューの考案などの店舗運営全般に取り組んでください。
【ゆくゆくは会社幹部として活躍!】
最終的にはエリアマネージャーや本部スタッフとして活躍いただきたいと思っています!
品質管理、利益管理含むお店の運営全般を、広い視野で捉え、現場へフィードバックしていくPDCAサイクル(管理業務)のスキルを、ぜひみがいてください♪
●客席数/砥堀店 90席、飾磨店 76席、白浜店 30席
●客単価/3,000円~4,500円
勤務先情報
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兵庫県砥堀363
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職種
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店長・マネージャー候補
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施設形態
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焼肉
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:240,000~340,000円
☆昇給あり
※経験・能力を考慮し決定
【試用期間】
3ヶ月(期間中、給与待遇変更なし)
※みなし残業20時間¥27,700~¥39,200を含む
超過分は追加支給
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当社は焼肉店を運営して約40年。姫路店から始まり着実に成長している企業です。現在は姫路市・たつの市に6店舗と、テイクアウトのお店を展開。
焼肉一筋30年の目利きでベテランが仕入れた肉を、部位ごとの特徴を最大限に活かすことができる職人の技でカットして、お客様に提供しています。
新鮮な食材で手間をかけた調理が必要となる希少なメニューも手掛けるなど、こだわりがたくさんつまった焼肉店です。
あなたには、接客や調理、店長候補としてご活躍いただき、店舗運営をお願いいたします。
入社後まずは、接客などホール業務を中心に、仕込みなどからスタート。慣れてきたら肉のカットなどをお任せしていきます。
徐々にシフトや在庫の管理、発注、売上管理などマネジメントにも関わっていただき、店長業務をお願いします。
業者との折衝など、仕入れに関わっていくことも可能です。
当店は、目利きや肉の捌きなどベテランの技が活きていますので、知識や技術を存分に身につけることができます。
素材の厳選とこだわりの手切りで、日々、お客様に「おいしい!」と言っていただき、より愛されるお店となるよう、一緒にお店を成長させていきましょう!
勤務先情報
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兵庫県佃町66-1
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職種
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ホール・サービス
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施設形態
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焼肉
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:185,000~350,000円
◎昇給・賞与あり
■月6日休み/月給23万円〜
■月8日休み/月給18万5,000円〜
※試用期間3ヶ月あり(期間中の変動なし)
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焼鳥屋の店内で、接客業務や調理業務をお任せします。
【接客業務】
・お客様のお迎えや席のご案内
・オーダーの受付
・ドリンクや料理の提供
・空いた食器、グラスの回収
・レジでのお会計業務
【調理業務】
・食材の仕込み
・調理と盛りつけ
・お皿やグラスの洗浄
スキルや経験に応じた業務からお任せします。少しずつ業務の幅を広げていってくださいね。お客様が快適に食事を楽しめるように、おもてなしをお願いします。
店長としてスタッフの教育やシフト管理、売上・コストの管理といったマネジメント業務に携わってください。
店舗運営や経営ノウハウが身につくので、将来、独立を目指している方にもおすすめです。
キッチン全体を取りまとめる料理長のポジションを目指すことも可能です。
◎20代~60代まで幅広い
◎1店舗あたり正社員3~4名、アルバイト8名前後
◎ノリのいい元気な人が集まっています!
