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当ホテルは、ビジネスから、ブライダルまで幅広くご利用いただく明石市内で最大規模のシティホテルです。今回募集するのは、館内レストラン・宴会場でのホールスタッフです。ピザなどのイタリアンを中心に提供するレストラン、日本料理店、ステーキ店、中華料理店、もしくはホテル宴会場のいずれかにて勤務いただきます。あなたの希望や適正に合わせてポジションを決定していきます!
具体的な仕事内容は、接客全般。お客さまのご案内、オーダー取り、料理の提供、片づけ、お会計など。慣れてきたら、アルバイトスタッフの教育などもお願いします。
ゆくゆくは、サービスマネージャーへキャリアアップもめざせます!
勤務先情報
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兵庫県松の内2丁目2番地
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職種
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ホール・サービス
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施設形態
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中華料理
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:170,000~240,000円
◆残業代別途支給
◆昇給・賞与あり
◆各種手当支給
主任クラス(25歳)/年収350万円(残業代込み)
係長クラス(30歳)/年収420万円(残業代込み)
※スキルや年齢などを考慮して決定します
※試用期間6ヶ月あり
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\2025年に連結売上高1,500億円達成を目指す上場企業/
オリジナルブランドを多数展開する上場企業である当社。2019年には創業70周年を迎え、今後も「業態開発型フードビジネスカンパニー」として、焼肉・ラーメン・お好み焼・寿司しゃぶしゃぶなど様々な業態を開発していきます。複数の業態を運営しているため、高い成長性・健全性を有した経営をしています!
入社後まずは、当社流のこだわりや店舗オペレーション、スタッフ・お客様の特徴などを学んでいただくために店舗スタッフとして各店に配属します。同時にお客様によりご来店頂けるために何をすべきか、といった販促企画も担います。
その後、副店長、店長となり、エリアマネジャーなどのポジションを目指してください。スキルや経験によっては最短3ヶ月で店長に昇格することも可能です!
≪≪攻めの店舗運営ノウハウを学べる≫≫
1店舗当たりのアルバイト数は平均49人で、ピーク時は20~25人が稼働しています。当社でなら人件費を充分にかけた、売上を伸ばしていく攻めの店舗運営ノウハウを吸収することができますよ。
≪≪当社では"個"の尊厳を最も大事にしています≫≫
組織の尊厳よりも個の尊厳が上位にある当社では、何事も議論する文化、個人のアイデアを活かす文化が根付いています。「仕事ってこんなもんかな」というマンネリを打破へできる環境で、あなたも活躍しませんか。
勤務先情報
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兵庫県伊川谷町有瀬1727番1
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職種
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店長・マネージャー候補
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施設形態
|
焼肉
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雇用形態
|
正社員
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給与
|
月給:220,000~300,000円
※年齢・経験・前職給与を考慮の上、優遇させていただきます。お気軽にご相談くださいませ。
【給与テーブル】
副店長/月給30万円~
店長/月給35万円~
【年収例】
◇店長/年収430万~550万円
◇エリアマネジャー/年収530万~650万円
◇事業部長/年収650万~800万円
※上記給与には固定残業13時間(1万8,000円~6万円)含む。超過分は別途支給
※試用期間3ヶ月(期間中の給与変わらず)
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\2025年に連結売上高1,500億円達成を目指す上場企業/
オリジナルブランドを多数展開する上場企業である当社。2019年には創業70周年を迎え、今後も「業態開発型フードビジネスカンパニー」として、焼肉・ラーメン・お好み焼・寿司しゃぶしゃぶなど様々な業態を開発していきます。複数の業態を運営しているため、高い成長性・健全性を有した経営をしています!
入社後まずは、当社流のこだわりや店舗オペレーション、スタッフ・お客様の特徴などを学んでいただくために店舗スタッフとして各店に配属します。同時にお客様によりご来店頂けるために何をすべきか、といった販促企画も担います。
その後、副店長、店長となり、エリアマネジャーなどのポジションを目指してください。スキルや経験によっては最短3ヶ月で店長に昇格することも可能です!
≪≪攻めの店舗運営ノウハウを学べる≫≫
1店舗当たりのアルバイト数は平均49人で、ピーク時は20~25人が稼働しています。当社でなら人件費を充分にかけた、売上を伸ばしていく攻めの店舗運営ノウハウを吸収することができますよ。
≪≪当社では"個"の尊厳を最も大事にしています≫≫
組織の尊厳よりも個の尊厳が上位にある当社では、何事も議論する文化、個人のアイデアを活かす文化が根付いています。「仕事ってこんなもんかな」というマンネリを打破へできる環境で、あなたも活躍しませんか。
勤務先情報
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兵庫県伊川谷町有瀬1727番1
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職種
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調理・キッチンスタッフ
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施設形態
|
焼肉
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雇用形態
|
正社員
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給与
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月給:220,000~300,000円
※年齢・経験・前職給与を考慮の上、優遇させていただきます。お気軽にご相談くださいませ。
【給与テーブル】
副店長/月給30万円~
店長/月給35万円~
【年収例】
◇店長/年収430万~550万円
◇エリアマネジャー/年収530万~650万円
◇事業部長/年収650万~800万円
※上記給与には固定残業13時間(1万8,000円~6万円)含む。超過分は別途支給
※試用期間3ヶ月(期間中の給与変わらず)
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\2025年に連結売上高1,500億円達成を目指す上場企業/
オリジナルブランドを多数展開する上場企業である当社。2019年には創業70周年を迎え、今後も「業態開発型フードビジネスカンパニー」として、焼肉・ラーメン・お好み焼・寿司しゃぶしゃぶなど様々な業態を開発していきます。複数の業態を運営しているため、高い成長性・健全性を有した経営をしています!
