スタッフの平均在籍年数3年以上の飲食転職・求人情報

\できたてのお弁当・お惣菜で、地元の方を笑顔に/ 全国228店舗展開中!和洋中120品のできたて家庭料理で人気のお惣菜店。 お弁当やサラダ、お寿司など和洋中様々なお惣菜を、スーパーや商業施設内にてご提供。 炊きたて・できたて・店内調理にこだわる惣菜店で、店長候補としてご活躍ください。 ◆主な仕事内容 接客や調理などの店舗業務や、売上管理や製造管理、スタッフマネジメントをおまかせします。 入社後、調理から接客まで時間をかけて指導しますので、現場でのOJT研修で様々なことを学び、店長に必要なマネジメント能力を身につけていってください。 上記業務に慣れてくれば、売場づくりやメニュー開発もお任せします! 季節や地域性、各種イベント(大晦日、クリスマス、節分、お花見、行楽等)を盛り込みながら、商品構成や並べ方を工夫したり…。新商品や新メニューの考案など、アイデアはあなた次第です。 ◆次のステップアップ 早ければ半年ほどで店長としてご活躍いただくことが可能です。 店長として大切なのは、その日の売上予測を立て、商品を製造し、商品を売り切ること。 なるべくロスが出ないよう、適切な判断をする。そこが腕の見せ所になります。 「失敗よりも、チャレンジをしないことの方が罪」という社風。 新メニューづくりなど、失敗しながらもチャレンジを忘れず、共に成長していきましょう!

和洋中、様々なジャンル120品のお惣菜を、スーパーマーケットなどで販売している惣菜店。 愛知県で展開中の店舗にて、店長候補を募集中です。 ◎入社後まずは… OJTにて、調理や接客、スタッフマネジメントや売上管理、在庫管理などの店舗管理業務を学んでいただきます。 慣れていただきましたら、イベントの企画や新メニューの開発など、お客様が喜びそうなアイディアを出し、あなたらしいお店の運営をしていってください。 ◎注目の中食業界で、キャリアアップが可能です 失敗を恐れず、新メニューなどにどんどんチャレンジしていく姿勢を評価している会社です。 店長になっていただいたあとも、複数店舗を統括するマネージャー職や、新店立ち上げにかかわるポジション、本部職など、適正に合わせて様々な役職を経験できる環境があります。 今後もさらなる店舗展開にチャレンジをし続ける社長が、あなたのチャレンジを応援しています。 お客様が楽しみながらお買い物ができる売り場作りにチャレンジしながら、一緒に成長していきましょう。

当社がFCとして運営する、カレー専門店の小牧田県店での募集です。 未来の店長、そしてオーナー(経営者)をめざしてみませんか。 入社後はまず調理や接客からスタート。ルーなどはある程度出来上がったものが本部から届くので、調理はカンタン。調理経験がなくても、マニュアルがあるのでルーの盛りつけ方、調理方法を学べます。オーナーや先輩スタッフが丁寧に指導します。 お店に慣れてきたら、人材育成やアルバイトスタッフのシフト管理、売上管理など、マネジメント業務にもチャレンジしていきましょう。あなたの今までの経験や活躍により、早ければ入社1年以内に店長へ昇格することも可能です。 当社は今後もFC店を増やしていく予定です。3年後には2店舗、5年後には3店舗という具体的な目標をたて、人材の確保や労働環境を整えながら働きやすい職場環境を確立していきます。店長へ昇格した後も、SVなど当社のコアメンバーをめざしたり、独立支援制度で独立も可能です! 地域密着型の当店は、週5日通われる常連のお客様も多数。いろんな方と直接話すことで、ダイレクトな反応や意見がもらえることも店づくりの大きなヒントになります。オーナーやスタッフの垣根を越え、「遠慮しない」でアイデアを言い合える風通しのよい社風でのびのび働きませんか

当社がFCとして運営する、カレー専門店の小牧田県店での募集です。 未来の店長、そしてオーナー(経営者)をめざしてみませんか。 入社後はまず調理や接客からスタート。ルーなどはある程度出来上がったものが本部から届くので、調理はカンタン。調理経験がなくても、マニュアルがあるのでルーの盛りつけ方、調理方法を学べます。オーナーや先輩スタッフが丁寧に指導します。 お店に慣れてきたら、人材育成やアルバイトスタッフのシフト管理、売上管理など、マネジメント業務にもチャレンジしていきましょう。あなたの今までの経験や活躍により、早ければ入社1年以内に店長へ昇格することも可能です。 当社は今後もFC店を増やしていく予定です。3年後には2店舗、5年後には3店舗という具体的な目標をたて、人材の確保や労働環境を整えながら働きやすい職場環境を確立していきます。店長へ昇格した後も、SVなど当社のコアメンバーをめざしたり、独立支援制度で独立も可能です! 地域密着型の当店は、週5日通われる常連のお客様も多数。いろんな方と直接話すことで、ダイレクトな反応や意見がもらえることも店づくりの大きなヒントになります。オーナーやスタッフの垣根を越え、「遠慮しない」でアイデアを言い合える風通しのよい社風でのびのび働きませんか