勤務先情報
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兵庫県甲風園1-4-10
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職種
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ホール・サービス
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施設形態
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焼き鳥
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:198,000~260,000円
※昇給年1回/賞与年2回
※経験や能力に応じて優遇
※試用期間3ヶ月あり(時給900円、22時以降は時給1,125円)
【給与例】
・31歳/月給34万円+賞与
・27歳/月給27万5000円+賞与
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入社後、店舗での接客、調理業務、マネジメント、清掃などをご担当して頂きます。
内容詳細
・フロアでの接客業務
・キッチンでの調理業務、メニュー開発
・店舗運営、シフト管理、店舗スタッフの採用・育成
・食材・備品の発注・管理、売上などの数値管理
・POP・Webなどの販促企画
配属先:社員の下に20~60代までの幅広い年齢層のアルバイト、パートの方が数十名在籍しています。店舗にもよりますが1店舗あたり1~3名の正社員と10~30名程のアルバイトで構成されます。※配属される店舗による異なります。
■キャリアプラン:公平な評価制度が整っているため、店長昇格後は成果に応じて、商品開発、人材教育、マーケティング、エリアマネージャーなどを経験しながら、本社の幹部職を目指すことができます。FC展開で新たな役職が続々と誕生しており、豊富なキャリアパスが用意されています。
■働き方:各店舗に来ていただけるお客様に満足を届けるために正社員はもちろんアルバイトに至るまで心身ともに健康で働いていただくことを推進しております。残業時間などは月20時間ほど,月当たり7~9日はお休みをとっていただくなど飲食業界=休み少ない残業多いを払しょくできる働き方を進めたと考えております。
勤務先情報
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兵庫県広畑2丁目22-1
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職種
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店長・マネージャー候補
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施設形態
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洋食全般
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:220,000~320,000円
等級ごとに固定残業代及び時間が変動
220,000円
固定残業手当/月:14,000円を含む(固定残業時間10時間45分/月)
320,000円
固定残業手当/月:82,500円を含む(固定残業時間55時間2分/月)
※超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
年収350万円/入社1年目/店舗スタッフ、25歳
年収420万円/入社3年目/店長、26歳
年収588万円/入社5年目/課長、33歳
【試用期間】
3カ月(期間中の給与待遇変更なし)
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入社後、店舗での接客、調理業務、マネジメント、清掃などをご担当して頂きます。
内容詳細
・フロアでの接客業務
・キッチンでの調理業務、メニュー開発
・店舗運営、シフト管理、店舗スタッフの採用・育成
・食材・備品の発注・管理、売上などの数値管理
・POP・Webなどの販促企画
配属先:社員の下に20~60代までの幅広い年齢層のアルバイト、パートの方が数十名在籍しています。店舗にもよりますが1店舗あたり1~3名の正社員と10~30名程のアルバイトで構成されます。※配属される店舗による異なります。
■キャリアプラン:公平な評価制度が整っているため、店長昇格後は成果に応じて、商品開発、人材教育、マーケティング、エリアマネージャーなどを経験しながら、本社の幹部職を目指すことができます。FC展開で新たな役職が続々と誕生しており、豊富なキャリアパスが用意されています。
■働き方:各店舗に来ていただけるお客様に満足を届けるために正社員はもちろんアルバイトに至るまで心身ともに健康で働いていただくことを推進しております。残業時間などは月20時間ほど,月当たり7~9日はお休みをとっていただくなど飲食業界=休み少ない残業多いを払しょくできる働き方を進めたと考えております。
勤務先情報
|
兵庫県広畑2丁目22-1
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職種
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調理・キッチンスタッフ
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施設形態
|
洋食全般
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:220,000~320,000円
等級ごとに固定残業代及び時間が変動
220,000円
固定残業手当/月:14,000円を含む(固定残業時間10時間45分/月)
320,000円
固定残業手当/月:82,500円を含む(固定残業時間55時間2分/月)
※超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
年収350万円/入社1年目/店舗スタッフ、25歳
年収420万円/入社3年目/店長、26歳
年収588万円/入社5年目/課長、33歳
【試用期間】
3カ月(期間中の給与待遇変更なし)
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当社は焼肉店を運営して約40年。姫路店から始まり着実に成長している企業です。現在は姫路市・たつの市に6店舗と、テイクアウトのお店を展開。
焼肉一筋30年の目利きでベテランが仕入れた肉を、部位ごとの特徴を最大限に活かすことができる職人の技でカットして、お客様に提供しています。
新鮮な食材で手間をかけた調理が必要となる希少なメニューも手掛けるなど、こだわりがたくさんつまった焼肉店です。
あなたには、接客や調理、店長候補としてご活躍いただき、店舗運営をお願いいたします。
入社後まずは、接客などホール業務を中心に、仕込みなどからスタート。慣れてきたら肉のカットなどをお任せしていきます。
徐々にシフトや在庫の管理、発注、売上管理などマネジメントにも関わっていただき、店長業務をお願いします。
業者との折衝など、仕入れに関わっていくことも可能です。
当店は、目利きや肉の捌きなどベテランの技が活きていますので、知識や技術を存分に身につけることができます。
素材の厳選とこだわりの手切りで、日々、お客様に「おいしい!」と言っていただき、より愛されるお店となるよう、一緒にお店を成長させていきましょう!