入社後まずは、当社流のこだわりや店舗オペレーション、スタッフ・お客様の特徴などを学んでいただくために店舗スタッフとして各店に配属します。同時にお客様によりご来店頂けるために何をすべきか、といった販促企画も担います。
その後、副店長、店長となり、エリアマネジャーなどのポジションを目指してください。スキルや経験によっては最短3ヶ月で店長に昇格することも可能です!
≪≪攻めの店舗運営ノウハウを学べる≫≫
1店舗当たりのアルバイト数は平均49人で、ピーク時は20~25人が稼働しています。当社でなら人件費を充分にかけた、売上を伸ばしていく攻めの店舗運営ノウハウを吸収することができますよ。
≪≪当社では"個"の尊厳を最も大事にしています≫≫
組織の尊厳よりも個の尊厳が上位にある当社では、何事も議論する文化、個人のアイデアを活かす文化が根付いています。「仕事ってこんなもんかな」というマンネリを打破へできる環境で、あなたも活躍しませんか。
勤務先情報
|
兵庫県伊川谷町有瀬1727番1
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職種
|
ホール・サービス
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施設形態
|
焼肉
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:220,000~300,000円
※年齢・経験・前職給与を考慮の上、優遇させていただきます。お気軽にご相談くださいませ。
【給与テーブル】
副店長/月給30万円~
店長/月給35万円~
【年収例】
◇店長/年収430万~550万円
◇エリアマネジャー/年収530万~650万円
◇事業部長/年収650万~800万円
※上記給与には固定残業13時間(1万8,000円~6万円)含む。超過分は別途支給
※試用期間3ヶ月(期間中の給与変わらず)
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焼鳥屋の店内で、接客業務や調理業務をお任せします。
【接客業務】
・お客様のお迎えや席のご案内
・オーダーの受付
・ドリンクや料理の提供
・空いた食器、グラスの回収
・レジでのお会計業務
【調理業務】
・食材の仕込み
・調理と盛りつけ
・お皿やグラスの洗浄
スキルや経験に応じた業務からお任せします。少しずつ業務の幅を広げていってくださいね。お客様が快適に食事を楽しめるように、おもてなしをお願いします。
店長としてスタッフの教育やシフト管理、売上・コストの管理といったマネジメント業務に携わってください。
店舗運営や経営ノウハウが身につくので、将来、独立を目指している方にもおすすめです。
キッチン全体を取りまとめる料理長のポジションを目指すことも可能です。
◎20代~60代まで幅広い
◎1店舗あたり正社員3~4名、アルバイト8名前後
◎ノリのいい元気な人が集まっています!
勤務先情報
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兵庫県甲風園1-4-10
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職種
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ホール・サービス
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施設形態
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焼き鳥
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:198,000~260,000円
※昇給年1回/賞与年2回
※経験や能力に応じて優遇
※試用期間3ヶ月あり(時給900円、22時以降は時給1,125円)
【給与例】
・31歳/月給34万円+賞与
・27歳/月給27万5000円+賞与
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焼鳥屋の店内で、接客業務や調理業務をお任せします。
【接客業務】
・お客様のお迎えや席のご案内
・オーダーの受付
・ドリンクや料理の提供
・空いた食器、グラスの回収
・レジでのお会計業務
【調理業務】
・食材の仕込み
・調理と盛りつけ
・お皿やグラスの洗浄
スキルや経験に応じた業務からお任せします。少しずつ業務の幅を広げていってくださいね。お客様が快適に食事を楽しめるように、おもてなしをお願いします。
店長としてスタッフの教育やシフト管理、売上・コストの管理といったマネジメント業務に携わってください。
店舗運営や経営ノウハウが身につくので、将来、独立を目指している方にもおすすめです。
キッチン全体を取りまとめる料理長のポジションを目指すことも可能です。
◎20代~60代まで幅広い
◎1店舗あたり正社員3~4名、アルバイト8名前後
◎ノリのいい元気な人が集まっています!
勤務先情報
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兵庫県甲風園1-4-10
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職種
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調理・キッチンスタッフ
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施設形態
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焼き鳥
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:198,000~260,000円
※昇給年1回/賞与年2回
※経験や能力に応じて優遇
※試用期間3ヶ月あり(時給900円、22時以降は時給1,125円)
【給与例】
・31歳/月給34万円+賞与
・27歳/月給27万5000円+賞与
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焼鳥屋の店内で、接客業務や調理業務をお任せします。
【接客業務】
・お客様のお迎えや席のご案内
・オーダーの受付
・ドリンクや料理の提供
・空いた食器、グラスの回収
・レジでのお会計業務
【調理業務】
・食材の仕込み
・調理と盛りつけ
・お皿やグラスの洗浄
スキルや経験に応じた業務からお任せします。少しずつ業務の幅を広げていってくださいね。お客様が快適に食事を楽しめるように、おもてなしをお願いします。
店長としてスタッフの教育やシフト管理、売上・コストの管理といったマネジメント業務に携わってください。
店舗運営や経営ノウハウが身につくので、将来、独立を目指している方にもおすすめです。
キッチン全体を取りまとめる料理長のポジションを目指すことも可能です。
◎20代~60代まで幅広い
◎1店舗あたり正社員3~4名、アルバイト8名前後
◎ノリのいい元気な人が集まっています!