≪こんなお仕事をお任せします≫ ■スープの仕込み…手順書や動画マニュアルあり!ゼロから学べます。 ■接客…笑顔で元気な接客をお願いします♪ ■調理・盛り付け…手早く丁寧に麺をゆで、盛り付けて提供します。 ■店内会議・店長会議への出席…月1回。営業成績の報告やお店をよりよくするためのアイディア出しをしています。 ■シフト作成・発注…パソコンやスマホを使用。マネジメントも身につきます◎ ≪ラーメン屋はブラック いいえそんなことはございません≫ 店づくりは人づくりと言われるほど、人の力で店の業績や将来性は左右されます。 当社には確立した人事評価制度や福利厚生、そして自由に挑戦できる環境があります。 具体的には… ・年2回の賞与 ・あなたのアイデアを提案できる月一回の店長会議 ・家族との時間を大切にと半年毎の4連休の取得 その他忘年会や決起集会時の懇親会や社長が教える!「独立開業セミナー」 などもありあなたの挑戦や夢を全力でサポート致します! 現在、飲食業は全国的に厳しい状況におかれています。 「先行きが見通せず、将来が不安…」 「このまま飲食を続けられるだろうか」 「自分の店を持つ夢を、叶えられないかもしれない」 そんな不安を抱えている方も多いのではないでしょうか。もしあなたが飲食を辞めよう、夢をあきらめようと思っているなら、是非一度お話させて下さい!弊社なら解決できますよ!

当社がFCとして運営する、カレー専門店の小牧田県店での募集です。 未来の店長、そしてオーナー(経営者)をめざしてみませんか。 入社後はまず調理や接客からスタート。ルーなどはある程度出来上がったものが本部から届くので、調理はカンタン。調理経験がなくても、マニュアルがあるのでルーの盛りつけ方、調理方法を学べます。オーナーや先輩スタッフが丁寧に指導します。 お店に慣れてきたら、人材育成やアルバイトスタッフのシフト管理、売上管理など、マネジメント業務にもチャレンジしていきましょう。あなたの今までの経験や活躍により、早ければ入社1年以内に店長へ昇格することも可能です。 当社は今後もFC店を増やしていく予定です。3年後には2店舗、5年後には3店舗という具体的な目標をたて、人材の確保や労働環境を整えながら働きやすい職場環境を確立していきます。店長へ昇格した後も、SVなど当社のコアメンバーをめざしたり、独立支援制度で独立も可能です! 地域密着型の当店は、週5日通われる常連のお客様も多数。いろんな方と直接話すことで、ダイレクトな反応や意見がもらえることも店づくりの大きなヒントになります。オーナーやスタッフの垣根を越え、「遠慮しない」でアイデアを言い合える風通しのよい社風でのびのび働きませんか

≪こんなお仕事をお任せします≫ ■スープの仕込み…手順書や動画マニュアルあり!ゼロから学べます。 ■接客…笑顔で元気な接客をお願いします♪ ■調理・盛り付け…手早く丁寧に麺をゆで、盛り付けて提供します。 ■店内会議・店長会議への出席…月1回。営業成績の報告やお店をよりよくするためのアイディア出しをしています。 ■シフト作成・発注…パソコンやスマホを使用。マネジメントも身につきます◎ ≪ラーメン屋はブラック いいえそんなことはございません≫ 店づくりは人づくりと言われるほど、人の力で店の業績や将来性は左右されます。 当社には確立した人事評価制度や福利厚生、そして自由に挑戦できる環境があります。 具体的には… ・年2回の賞与 ・あなたのアイデアを提案できる月一回の店長会議 ・家族との時間を大切にと半年毎の4連休の取得 その他忘年会や決起集会時の懇親会や社長が教える!「独立開業セミナー」 などもありあなたの挑戦や夢を全力でサポート致します! 現在、飲食業は全国的に厳しい状況におかれています。 「先行きが見通せず、将来が不安…」 「このまま飲食を続けられるだろうか」 「自分の店を持つ夢を、叶えられないかもしれない」 そんな不安を抱えている方も多いのではないでしょうか。もしあなたが飲食を辞めよう、夢をあきらめようと思っているなら、是非一度お話させて下さい!弊社なら解決できますよ!