勤務先情報
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兵庫県佃町66-1
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職種
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店長・マネージャー候補
|
施設形態
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焼肉
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:185,000~350,000円
◎昇給・賞与あり
■月6日休み/月給23万円〜
■月8日休み/月給18万5,000円〜
※試用期間3ヶ月あり(期間中の変動なし)
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【職務内容】
・お客様へのご案内
・注文対応
・お料理やお飲み物の提供
・セッティングおよび片付け
・レストランの予約業務
・メニュー/イベントの企画・実行
・SNSなどを利用した集客
・新人スタッフのトレーニング 等
【魅力】
・和・洋・中、イタリアンにフレンチ、ヴィーガンなど、
様々な料理ジャンルのレストランでサービススタッフとしてご活躍いただきます。
・まだまだ淡路島島内での新店舗立ち上げを計画中。新店舗での店舗運営などにも挑戦するチャンスがございます。
・島外からの移住には、社宅サポートやバス、シェアカーも充実。また、企業内保育園の用意もあります。また、島外から通勤している社員も多くいる環境です。
【キャリアパス】
・店長へと昇格し店舗運営(コスト、人員配置、CS向上など)を学んでいただくことが可能です
勤務先情報
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兵庫県野島蟇浦843
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職種
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ホール・サービス
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施設形態
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カフェ
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:200,000~300,000円
【試用期間】
3カ月(期間中、給与待遇変更なし)
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当施設では、齢を重ねることはとても自然なことだと考えています。老いていくことを自然に受け入れながら快適に暮らしていくこと。そういった新しいシニアライフのあり方「コンフォート・エイジング」を提案・実現する住まいが当施設です。
「医」「食」「住」の安心を創造する為に、その一翼である"食の安心"の一部をお任せします。居住者様が利用するレストランにて、栄養士業務をお願いします。
当レストランでは、朝・昼・夕の営業時間に予約不要で居住者様が好きなメニューを注文いただけるシステムを採用。日替わりの和食・洋食の定食に加え、アラカルトメニューのなか、その日の体調に合わせて、食べたいものを選べます。
ご利用になるお客様は、居住者様とご家族様のみですので、「今日は体調いかがですか 」「いい天気ですね」といった日常会話で徐々に関係性を築いていくのもやりがいに繋がりますよ。
現在では、セキュリティで培ったノウハウをもとに、メディカル事業、防災事業などにも進出しています。安心で快適なサービスをトータルでご提供する社会システムづくりに取り組んでいます。
勤務先情報
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兵庫県篠原北町3-11-14
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職種
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栄養士・管理栄養士
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施設形態
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給食・社員食堂・介護・病院
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:180,000~205,000円
◎昇給(年1回、4月)
◎賞与(年間3ヶ月、6月・12月)
◎残業代全額支給
【年収例】
・1年目/年収270万円
・3年目/年収360万円
※試用期間3ヶ月(経験により条件変更あり)
※スキルや経験などを考慮して決定します。
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当社は焼肉店を運営して約40年。姫路店から始まり着実に成長している企業です。現在は姫路市・たつの市に6店舗と、テイクアウトのお店を展開。
焼肉一筋30年の目利きでベテランが仕入れた肉を、部位ごとの特徴を最大限に活かすことができる職人の技でカットして、お客様に提供しています。
新鮮な食材で手間をかけた調理が必要となる希少なメニューも手掛けるなど、こだわりがたくさんつまった焼肉店です。
あなたには、接客や調理、店長候補としてご活躍いただき、店舗運営をお願いいたします。
入社後まずは、接客などホール業務を中心に、仕込みなどからスタート。慣れてきたら肉のカットなどをお任せしていきます。
徐々にシフトや在庫の管理、発注、売上管理などマネジメントにも関わっていただき、店長業務をお願いします。
業者との折衝など、仕入れに関わっていくことも可能です。
当店は、目利きや肉の捌きなどベテランの技が活きていますので、知識や技術を存分に身につけることができます。
素材の厳選とこだわりの手切りで、日々、お客様に「おいしい!」と言っていただき、より愛されるお店となるよう、一緒にお店を成長させていきましょう!