勤務先情報
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兵庫県甲風園1-4-10
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職種
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店長・マネージャー候補
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施設形態
|
焼き鳥
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雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:198,000~260,000円
※昇給年1回/賞与年2回
※経験や能力に応じて優遇
※試用期間3ヶ月あり(時給900円、22時以降は時給1,125円)
【給与例】
・31歳/月給34万円+賞与
・27歳/月給27万5000円+賞与
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当社は焼肉店を運営して約40年。姫路店から始まり着実に成長している企業です。現在は姫路市・たつの市に6店舗と、テイクアウトのお店を展開。
焼肉一筋30年の目利きでベテランが仕入れた肉を、部位ごとの特徴を最大限に活かすことができる職人の技でカットして、お客様に提供しています。
新鮮な食材で手間をかけた調理が必要となる希少なメニューも手掛けるなど、こだわりがたくさんつまった焼肉店です。
あなたには、接客や調理、店長候補としてご活躍いただき、店舗運営をお願いいたします。
入社後まずは、接客などホール業務を中心に、仕込みなどからスタート。慣れてきたら肉のカットなどをお任せしていきます。
徐々にシフトや在庫の管理、発注、売上管理などマネジメントにも関わっていただき、店長業務をお願いします。
業者との折衝など、仕入れに関わっていくことも可能です。
当店は、目利きや肉の捌きなどベテランの技が活きていますので、知識や技術を存分に身につけることができます。
素材の厳選とこだわりの手切りで、日々、お客様に「おいしい!」と言っていただき、より愛されるお店となるよう、一緒にお店を成長させていきましょう!
勤務先情報
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兵庫県佃町66-1
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職種
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ホール・サービス
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施設形態
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焼肉
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雇用形態
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正社員
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給与
|
月給:185,000~350,000円
◎昇給・賞与あり
■月6日休み/月給23万円〜
■月8日休み/月給18万5,000円〜
※試用期間3ヶ月あり(期間中の変動なし)
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【職務内容】
・お客様へのご案内
・注文対応
・お料理やお飲み物の提供
・セッティングおよび片付け
・レストランの予約業務
・メニュー/イベントの企画・実行
・SNSなどを利用した集客
・新人スタッフのトレーニング 等
【魅力】
・和・洋・中、イタリアンにフレンチ、ヴィーガンなど、
様々な料理ジャンルのレストランでサービススタッフとしてご活躍いただきます。
・まだまだ淡路島島内での新店舗立ち上げを計画中。新店舗での店舗運営などにも挑戦するチャンスがございます。
・島外からの移住には、社宅サポートやバス、シェアカーも充実。また、企業内保育園の用意もあります。また、島外から通勤している社員も多くいる環境です。
【キャリアパス】
・店長へと昇格し店舗運営(コスト、人員配置、CS向上など)を学んでいただくことが可能です
勤務先情報
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兵庫県野島蟇浦843
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職種
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ホール・サービス
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施設形態
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カフェ
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:200,000~300,000円
【試用期間】
3カ月(期間中、給与待遇変更なし)
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【職務内容】
・お客様へのご案内
・注文対応
・お料理やお飲み物の提供
・セッティングおよび片付け
・レストランの予約業務
・メニュー/イベントの企画・実行
・SNSなどを利用した集客
・新人スタッフのトレーニング 等
【魅力】
・和・洋・中、イタリアンにフレンチ、ヴィーガンなど、
様々な料理ジャンルのレストランでサービススタッフとしてご活躍いただきます。
・まだまだ淡路島島内での新店舗立ち上げを計画中。新店舗での店舗運営などにも挑戦するチャンスがございます。
・島外からの移住には、社宅サポートやバス、シェアカーも充実。また、企業内保育園の用意もあります。また、島外から通勤している社員も多くいる環境です。
【キャリアパス】
・店長へと昇格し店舗運営(コスト、人員配置、CS向上など)を学んでいただくことが可能です
勤務先情報
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兵庫県野島大川70
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職種
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ホール・サービス
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施設形態
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和食全般
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:200,000~300,000円
【試用期間】
3カ月(期間中、給与待遇変更なし)
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【まずは現場研修!】
店内での接客やサービス、キッチンでの調理など基本オペレーションを覚えていただき、お店のサービスや料理などに関する知識を深めてください。(研修期間2~3ヶ月)
【店長業務をお任せします!】
その後は、あなたのスキルや経験に応じて少しずつ店長業務をおまかせしていきます。裁量権はほぼ店長にあります!スタッフさんの教育やマネジメント、お店の売上げやコストなどの計数管理、新しいサービスやキャンペーン、メニューの考案などの店舗運営全般に取り組んでください。
【ゆくゆくは会社幹部として活躍!】
最終的にはエリアマネージャーや本部スタッフとして活躍いただきたいと思っています!
品質管理、利益管理含むお店の運営全般を、広い視野で捉え、現場へフィードバックしていくPDCAサイクル(管理業務)のスキルを、ぜひみがいてください♪
●客席数/砥堀店 90席、飾磨店 76席、白浜店 30席
●客単価/3,000円~4,500円
勤務先情報
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兵庫県砥堀363
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職種
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店長・マネージャー候補
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施設形態
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焼肉
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:240,000~340,000円
☆昇給あり
※経験・能力を考慮し決定
【試用期間】
3ヶ月(期間中、給与待遇変更なし)
※みなし残業20時間¥27,700~¥39,200を含む
超過分は追加支給
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当社は焼肉店を運営して約40年。姫路店から始まり着実に成長している企業です。現在は姫路市・たつの市に6店舗と、テイクアウトのお店を展開。
焼肉一筋30年の目利きでベテランが仕入れた肉を、部位ごとの特徴を最大限に活かすことができる職人の技でカットして、お客様に提供しています。
新鮮な食材で手間をかけた調理が必要となる希少なメニューも手掛けるなど、こだわりがたくさんつまった焼肉店です。
あなたには、接客や調理、店長候補としてご活躍いただき、店舗運営をお願いいたします。
入社後まずは、接客などホール業務を中心に、仕込みなどからスタート。慣れてきたら肉のカットなどをお任せしていきます。
徐々にシフトや在庫の管理、発注、売上管理などマネジメントにも関わっていただき、店長業務をお願いします。
業者との折衝など、仕入れに関わっていくことも可能です。
当店は、目利きや肉の捌きなどベテランの技が活きていますので、知識や技術を存分に身につけることができます。
素材の厳選とこだわりの手切りで、日々、お客様に「おいしい!」と言っていただき、より愛されるお店となるよう、一緒にお店を成長させていきましょう!