≪こんなお仕事をお任せします≫ ■スープの仕込み…手順書や動画マニュアルあり!ゼロから学べます。 ■接客…笑顔で元気な接客をお願いします♪ ■調理・盛り付け…手早く丁寧に麺をゆで、盛り付けて提供します。 ■店内会議・店長会議への出席…月1回。営業成績の報告やお店をよりよくするためのアイディア出しをしています。 ■シフト作成・発注…パソコンやスマホを使用。マネジメントも身につきます◎ ≪ラーメン屋はブラック いいえそんなことはございません≫ 店づくりは人づくりと言われるほど、人の力で店の業績や将来性は左右されます。 当社には確立した人事評価制度や福利厚生、そして自由に挑戦できる環境があります。 具体的には… ・年2回の賞与 ・あなたのアイデアを提案できる月一回の店長会議 ・家族との時間を大切にと半年毎の4連休の取得 その他忘年会や決起集会時の懇親会や社長が教える!「独立開業セミナー」 などもありあなたの挑戦や夢を全力でサポート致します! 現在、飲食業は全国的に厳しい状況におかれています。 「先行きが見通せず、将来が不安…」 「このまま飲食を続けられるだろうか」 「自分の店を持つ夢を、叶えられないかもしれない」 そんな不安を抱えている方も多いのではないでしょうか。もしあなたが飲食を辞めよう、夢をあきらめようと思っているなら、是非一度お話させて下さい!弊社なら解決できますよ!

\できたてのお弁当・お惣菜で、地元の方を笑顔に/ 全国228店舗展開中!和洋中120品のできたて家庭料理で人気のお惣菜店。 お弁当やサラダ、お寿司など和洋中様々なお惣菜を、スーパーや商業施設内にてご提供。 炊きたて・できたて・店内調理にこだわる惣菜店で、店長候補としてご活躍ください。 ◆主な仕事内容 接客や調理などの店舗業務や、売上管理や製造管理、スタッフマネジメントをおまかせします。 入社後、調理から接客まで時間をかけて指導しますので、現場でのOJT研修で様々なことを学び、店長に必要なマネジメント能力を身につけていってください。 上記業務に慣れてくれば、売場づくりやメニュー開発もお任せします! 季節や地域性、各種イベント(大晦日、クリスマス、節分、お花見、行楽等)を盛り込みながら、商品構成や並べ方を工夫したり…。新商品や新メニューの考案など、アイデアはあなた次第です。 ◆次のステップアップ 早ければ半年ほどで店長としてご活躍いただくことが可能です。 店長として大切なのは、その日の売上予測を立て、商品を製造し、商品を売り切ること。 なるべくロスが出ないよう、適切な判断をする。そこが腕の見せ所になります。 「失敗よりも、チャレンジをしないことの方が罪」という社風。 新メニューづくりなど、失敗しながらもチャレンジを忘れず、共に成長していきましょう!

和洋中、様々なジャンル120品のお惣菜を、スーパーマーケットなどで販売している惣菜店。 高知県で展開中の店舗にて、店長候補としてご活躍ください。 ◆入社後まずは… OJTにて、調理や接客、スタッフマネジメントや売上管理、在庫管理などの店舗管理業務を学んでいただきます。 慣れていただきましたら、パートさんと協力しながら、イベントの企画や新メニューの開発など、お客様が喜びそうなアイディアを出し、あなたらしいお店の運営をしていってくださいね。 ◆店長昇格後も、様々なキャリアアップの道が! 店長になっていただいたあとも、複数店舗を統括するマネージャー職や、新店立ち上げにかかわるポジション、本部職など、適正に合わせて様々な役職を経験できる環境があります。 研修制度も充実しており、あなたの成長に合わせて、無理なくステップアップしていける会社です。