勤務先情報
|
兵庫県佃町66-1
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職種
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調理・キッチンスタッフ
|
施設形態
|
焼肉
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雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:185,000~350,000円
◎昇給・賞与あり
■月6日休み/月給23万円〜
■月8日休み/月給18万5,000円〜
※試用期間3ヶ月あり(期間中の変動なし)
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焼鳥屋の店内で、接客業務や調理業務をお任せします。
【接客業務】
・お客様のお迎えや席のご案内
・オーダーの受付
・ドリンクや料理の提供
・空いた食器、グラスの回収
・レジでのお会計業務
【調理業務】
・食材の仕込み
・調理と盛りつけ
・お皿やグラスの洗浄
スキルや経験に応じた業務からお任せします。少しずつ業務の幅を広げていってくださいね。お客様が快適に食事を楽しめるように、おもてなしをお願いします。
店長としてスタッフの教育やシフト管理、売上・コストの管理といったマネジメント業務に携わってください。
店舗運営や経営ノウハウが身につくので、将来、独立を目指している方にもおすすめです。
キッチン全体を取りまとめる料理長のポジションを目指すことも可能です。
◎20代~60代まで幅広い
◎1店舗あたり正社員3~4名、アルバイト8名前後
◎ノリのいい元気な人が集まっています!
勤務先情報
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兵庫県甲風園1-4-10
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職種
|
調理・キッチンスタッフ
|
施設形態
|
焼き鳥
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雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:198,000~260,000円
※昇給年1回/賞与年2回
※経験や能力に応じて優遇
※試用期間3ヶ月あり(時給900円、22時以降は時給1,125円)
【給与例】
・31歳/月給34万円+賞与
・27歳/月給27万5000円+賞与
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サービスや調理はもちろん、仕入れや売り上げの数値管理、スタッフの指導・育成、メニュー開発、販促企画にいたるまで、店長としてマネジメント業務をお任せします。
チームワークよく、よりよい店作りを行なっていってください。
業務は多岐にわたりますが、だからこそ、どこに行っても通用するスキルを身に付けられる環境です。
ゆくゆくはエリア統括などのポジションをめざすことも可能です。キャリアアップのチャンスは大いにあります!
2番手で止まっている人や、店長で止まっている人で出世したいんだ!という方にはお勧めです。
新卒2年目で店長を任されているスタッフもいます!やればやるだけ評価される会社です。
店舗開発やメニュー開発も早い段階から携わることができます。
勤務先情報
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兵庫県飾磨区清水51ベルトピア飾磨 803
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職種
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店長・マネージャー候補
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施設形態
|
カフェ
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:200,000~400,000円
◆ 賞与年2回(7、11月)
・一般/34歳/店長経験あり/33万スタート
・一般/21歳/飲食経験2年/20万スタート
※年齢やスキル、前職の給与などを考慮し、決定します
※試用期間3ヶ月あり(期間中は給与マイナス2万円)
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姫路市、加西市エリアで、店長候補を募集します。和食店3店舗のいずれかでご勤務の予定です。アルバイト経験も加味しますので、この機会に正社員になりたい方もぜひエントリーください。
【店長をめざしてキャリアアップしたい方、歓迎】
あなたには、サービスや調理をはじめ、仕入れや売り上げの数値管理まで、店舗の運営をお任せしていきます。またスタッフの指導・育成、メニュー開発、販促企画などもお願いいたしますね。研修制度もありますので、経験の浅い方も安心してスタートできます。
当社は、兵庫県を拠点に、多彩な飲食店ブランドを展開するマルチブランド企業です。現在、洋食、和食、居酒屋、とんかつ店、パティスリーや甘味処などの業態を経営。
幅広い業務に関わることで、、どの店舗に配属されても通用するスキルを身に付けられる環境です。チームワークよく、よりよいお店作りを行なっていってください。
店長就任後は、エリア統括などのポジションを目指すことも可能です!