勤務先情報
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兵庫県佃町66-1
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職種
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店長・マネージャー候補
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施設形態
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焼肉
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:185,000~350,000円
◎昇給・賞与あり
■月6日休み/月給23万円〜
■月8日休み/月給18万5,000円〜
※試用期間3ヶ月あり(期間中の変動なし)
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当社は焼肉店を運営して約40年。姫路店から始まり着実に成長している企業です。現在は姫路市・たつの市に6店舗と、テイクアウトのお店を展開。
焼肉一筋30年の目利きでベテランが仕入れた肉を、部位ごとの特徴を最大限に活かすことができる職人の技でカットして、お客様に提供しています。
新鮮な食材で手間をかけた調理が必要となる希少なメニューも手掛けるなど、こだわりがたくさんつまった焼肉店です。
あなたには、接客や調理、店長候補としてご活躍いただき、店舗運営をお願いいたします。
入社後まずは、接客などホール業務を中心に、仕込みなどからスタート。慣れてきたら肉のカットなどをお任せしていきます。
徐々にシフトや在庫の管理、発注、売上管理などマネジメントにも関わっていただき、店長業務をお願いします。
業者との折衝など、仕入れに関わっていくことも可能です。
当店は、目利きや肉の捌きなどベテランの技が活きていますので、知識や技術を存分に身につけることができます。
素材の厳選とこだわりの手切りで、日々、お客様に「おいしい!」と言っていただき、より愛されるお店となるよう、一緒にお店を成長させていきましょう!
勤務先情報
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兵庫県佃町66-1
|
職種
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調理・キッチンスタッフ
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施設形態
|
焼肉
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:185,000~350,000円
◎昇給・賞与あり
■月6日休み/月給23万円〜
■月8日休み/月給18万5,000円〜
※試用期間3ヶ月あり(期間中の変動なし)
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有馬温泉の閑静な高台に佇む会員制リゾートホテルです。
事務所、休憩室を2021年改装!快適な環境で働いていただけま す。
▼仕事内容
夜間安全管理のため事務所にて待機、簡単な業務をお任せします。
▼具体的には
・館内巡回
・事務処理
・朝食の準備(テーブルセット)など
▼求める人物像
経験がなくても大丈夫な簡単な業務です。
▼フォロー体制
現在活躍している先輩が仕事の流れをしっかり教えてくれます。
未経験からでも十分なフォロー体制を整えています!
勤務先情報
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兵庫県有馬町423番地
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職種
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その他
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施設形態
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ホテル・旅館
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:250,000~300,000円
残業代別途全額支給
その他の手当等付記事項
各種手当:
家族手当(扶養家族に対して配偶者1万円、子ひとりにつき5千円)
資格手当(条件有)
勤続給
その他各種報奨金制度充実。
各種手当は試用期間終了後から。
交通費・ガソリン代支給(規定有)、駐車場月額無料。
【試用期間】
6か月(期間中の条件変更なし・各種手当については試用期間終了後から)
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1991年創業のとんこつラーメン店を、西日本を中心に現在44店舗展開する企業です。
とんこつラーメン以外にも、尾道ラーメン、牛骨ラーメン、宮崎辛麺、お子様ラーメン、限定ラーメン、セットメニューなども提供。このバラエティ豊かなメニューの中でもとくに自信作の油そばは、20年以上前から提供している人気メニューです。おひとりのお客様もグループのお客様も、気軽にご来店いただける店作りを心がけています。
今回募集する「加古川池田店」「東加古川店」は、多くの人が集まるショッピングセンター内。幅広い年齢層の方がご来店される、明るく活気ある店舗です。
まず、基本的な接客、簡単な調理、店内清掃を覚えていただくことからスタート!慣れていただいたら、徐々に、スタッフ管理や店舗運営もお教えします。分かりやすくていねいにお教えしますので、ご安心ください。
自信がついたら、年2回実施している「店長試験」を受けていただき、店長にキャリアUP!店長となっていただけましたら、スタッフ教育、新商品の提案、コスト管理などもお任せします。さらに、各エリアの複数店舗の管理をお任せする地区長、SVなどへのキャリアアップや、新規店舗のオープン準備に携わっていただけるチャンスもあります。
また、自分のお店を持ちたい独立志望の方には、FC展開も可能ですので、ご相談ください。
勤務先情報
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兵庫県尾上町池田1897-4 加古川サザンプラザ内
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職種
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ホール・サービス
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施設形態
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ラーメン
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:200,000~350,000円
★昇給あり(年1回)
★試用期間あり(6ヶ月/給与同じ)
★賞与あり(業績により年2回)
★残業あり(42時間分、4万6600円を含む。超過分は別途支給)
年収370万円(責任者・入社2年目・経験者)/月給25万円+手当
年収410万円(店舗マネージャー・入社4年目・26歳)/月給28万円+手当
年収530万円(地区長・入社6年目・33歳)/月給30万円+手当
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首都圏や大阪で16業態・179店舗以上を展開している上場企業が手がける浜焼きスタイルの居酒屋で店舗スタッフを募集します。
今回は、兵庫県にある店舗でご活躍いただきます。
トロ箱や漁船用照明、網などがレイアウトされ、大きな水槽が設置される店内は、まるで市場のような雰囲気!毎朝仕入れる新鮮な魚介類を各テーブルで焼く「浜焼きスタイル」でご堪能いただけます。
入社後は、店舗での接客や簡単な調理補助を覚えることからスタートしていただきます。慣れてきたら、アルバイトの採用・教育、売上・原価管理など、店舗運営全般も積極的にお任せしていきます。
店舗経営のマネジメントや出店ノウハウも学べる環境です!独立したい方も歓迎しています。
勤務先情報
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兵庫県北長挟通1-3-1 K&RビルB1~2F