完全未経験の方へもスキルアップのお手伝いが出来ます!! 調理を中心とした仕事に携わっていただきます。未経験の方は補助業務からステップアップ。 主にお客様の夕食・朝食の下ごしらえならびに仕上げ調理です。 ※夕食はお部屋出しの夕食膳、朝食はバイキング形式の大皿料理の調理です。 ※入社後、まずは当館調理の技術やノウハウの習得に取り組んでいただきます。 ある程度のノウハウが習得できたところで、新しいメニューの開発にも関わっていただく予定です。 【当旅館で働く場合の収支=支出に関して] ・出勤日に関しては、1日2食はまかない支給(1食100円)なので、勤務日の食費は200円のみの出費。出勤日の食費出費は、月額にしてわずか5000円弱! ・寮(個室・WIFI完備・トイレ男女別共用・キッチン、洗面共用・風呂は旅館の大浴場)を選択すれば、寮費わずか15,000円! ・完全未経験者なら手取り15万円程度でも、生活の費用が低コストで済むので、差し引いても13万円ほど手元に残ります。その上当館は残業代を別途支給しております。生活のための出費をある程度抑えれば、年間100万円~120万円くらいの貯蓄をすることも不可能ではございません!

【急成長中の中食業界!腰をすえて働ける会社です】 できたての美味しいお惣菜を、日本全国でご提供しています。 最高で1日500万円以上も売り上げたこともある人気のお惣菜店で、店長候補を大募集中です。 ★具体的な仕事内容 入社後まずは、OJTにて調理や接客、売上管理やスタッフマネジメントなどを学んでいただきます。 お弁当やサラダ、お寿司などのメニューを、なるべくロスがないように予測や目標を立てながら、調理してくださいね。 店長として活躍するには、在庫管理や新メニューの開発など、様々な業務をマスターしなければいけませんが、早ければ半年ほどでキャリアアップが可能です。 時には、お客様がリクエストするメニューをその場で作ったりなど、あらゆることに対応することが必要ですが、その分、とてもやりがいがありますよ。 ★会社について 「失敗を恐れてチャレンジしないことこそが一番の失敗だ」という考えのもと、新しいことにどんどんチャレンジを続けている会社です。 パートさんを支えるあなた、そして、そのあなたのことは社長がしっかりと後ろで支えていることを忘れないでください。 楽しみながらチャンレンジを続け、一緒に成長していきましょう。

【できたてのお弁当・お惣菜で、地元の方を笑顔に】 全国228店舗展開中!和洋中120品のできたて家庭料理で人気のお惣菜店。 お弁当やサラダ、お寿司など和洋中様々なお惣菜を、スーパーや商業施設内にてご提供。 炊きたて・できたて・店内調理にこだわる惣菜店で、店長候補としてご活躍ください。 接客や調理などの店舗業務や、売上管理や製造管理、スタッフマネジメントをおまかせします。 入社後、調理から接客まで時間をかけて指導しますので、現場でのOJT研修で様々なことを学び、店長に必要なマネジメント能力を身につけていってください。 上記業務に慣れてくれば、売場づくりやメニュー開発もお任せします! 季節や地域性、各種イベント(大晦日、クリスマス、節分、お花見、行楽等)を盛り込みながら、商品構成や並べ方を工夫したり…。新商品や新メニューの考案など、アイデアはあなた次第です。 早ければ半年ほどで店長としてご活躍いただくことが可能です。 店長として大切なのは、その日の売上予測を立て、商品を製造し、商品を売り切ること。 なるべくロスが出ないよう、適切な判断をする。そこが腕の見せ所になります。 「失敗よりも、チャレンジをしないことの方が罪」という社風。 新メニューづくりなど、失敗しながらもチャレンジを忘れず、共に成長していきましょう!

まずはキッチンでピッツァやパスタの調理、ホールでのおもてなしを学び、職人を目指しましょう。入社後は店舗で実際に仕事を進めながら業務を覚えます。そのほか並行して、調理研修や、ピザアクロバットのためのアクロバット研修など、様々な研修を受けたり、メニュー開発のための試食会に参加することが可能です。 ◆隠れた才能を研修で発掘! 「研修」と聞いて、どんなことをイメージしますか 座学ばかりで眠たいとか、時間がたつのが遅いとか、ネガティブなことばかりでは。 でも、当社の研修は真逆です。新人研修、アクロバット研修、おもてなし研修、店舗研修など、頭や身体を使って学ぶ機会が多く、「好き」や「得意」を発見できると好評なんです。 ◆だから仕事がおもしろい 多彩な研修で学んだことは、さっそく店舗でも発揮できるはず。ホールでの接客、キッチンでは簡単な調理をお任せします。 個性豊かなスタッフがイキイキしている会社です。あなたも「あなたらしく」輝ける職場であることは間違いありません。