(キャリアステップ:例)
一般スタッフ→店長→エリアマネージャー
【開拓精神あふれるベンチャー気質の企業です!】
今後も、事業拡大をめざしていますので、将来的な年収やポジションも増える見込み大。
年間2~3店舗のペースで拡大できればと思っています。アイデア豊富なチャレンジ精神のある方は伸びる会社です。
勤務先情報
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兵庫県大津区大津町2丁目5番地イオンモール姫路大津1F
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職種
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店長・マネージャー候補
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施設形態
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串カツ・串揚げ
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:200,000~290,000円
月給28万スタート/総合職(転勤あり):34歳/店長経験者
月給21万スタート/総合職(転勤なし):24歳/飲食店経験2年
【試用期間】最大3ヶ月:期間中の給与は変わらず
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当社は、神戸市内を中心に病院、介護施設などで給食の受託運営をしております。このたびは、体制強化を行うためのスタッフ募集です。
あなたには、病院内で治療中の患者の方々や福祉施設の利用者へのお食事の調理などをお任せします。主なお仕事は、仕込みや調理、盛り付け、配膳、下膳、食器洗浄などのキッチン業務の全般。誤飲がないようにソフト食など、お食事される方の体調に合わせた調理方法が必要です。皆さまにお食事を楽しんでいただけるよう、和食・洋食・中華などと調理に工夫をしてご提供しています。
時間・人数ともに無理のないローテーションを組んだ職場環境で、外部のセミナーや研修への参加の推進など、あなたのスキルアップに貢献します。少しずつ、専門知識を習得しながら、主任をめざしてご活躍ください。人材育成・業務支援を担当するエリアマネージャーも目指すことができ、やりがい充分ですよ。
患者の方々や利用者の方から「美味しかったよ」「いつもありがとう」などの声をかけていただけることもあります。明日への活力になります。
勤務先情報
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兵庫県東白川台1-1-1
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職種
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調理・キッチンスタッフ
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施設形態
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給食・社員食堂・介護・病院
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:185,000~195,000円
◎昇給あり
◎寸志あり/8月・12月支給
※試用期間は1ヶ月あり(期間中の待遇変動はありません)
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姫路市、加西市エリアで、店長候補を募集します。和食店3店舗のいずれかでご勤務の予定です。アルバイト経験も加味しますので、この機会に正社員になりたい方もぜひエントリーください。
【店長をめざしてキャリアアップしたい方、歓迎】
あなたには、サービスや調理をはじめ、仕入れや売り上げの数値管理まで、店舗の運営をお任せしていきます。またスタッフの指導・育成、メニュー開発、販促企画などもお願いいたしますね。研修制度もありますので、経験の浅い方も安心してスタートできます。
当社は、兵庫県を拠点に、多彩な飲食店ブランドを展開するマルチブランド企業です。現在、洋食、和食、居酒屋、とんかつ店、パティスリーや甘味処などの業態を経営。
幅広い業務に関わることで、、どの店舗に配属されても通用するスキルを身に付けられる環境です。チームワークよく、よりよいお店作りを行なっていってください。
店長就任後は、エリア統括などのポジションを目指すことも可能です!
(キャリアステップ:例)
一般スタッフ→店長→エリアマネージャー
【開拓精神あふれるベンチャー気質の企業です!】
今後も、事業拡大をめざしていますので、将来的な年収やポジションも増える見込み大。
年間2~3店舗のペースで拡大できればと思っています。アイデア豊富なチャレンジ精神のある方は伸びる会社です。
勤務先情報
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兵庫県大津区大津町2丁目5番地イオンモール姫路大津1F
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職種
|
ホール・サービス
|
施設形態
|
串カツ・串揚げ
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:200,000~290,000円
月給28万スタート/総合職(転勤あり):34歳/店長経験者
月給21万スタート/総合職(転勤なし):24歳/飲食店経験2年
【試用期間】最大3ヶ月:期間中の給与は変わらず
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姫路市、加西市エリアで、店長候補を募集します。和食店3店舗のいずれかでご勤務の予定です。アルバイト経験も加味しますので、この機会に正社員になりたい方もぜひエントリーください。
【店長をめざしてキャリアアップしたい方、歓迎】
あなたには、サービスや調理をはじめ、仕入れや売り上げの数値管理まで、店舗の運営をお任せしていきます。またスタッフの指導・育成、メニュー開発、販促企画などもお願いいたしますね。研修制度もありますので、経験の浅い方も安心してスタートできます。
当社は、兵庫県を拠点に、多彩な飲食店ブランドを展開するマルチブランド企業です。現在、洋食、和食、居酒屋、とんかつ店、パティスリーや甘味処などの業態を経営。
幅広い業務に関わることで、、どの店舗に配属されても通用するスキルを身に付けられる環境です。チームワークよく、よりよいお店作りを行なっていってください。
店長就任後は、エリア統括などのポジションを目指すことも可能です!