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職種
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調理・キッチンスタッフ
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施設形態
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創作・ダイニング
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:220,000~250,000円
◆みなし残業代10時間分、2万円~含む。超過分の残業代別途支給(詳細は面談時にお伝えします。)
年収392万円/一般社員/入社2年目(25歳)
年収660万円/店長/入社4年目(33歳)
年収720万円/SV/入社5年目(35歳)
※経験・スキルなどを考慮し、決定します
※試用期間4ヶ月あり。期間中の待遇変更はなし
店長・料理長クラスであれば、年間各120万~250万円が支給されています(2017年度実績、店長平均170万円支給)
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首都圏や大阪で16業態・179店舗以上を展開している上場企業が手がける浜焼きスタイルの居酒屋で店舗スタッフを募集します。
今回は、兵庫県にある店舗でご活躍いただきます。
トロ箱や漁船用照明、網などがレイアウトされ、大きな水槽が設置される店内は、まるで市場のような雰囲気!毎朝仕入れる新鮮な魚介類を各テーブルで焼く「浜焼きスタイル」でご堪能いただけます。
入社後は、店舗での接客や簡単な調理補助を覚えることからスタートしていただきます。慣れてきたら、アルバイトの採用・教育、売上・原価管理など、店舗運営全般も積極的にお任せしていきます。
店舗経営のマネジメントや出店ノウハウも学べる環境です!独立したい方も歓迎しています。
勤務先情報
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兵庫県北長挟通1-3-1 K&RビルB1~2F
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職種
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ホール・サービス
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施設形態
|
創作・ダイニング
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:220,000~250,000円
◆みなし残業代10時間分、2万円~含む。超過分の残業代別途支給(詳細は面談時にお伝えします。)
年収392万円/一般社員/入社2年目(25歳)
年収660万円/店長/入社4年目(33歳)
年収720万円/SV/入社5年目(35歳)
※経験・スキルなどを考慮し、決定します
※試用期間4ヶ月あり。期間中の待遇変更はなし
店長・料理長クラスであれば、年間各120万~250万円が支給されています(2017年度実績、店長平均170万円支給)
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首都圏や大阪で16業態・179店舗以上を展開している上場企業が手がける浜焼きスタイルの居酒屋で店舗スタッフを募集します。
今回は、兵庫県にある店舗でご活躍いただきます。
トロ箱や漁船用照明、網などがレイアウトされ、大きな水槽が設置される店内は、まるで市場のような雰囲気!毎朝仕入れる新鮮な魚介類を各テーブルで焼く「浜焼きスタイル」でご堪能いただけます。
入社後は、店舗での接客や簡単な調理補助を覚えることからスタートしていただきます。慣れてきたら、アルバイトの採用・教育、売上・原価管理など、店舗運営全般も積極的にお任せしていきます。
店舗経営のマネジメントや出店ノウハウも学べる環境です!独立したい方も歓迎しています。
勤務先情報
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兵庫県北長挟通1-3-1 K&RビルB1~2F
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職種
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店長・マネージャー候補
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施設形態
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創作・ダイニング
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:220,000~250,000円
◆みなし残業代10時間分、2万円~含む。超過分の残業代別途支給(詳細は面談時にお伝えします。)
年収392万円/一般社員/入社2年目(25歳)
年収660万円/店長/入社4年目(33歳)
年収720万円/SV/入社5年目(35歳)
※経験・スキルなどを考慮し、決定します
※試用期間4ヶ月あり。期間中の待遇変更はなし
店長・料理長クラスであれば、年間各120万~250万円が支給されています(2017年度実績、店長平均170万円支給)
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1991年創業のとんこつラーメン店を、西日本を中心に現在44店舗展開する企業です。
とんこつラーメン以外にも、尾道ラーメン、牛骨ラーメン、宮崎辛麺、お子様ラーメン、限定ラーメン、セットメニューなども提供。このバラエティ豊かなメニューの中でもとくに自信作の油そばは、20年以上前から提供している人気メニューです。おひとりのお客様もグループのお客様も、気軽にご来店いただける店作りを心がけています。
今回募集する「加古川池田店」「東加古川店」は、多くの人が集まるショッピングセンター内。幅広い年齢層の方がご来店される、明るく活気ある店舗です。
まず、基本的な接客、簡単な調理、店内清掃を覚えていただくことからスタート!慣れていただいたら、徐々に、スタッフ管理や店舗運営もお教えします。分かりやすくていねいにお教えしますので、ご安心ください。
自信がついたら、年2回実施している「店長試験」を受けていただき、店長にキャリアUP!店長となっていただけましたら、スタッフ教育、新商品の提案、コスト管理などもお任せします。さらに、各エリアの複数店舗の管理をお任せする地区長、SVなどへのキャリアアップや、新規店舗のオープン準備に携わっていただけるチャンスもあります。
また、自分のお店を持ちたい独立志望の方には、FC展開も可能ですので、ご相談ください。
勤務先情報
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兵庫県尾上町池田1897-4 加古川サザンプラザ内
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職種
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調理・キッチンスタッフ
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施設形態
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ラーメン
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:200,000~350,000円
★昇給あり(年1回)
★試用期間あり(6ヶ月/給与同じ)
★賞与あり(業績により年2回)
★残業あり(42時間分、4万6600円を含む。超過分は別途支給)
年収370万円(責任者・入社2年目・経験者)/月給25万円+手当
年収410万円(店舗マネージャー・入社4年目・26歳)/月給28万円+手当
年収530万円(地区長・入社6年目・33歳)/月給30万円+手当
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兵庫県内にある各店舗にて、店舗スタッフ(店長候補)としてご活躍いただける方を募集します!