(キャリアステップ:例)
一般スタッフ→店長→エリアマネージャー
【開拓精神あふれるベンチャー気質の企業です!】
今後も、事業拡大をめざしていますので、将来的な年収やポジションも増える見込み大。
年間2~3店舗のペースで拡大できればと思っています。アイデア豊富なチャレンジ精神のある方は伸びる会社です。
勤務先情報
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兵庫県大津区大津町2丁目5番地イオンモール姫路大津1F
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職種
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調理・キッチンスタッフ
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施設形態
|
串カツ・串揚げ
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:200,000~290,000円
月給28万スタート/総合職(転勤あり):34歳/店長経験者
月給21万スタート/総合職(転勤なし):24歳/飲食店経験2年
【試用期間】最大3ヶ月:期間中の給与は変わらず
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サービスや調理はもちろん、仕入れや売り上げの数値管理、スタッフの指導・育成、メニュー開発、販促企画にいたるまで、店長としてマネジメント業務をお任せします。
チームワークよく、よりよい店作りを行なっていってください。
業務は多岐にわたりますが、だからこそ、どこに行っても通用するスキルを身に付けられる環境です。
ゆくゆくはエリア統括などのポジションをめざすことも可能です。キャリアアップのチャンスは大いにあります!
2番手で止まっている人や、店長で止まっている人で出世したいんだ!という方にはお勧めです。
新卒2年目で店長を任されているスタッフもいます!やればやるだけ評価される会社です。
店舗開発やメニュー開発も早い段階から携わることができます。
勤務先情報
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兵庫県飾磨区清水51ベルトピア飾磨 803
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職種
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ホール・サービス
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施設形態
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カフェ
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:200,000~400,000円
◆ 賞与年2回(7、11月)
・一般/34歳/店長経験あり/33万スタート
・一般/21歳/飲食経験2年/20万スタート
※年齢やスキル、前職の給与などを考慮し、決定します
※試用期間3ヶ月あり(期間中は給与マイナス2万円)
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主に調理全般・接客全般
他に・・・・
*店舗運営に関する業務及び管理
*売上の管理として、集客の企画、商品やサービスの企画、日時の計数管理報告等
*売上の日々の業務として、調理や接客
*労務管理として、シフトの調整、管理、採用等
*その他、衛生管理や美化清掃等
業務マニュアルが整備された会社ではありませんので、裁量で進めていただくことが多いです。
会社の方針に沿って、主体的に売上拡大を立案できれば理想です。
店舗の営業利益を上げるために、あなたの経験を活かしてください。
勤務先情報
|
兵庫県城が山4-3-6-1
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職種
|
調理・キッチンスタッフ
|
施設形態
|
焼肉
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:280,000~300,000円
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明治25年創業。100年余りの歴史を誇る伝統ある鶏料理店で、キッチンスタッフを募集します。これからの100年に繋がる強い会社を支えるため、一緒により良いものを作り上げていきませんか
【お任せしたいこと】
あなたには、キッチンでの調理業務全般をお任せしたいと思っています。スキルに合わせたお仕事からお任せしていきますのでご安心ください。まずは、メニューなどを覚えていただききながら、炭火や鶏肉の扱い方などを学ぶところからスタート。慣れてきたら一般的な調理のほか、炭火による焼き場も担当していただきます。
【幅広い知識が身につきます】
当店では鳥料理だけでなく、魚料理や季節料理、会席料理も扱っているので、調理技術や知識のスキルアップが叶います。将来、独立開業を考えている方にも腕に磨きをかけられる環境です。また、調理技術以外に管理業務を身につけることで将来の料理長を目指すことも可能!働きながら成長できる環境が整っています。
一般⇒料理長
勤務先情報
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兵庫県昭和南通3-22
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職種
|
調理・キッチンスタッフ
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施設形態
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焼き鳥