★店舗業務全般をお任せします
基本の仕事は寿司や一品料理の調理や接客をしていただきます。また店舗マネジメントも行っていただきます。
具体的には商品の受注・発注・在庫管理、また売上管理、アルバイトの面接・育成、メニュー開発などです。
当社は名古屋市に本社を構え、2014年に上場。各ブランド店舗を東京~九州まで330店舗以上を展開。
皆さまのおかげをもちまして、会社全体の業績は右肩上がりとなっています。
◇社員の健康を守る管理システム充実
当社では全国の約330を超える店舗で働く全従業員約4,000名に健康推進・予防をサポートすることを目的に、
産業保険支援サービスを導入し、専門医や産業医にいつでも相談しやすい環境をつくっています。
◇世界的経済紙アジア版で日本の外食企業で唯一の有料企業200社に選出
世界的雑誌からも高い評価を受けています。
◎従業員に優しい会社
従業員に対して色々な取り組みをしています。
・日々の気づきや悩みを社長含めて全員に共有できる「研修日誌」
・1分単位での「残業代支給」
・プライベートも重視した「有給休暇100%消化制度」
・どんどん活躍していきたいスタッフには「自己申請昇格制度」
勤務先情報
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兵庫県水木通1-3-8
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職種
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店長・マネージャー候補
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施設形態
|
居酒屋
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雇用形態
|
正社員
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給与
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月給:225,000円
◎別途1分単位の残業代全額支給
※平均月収:約30.5万円(本給15万+地域給3万+役職手当0.4万+深夜労働手当4.1万※残業手当 約8万)
その他、手当も充実
■精勤賞与(4万円×3回 年間12万円支給)
■業績連動型実績手当
└店舗で高い利益を上げられた時に支給
【試用期間】3ヶ月 労働条件は本採用と同じです。
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兵庫県内にある各店舗にて、店舗スタッフ(店長候補)としてご活躍いただける方を募集します!
★店舗業務全般をお任せします
基本の仕事は寿司や一品料理の調理や接客をしていただきます。また店舗マネジメントも行っていただきます。
具体的には商品の受注・発注・在庫管理、また売上管理、アルバイトの面接・育成、メニュー開発などです。
当社は名古屋市に本社を構え、2014年に上場。各ブランド店舗を東京~九州まで330店舗以上を展開。
皆さまのおかげをもちまして、会社全体の業績は右肩上がりとなっています。
◇社員の健康を守る管理システム充実
当社では全国の約330を超える店舗で働く全従業員約4,000名に健康推進・予防をサポートすることを目的に、
産業保険支援サービスを導入し、専門医や産業医にいつでも相談しやすい環境をつくっています。
◇世界的経済紙アジア版で日本の外食企業で唯一の有料企業200社に選出
世界的雑誌からも高い評価を受けています。
◎従業員に優しい会社
従業員に対して色々な取り組みをしています。
・日々の気づきや悩みを社長含めて全員に共有できる「研修日誌」
・1分単位での「残業代支給」
・プライベートも重視した「有給休暇100%消化制度」
・どんどん活躍していきたいスタッフには「自己申請昇格制度」
勤務先情報
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兵庫県水木通1-3-8
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職種
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調理・キッチンスタッフ
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施設形態
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居酒屋
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:225,000円
◎別途1分単位の残業代全額支給
※平均月収:約30.5万円(本給15万+地域給3万+役職手当0.4万+深夜労働手当4.1万※残業手当 約8万)
その他、手当も充実
■精勤賞与(4万円×3回 年間12万円支給)
■業績連動型実績手当
└店舗で高い利益を上げられた時に支給
【試用期間】3ヶ月 労働条件は本採用と同じです。
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全国展開する当社串カツ店の直営店で、店舗スタッフ(店長候補)を募集します!
店舗に配属後、まずは業務の流れを覚えていきましょう。調理と接客どちらも習得することで現場の仕事をしっかり把握し、お店全体を見渡せるようになります。経験豊富な方には、スキルにあったお仕事をお任せ。最短2ヶ月で店長になったスタッフもいます!
店長になれば、調理・接客から、アルバイトの採用・教育、売上収支管理など、店舗全体のマネジメントなどを幅広くお任せ。広い視点から店舗運営をとらえ、売上・利益の向上を目指しましょう。スタッフとのチームワークも大切です。みんなで協力してお客様に喜んでいただけるお店作りを行なってください。
今後の新規出店も多数予定。新店オープンや立ち上げにかかわるチャンスもたくさんあります!
店長としてのキャリアを重ねた後は、複数の店舗を統括するエリアマネージャー、新規オープンサポート、本部で事業の企画・運営に携わるスタッフなどのポジションへ。完全実力主義なので、30代の店長も数多く活躍していますよ。
独立をめざしたい方も大歓迎。FC店のオーナーへの道もあります。
勤務先情報
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兵庫県布引町4-1-1
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職種
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ホール・サービス
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施設形態
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串カツ・串揚げ
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:225,000~320,704円
【初任給例】
月収 296,948円/年収 3,663,376円
※月収内訳
基本給 25,000円、残業手当 5,407円(残業40時間の場合)
深夜手当 6,541円(深夜20時間の場合)
【店長時の給与例】
月収 320,704円/年収 4,248,448円
※月収内訳
基本給 30,000円、評価手当5,000円
業績手当 8,000円(0~22,000円、担当店舗の業績に応じた金額を支給)
残業手当70,640円(残業40時間の場合)
【試用期間】
なし
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兵庫県内にある各店舗にて、店舗スタッフ(店長候補)としてご活躍いただける方を募集します!