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雇用形態
|
正社員
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給与
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月給:230,000~300,000円
※昇給:年1回
※賞与:年2回(業績による)
●飲食未経験者/月給20万円〜
●調理経験1~2年程度/月給22万円~
●調理経験3~5年程度/月給24万円~
●副料理長など管理補助経験者/月給28万円~
●料理長経験者/月給32万円~
※上記給与金額には、みなし残業代40時間分(47,600~66,200円)を含みます。
※経験・スキルを考慮のうえ決定します。
※試用期間は、最大3ヶ月(期間中の待遇の変化なし)
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主に調理全般・接客全般
他に・・・・
*店舗運営に関する業務及び管理
*売上の管理として、集客の企画、商品やサービスの企画、日時の計数管理報告等
*売上の日々の業務として、調理や接客
*労務管理として、シフトの調整、管理、採用等
*その他、衛生管理や美化清掃等
業務マニュアルが整備された会社ではありませんので、裁量で進めていただくことが多いです。
会社の方針に沿って、主体的に売上拡大を立案できれば理想です。
店舗の営業利益を上げるために、あなたの経験を活かしてください。
勤務先情報
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兵庫県城が山4-3-6-1
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職種
|
店長・マネージャー候補
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施設形態
|
焼肉
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雇用形態
|
正社員
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給与
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月給:280,000~300,000円
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工房での本格的な菓子製造のお仕事です。
・タルト
・ロールケーキ
・シューブレスト
・こだわりプリン
スイーツ×パンの商品開発にチャレンジしたい方歓迎
見た目にも美しい本格手作りのスイーツが学べます!仕込みから焼きあげまですべての工程を一から丁寧に教えます。
スキルアップを目指して技術力を向上させていきましょう。
勤務先情報
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兵庫県東川崎町1-6-1 MOSAIC 2F
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職種
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製菓・パティシエ
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施設形態
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パティスリー・製菓
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:240,000~350,000円
【試用期間】
3カ月(期間中、給与待遇変更なし)
※みなし残業45時間¥58,700~¥85,600を含む
超過分は追加支給
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主に調理全般・接客全般
他に・・・・
*店舗運営に関する業務及び管理
*売上の管理として、集客の企画、商品やサービスの企画、日時の計数管理報告等
*売上の日々の業務として、調理や接客
*労務管理として、シフトの調整、管理、採用等
*その他、衛生管理や美化清掃等
業務マニュアルが整備された会社ではありませんので、裁量で進めていただくことが多いです。
会社の方針に沿って、主体的に売上拡大を立案できれば理想です。
店舗の営業利益を上げるために、あなたの経験を活かしてください。
勤務先情報
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兵庫県城が山4-3-6-1
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職種
|
ホール・サービス
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施設形態
|
焼肉
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雇用形態
|
正社員
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給与
|
月給:280,000~300,000円
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サービスや調理はもちろん、仕入れや売り上げの数値管理、スタッフの指導・育成、メニュー開発、販促企画にいたるまで、店長としてマネジメント業務をお任せします。
チームワークよく、よりよい店作りを行なっていってください。
業務は多岐にわたりますが、だからこそ、どこに行っても通用するスキルを身に付けられる環境です。
ゆくゆくはエリア統括などのポジションをめざすことも可能です。キャリアアップのチャンスは大いにあります!
2番手で止まっている人や、店長で止まっている人で出世したいんだ!という方にはお勧めです。
新卒2年目で店長を任されているスタッフもいます!やればやるだけ評価される会社です。
店舗開発やメニュー開発も早い段階から携わることができます。
勤務先情報
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兵庫県飾磨区清水51ベルトピア飾磨 803
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職種
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店長・マネージャー候補
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施設形態
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その他
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:200,000~400,000円
◆ 賞与年2回(7、11月)
・一般/34歳/店長経験あり/33万スタート
・一般/21歳/飲食経験2年/20万スタート
※年齢やスキル、前職の給与などを考慮し、決定します
※試用期間3ヶ月あり(期間中は給与2-3万円程マイナス)
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明治25年創業。100年余りの歴史を誇る伝統ある鶏料理店で、キッチンスタッフを募集します。これからの100年に繋がる強い会社を支えるため、一緒により良いものを作り上げていきませんか
【お任せしたいこと】
あなたには、キッチンでの調理業務全般をお任せしたいと思っています。スキルに合わせたお仕事からお任せしていきますのでご安心ください。まずは、メニューなどを覚えていただききながら、炭火や鶏肉の扱い方などを学ぶところからスタート。慣れてきたら一般的な調理のほか、炭火による焼き場も担当していただきます。
【幅広い知識が身につきます】
当店では鳥料理だけでなく、魚料理や季節料理、会席料理も扱っているので、調理技術や知識のスキルアップが叶います。将来、独立開業を考えている方にも腕に磨きをかけられる環境です。また、調理技術以外に管理業務を身につけることで将来の料理長を目指すことも可能!働きながら成長できる環境が整っています。
一般⇒料理長
勤務先情報
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兵庫県昭和南通3-22
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職種
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料理長・シェフ候補
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施設形態
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焼き鳥
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:230,000~300,000円
※昇給:年1回
※賞与:年2回(業績による)
●飲食未経験者/月給20万円〜
●調理経験1~2年程度/月給22万円~
●調理経験3~5年程度/月給24万円~
●副料理長など管理補助経験者/月給28万円~
●料理長経験者/月給32万円~
※上記給与金額には、みなし残業代40時間分(47,600~66,200円)を含みます。
※経験・スキルを考慮のうえ決定します。
※試用期間は、最大3ヶ月(期間中の待遇の変化なし)
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サービスや調理はもちろん、仕入れや売り上げの数値管理、スタッフの指導・育成、メニュー開発、販促企画にいたるまで、店長としてマネジメント業務をお任せします。
チームワークよく、よりよい店作りを行なっていってください。
業務は多岐にわたりますが、だからこそ、どこに行っても通用するスキルを身に付けられる環境です。
ゆくゆくはエリア統括などのポジションをめざすことも可能です。キャリアアップのチャンスは大いにあります!
2番手で止まっている人や、店長で止まっている人で出世したいんだ!という方にはお勧めです。
新卒2年目で店長を任されているスタッフもいます!やればやるだけ評価される会社です。
店舗開発やメニュー開発も早い段階から携わることができます。
勤務先情報
|
兵庫県飾磨区清水51ベルトピア飾磨 803
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職種
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ホール・サービス
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施設形態
|
その他
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:200,000~400,000円
◆ 賞与年2回(7、11月)
・一般/34歳/店長経験あり/33万スタート
・一般/21歳/飲食経験2年/20万スタート
※年齢やスキル、前職の給与などを考慮し、決定します
※試用期間3ヶ月あり(期間中は給与2-3万円程マイナス)
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全国展開する当社串カツ店の直営店で、店舗スタッフ(店長候補)を募集します!
店舗に配属後、まずは業務の流れを覚えていきましょう。調理と接客どちらも習得することで現場の仕事をしっかり把握し、お店全体を見渡せるようになります。経験豊富な方には、スキルにあったお仕事をお任せ。最短2ヶ月で店長になったスタッフもいます!
店長になれば、調理・接客から、アルバイトの採用・教育、売上収支管理など、店舗全体のマネジメントなどを幅広くお任せ。広い視点から店舗運営をとらえ、売上・利益の向上を目指しましょう。スタッフとのチームワークも大切です。みんなで協力してお客様に喜んでいただけるお店作りを行なってください。
今後の新規出店も多数予定。新店オープンや立ち上げにかかわるチャンスもたくさんあります!
店長としてのキャリアを重ねた後は、複数の店舗を統括するエリアマネージャー、新規オープンサポート、本部で事業の企画・運営に携わるスタッフなどのポジションへ。完全実力主義なので、30代の店長も数多く活躍していますよ。
独立をめざしたい方も大歓迎。FC店のオーナーへの道もあります。
勤務先情報
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兵庫県布引町4-1-1
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職種
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ホール・サービス
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施設形態
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串カツ・串揚げ
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:225,000~320,704円
【初任給例】
月収 296,948円/年収 3,663,376円
※月収内訳
基本給 25,000円、残業手当 5,407円(残業40時間の場合)
深夜手当 6,541円(深夜20時間の場合)
【店長時の給与例】
月収 320,704円/年収 4,248,448円
※月収内訳
基本給 30,000円、評価手当5,000円
業績手当 8,000円(0~22,000円、担当店舗の業績に応じた金額を支給)
残業手当70,640円(残業40時間の場合)
【試用期間】
なし
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