★店舗業務全般をお任せします
基本の仕事は寿司や一品料理の調理や接客をしていただきます。また店舗マネジメントも行っていただきます。
具体的には商品の受注・発注・在庫管理、また売上管理、アルバイトの面接・育成、メニュー開発などです。
当社は名古屋市に本社を構え、2014年に上場。各ブランド店舗を東京~九州まで330店舗以上を展開。
皆さまのおかげをもちまして、会社全体の業績は右肩上がりとなっています。
◇社員の健康を守る管理システム充実
当社では全国の約330を超える店舗で働く全従業員約4,000名に健康推進・予防をサポートすることを目的に、
産業保険支援サービスを導入し、専門医や産業医にいつでも相談しやすい環境をつくっています。
◇世界的経済紙アジア版で日本の外食企業で唯一の有料企業200社に選出
世界的雑誌からも高い評価を受けています。
◎従業員に優しい会社
従業員に対して色々な取り組みをしています。
・日々の気づきや悩みを社長含めて全員に共有できる「研修日誌」
・1分単位での「残業代支給」
・プライベートも重視した「有給休暇100%消化制度」
・どんどん活躍していきたいスタッフには「自己申請昇格制度」
勤務先情報
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兵庫県水木通1-3-8
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職種
|
ホール・サービス
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施設形態
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居酒屋
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雇用形態
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正社員
|
給与
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月給:225,000円
◎別途1分単位の残業代全額支給
※平均月収:約30.5万円(本給15万+地域給3万+役職手当0.4万+深夜労働手当4.1万※残業手当 約8万)
その他、手当も充実
■精勤賞与(4万円×3回 年間12万円支給)
■業績連動型実績手当
└店舗で高い利益を上げられた時に支給
【試用期間】3ヶ月 労働条件は本採用と同じです。
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首都圏や大阪で16業態・179店舗以上を展開している上場企業が手がける浜焼きスタイルの居酒屋で店舗スタッフを募集します。
今回は、兵庫県にある店舗でご活躍いただきます。
トロ箱や漁船用照明、網などがレイアウトされ、大きな水槽が設置される店内は、まるで市場のような雰囲気!毎朝仕入れる新鮮な魚介類を各テーブルで焼く「浜焼きスタイル」でご堪能いただけます。
入社後は、店舗での接客や簡単な調理補助を覚えることからスタートしていただきます。慣れてきたら、アルバイトの採用・教育、売上・原価管理など、店舗運営全般も積極的にお任せしていきます。
店舗経営のマネジメントや出店ノウハウも学べる環境です!独立したい方も歓迎しています。
勤務先情報
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兵庫県神田中通3-30 神田ビル1F
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職種
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店長・マネージャー候補
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施設形態
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創作・ダイニング
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:220,000~250,000円
◆みなし残業代10時間分・2万円~含む。超過分の残業代別途支給
年収392万円/一般社員/入社2年目(25歳)
年収660万円/店長/入社4年目(33歳)
年収720万円/SV/入社5年目(35歳)
※経験・スキルなどを考慮し、決定します
※試用期間4ヶ月あり。期間中の待遇変更はなし
店長・料理長クラスであれば、年間各120万~250万円が支給されています(2017年度実績、店長平均170万円支給)
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首都圏や大阪で16業態・179店舗以上を展開している上場企業が手がける浜焼きスタイルの居酒屋で店舗スタッフを募集します。
今回は、兵庫県にある店舗でご活躍いただきます。
トロ箱や漁船用照明、網などがレイアウトされ、大きな水槽が設置される店内は、まるで市場のような雰囲気!毎朝仕入れる新鮮な魚介類を各テーブルで焼く「浜焼きスタイル」でご堪能いただけます。
入社後は、店舗での接客や簡単な調理補助を覚えることからスタートしていただきます。慣れてきたら、アルバイトの採用・教育、売上・原価管理など、店舗運営全般も積極的にお任せしていきます。
店舗経営のマネジメントや出店ノウハウも学べる環境です!独立したい方も歓迎しています。
勤務先情報
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兵庫県神田中通3-30 神田ビル1F
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職種
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調理・キッチンスタッフ
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施設形態
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創作・ダイニング
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:220,000~250,000円
◆みなし残業代10時間分・2万円~含む。超過分の残業代別途支給
年収392万円/一般社員/入社2年目(25歳)
年収660万円/店長/入社4年目(33歳)
年収720万円/SV/入社5年目(35歳)
※経験・スキルなどを考慮し、決定します
※試用期間4ヶ月あり。期間中の待遇変更はなし
店長・料理長クラスであれば、年間各120万~250万円が支給されています(2017年度実績、店長平均170万円支給)
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首都圏や大阪で16業態・179店舗以上を展開している上場企業が手がける浜焼きスタイルの居酒屋で店舗スタッフを募集します。
今回は、兵庫県にある店舗でご活躍いただきます。
トロ箱や漁船用照明、網などがレイアウトされ、大きな水槽が設置される店内は、まるで市場のような雰囲気!毎朝仕入れる新鮮な魚介類を各テーブルで焼く「浜焼きスタイル」でご堪能いただけます。
入社後は、店舗での接客や簡単な調理補助を覚えることからスタートしていただきます。慣れてきたら、アルバイトの採用・教育、売上・原価管理など、店舗運営全般も積極的にお任せしていきます。
店舗経営のマネジメントや出店ノウハウも学べる環境です!独立したい方も歓迎しています。
勤務先情報
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兵庫県神田中通3-30 神田ビル1F
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職種
|
ホール・サービス
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施設形態
|
創作・ダイニング
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:220,000~250,000円
◆みなし残業代10時間分・2万円~含む。超過分の残業代別途支給
年収392万円/一般社員/入社2年目(25歳)
年収660万円/店長/入社4年目(33歳)
年収720万円/SV/入社5年目(35歳)
※経験・スキルなどを考慮し、決定します
※試用期間4ヶ月あり。期間中の待遇変更はなし
店長・料理長クラスであれば、年間各120万~250万円が支給されています(2017年度実績、店長平均170万円支給)
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【レジ・接客】
レジ(お会計)業務、梱包(袋詰め)、メニューのご案内、ドリンクの提供、イートインスペースの清掃等
【ホール】
ご案内、オーダーテイク、商品提供、お会計等
【キッチン】
フードメニューの調理、仕込み等
【トレーニング】
アルバイト育成、評価
【マネジメント】
人財育成、売上管理、FL管理、衛生管理、CS向上、ES向上
店長・エリアマネージャー・ブランドマネージャー等の管理職へのキャリアアップや飲食他ブランド・他事業(アパレル、家具、フィットネス等)・他部署(商品開発、販売促進、PR、人事等)へのキャリアチェンジも可能です。
今後も時代の先駆けとなる食文化の創造、発信のために積極的に新規ブランド、新規店舗の展開を進めていきます。
◆母体はアパレルを手掛ける企業
30を超えるブランドを展開する、アパレル企業が母体です。お店の内装もスタイリッシュ。オシャレなお店で働きたい!そんなあなたの希望を当店が叶えます。また、設立は1977年。現在は5,000人を超える従業員が働いています。安定企業で、腰を据えて長く働きませんか
勤務先情報
|
兵庫県東川崎町1丁目7-2
|
職種
|
調理・キッチンスタッフ
|
施設形態
|
カフェ
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:209,000~319,000円
※前職給与、経験などを考慮し、当社規定にて決定致します
◆試用期間
試用期間3ヶ月あり
期間中の待遇は面接でお伝えいたします
◆給与例
(社員)月給25.3万円+賞与/年収350万円~
(店長)月給30.4万円+賞与/年収440万円~
(SV) 月給35.5万円+賞与/年収510万円~
【試用期間】
3ヶ月あり(給与変更なし)
新店の為、OPENまでは、既存店で研修をしていただきます。
※みなし残業22時間¥34,000を含む
超過分は追加支給
|
---|
有馬温泉の閑静な高台に佇む会員制リゾートホテルです。
事務所、休憩室を2021年改装★快適な環境で働いていただけま す。
▼仕事内容
接客業務からマネジメントまで経験や実務に応じてお任せします。
・ホテル受付
・電話対応
・事務処理など
▼求める人物像
未経験者歓迎!
キャリアアップ、成果を評価されたい方向き。
礼節あるコミュニケーションをとれる方を優遇させて頂きます。
▼フォロー体制
現在活躍している先輩が仕事の流れをしっかり教えてくれます。
未経験からでも十分なフォロー体制を整えています。
勤務先情報
|
兵庫県有馬町423番地
|
職種
|
ホール・サービス
|
施設形態
|
ホテル・旅館
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:200,000~250,000円
残業代別途全額支給
その他の手当等付記事項
各種手当:
家族手当(扶養家族に対して配偶者1万円、子ひとりにつき5千円)
資格手当(条件有)
勤続給
その他各種報奨金制度充実。
各種手当は試用期間終了後から。
交通費・ガソリン代支給(規定有)、駐車場月額無料。
【試用期間】
最長6か月(期間中の条件変更なし・各種手当については試用期間終了後から)
|
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有馬温泉の閑静な高台に佇む会員制リゾートホテルです。
事務所、休憩室を2021年改装★快適な環境で働いていただけま す。
▼仕事内容
接客業務からマネジメントまで経験や実務に応じてお任せします。
・ホテル受付
・電話対応
・事務処理など
▼求める人物像
未経験者歓迎!
キャリアアップ、成果を評価されたい方向き。
礼節あるコミュニケーションをとれる方を優遇させて頂きます。
▼フォロー体制
現在活躍している先輩が仕事の流れをしっかり教えてくれます。
未経験からでも十分なフォロー体制を整えています。
勤務先情報
|
兵庫県有馬町423番地
|
職種
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その他
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施設形態
|
ホテル・旅館
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雇用形態
|
正社員
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給与
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月給:200,000~250,000円
残業代別途全額支給
その他の手当等付記事項
各種手当:
家族手当(扶養家族に対して配偶者1万円、子ひとりにつき5千円)
資格手当(条件有)
勤続給
その他各種報奨金制度充実。
各種手当は試用期間終了後から。
交通費・ガソリン代支給(規定有)、駐車場月額無料。
【試用期間】
最長6か月(期間中の条件変更なし・各種手当については試用期間終了後から)
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【レジ・接客】
レジ(お会計)業務、梱包(袋詰め)、メニューのご案内、ドリンクの提供、イートインスペースの清掃等
【ホール】
ご案内、オーダーテイク、商品提供、お会計等
【キッチン】
フードメニューの調理、仕込み等
【トレーニング】
アルバイト育成、評価
【マネジメント】
人財育成、売上管理、FL管理、衛生管理、CS向上、ES向上
店長・エリアマネージャー・ブランドマネージャー等の管理職へのキャリアアップや飲食他ブランド・他事業(アパレル、家具、フィットネス等)・他部署(商品開発、販売促進、PR、人事等)へのキャリアチェンジも可能です。
今後も時代の先駆けとなる食文化の創造、発信のために積極的に新規ブランド、新規店舗の展開を進めていきます。
◆母体はアパレルを手掛ける企業
30を超えるブランドを展開する、アパレル企業が母体です。お店の内装もスタイリッシュ。オシャレなお店で働きたい!そんなあなたの希望を当店が叶えます。また、設立は1977年。現在は5,000人を超える従業員が働いています。安定企業で、腰を据えて長く働きませんか
勤務先情報
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兵庫県東川崎町1丁目7-2
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職種
|
ホール・サービス
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施設形態
|
カフェ
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雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:209,000~319,000円
※前職給与、経験などを考慮し、当社規定にて決定致します
◆試用期間
試用期間3ヶ月あり
期間中の待遇は面接でお伝えいたします
◆給与例
(社員)月給25.3万円+賞与/年収350万円~
(店長)月給30.4万円+賞与/年収440万円~
(SV) 月給35.5万円+賞与/年収510万円~
【試用期間】
3ヶ月あり(給与変更なし)
新店の為、OPENまでは、既存店で研修をしていただきます。
※みなし残業22時間¥34,000を含む
超過分は追加支給
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