まずはキッチンでピッツァやパスタの調理、ホールでのおもてなしを学び、職人を目指しましょう。入社後は店舗で実際に仕事を進めながら業務を覚えます。そのほか並行して、調理研修や、ピザアクロバットのためのアクロバット研修など、様々な研修を受けたり、メニュー開発のための試食会に参加することが可能です。 ◆隠れた才能を研修で発掘! 「研修」と聞いて、どんなことをイメージしますか 座学ばかりで眠たいとか、時間がたつのが遅いとか、ネガティブなことばかりでは。 でも、当社の研修は真逆です。新人研修、アクロバット研修、おもてなし研修、店舗研修など、頭や身体を使って学ぶ機会が多く、「好き」や「得意」を発見できると好評なんです。 ◆だから仕事がおもしろい 多彩な研修で学んだことは、さっそく店舗でも発揮できるはず。ホールでの接客、キッチンでは簡単な調理をお任せします。 個性豊かなスタッフがイキイキしている会社です。あなたも「あなたらしく」輝ける職場であることは間違いありません。

【できたてのお弁当・お惣菜で、地元の方を笑顔に】 全国228店舗展開中!和洋中120品のできたて家庭料理で人気のお惣菜店。 お弁当やサラダ、お寿司など和洋中様々なお惣菜を、スーパーや商業施設内にてご提供。 炊きたて・できたて・店内調理にこだわる惣菜店で、店長候補としてご活躍ください。 接客や調理などの店舗業務や、売上管理や製造管理、スタッフマネジメントをおまかせします。 入社後、調理から接客まで時間をかけて指導しますので、現場でのOJT研修で様々なことを学び、店長に必要なマネジメント能力を身につけていってください。 上記業務に慣れてくれば、売場づくりやメニュー開発もお任せします! 季節や地域性、各種イベント(大晦日、クリスマス、節分、お花見、行楽等)を盛り込みながら、商品構成や並べ方を工夫したり…。新商品や新メニューの考案など、アイデアはあなた次第です。 早ければ半年ほどで店長としてご活躍いただくことが可能です。 店長として大切なのは、その日の売上予測を立て、商品を製造し、商品を売り切ること。 なるべくロスが出ないよう、適切な判断をする。そこが腕の見せ所になります。 「失敗よりも、チャレンジをしないことの方が罪」という社風。 新メニューづくりなど、失敗しながらもチャレンジを忘れず、共に成長していきましょう!

\新店続々オープン!最短半年でキャリアアップ可能な店長候補/ 一人暮らしや共働き家庭の増加により、近年成長中のお惣菜チェーン店でのお仕事です。 今回は、石川県内の店舗の売上管理や、パートさんのマネジメントを行なう店長候補を担っていただける方の募集です。 ★主な仕事内容 お弁当やサラダ、お寿司などのメニューの調理・販売をはじめ、パートさんのシフト管理や、売上・在庫管理などの店舗管理業務をおまかせします。 時には、お客様のリクエストにお応えし、お店にある材料で即興料理を作ることも。 お店オリジナルの季節限定のメニューなど、商品開発やキャンペーンの企画などもお願いいたします。 日々、様々なことが起こるお惣菜売り場ですが、設定した目標を達成したときは、大きな喜びを味わえるやりがいのある職場です。 ★会社について 日本全国で220店舗以上を展開中。毎日、10万人以上のお客様にご利用いただいています。 売上のみならず、社員定着率も日本一を目指し、働きやすい職場づくりも力を入れています。 9割以上を占めるパートさん、社員、そして社員の家族も幸せにしながら、毎日の食卓を彩るお惣菜を通じて、笑顔あふれる社会づくりに貢献したいと考えています。

\現在成長中!お惣菜チェーン店でのお仕事です/ できたての美味しいお弁当やお惣菜を提供しているお店を、全国で220店舗を展開中です。 女性の社会進出や高齢化社会により、現在急成長中の中食市場。 今後、さらなる店舗展開をみすえ、店長候補を大募集中です。 あなたにお願いしたいのは、お弁当やサラダ、お寿司などのメニューの調理・販売をはじめ、パートさん中心の店舗スタッフのマネジメント、売上管理、在庫管理などの店舗管理業務です。 お寿司やお弁当をはじめ、和洋中の定番おかずはもちろん、季節限定のメニューや、お店オリジナルのメニューもあります。 時には、お客様のリクエストにお応えし、お店にある材料で即興料理を作ることも。 日々、様々なことが起こるお惣菜売り場ですが、設定した目標を達成したときは、中々味わえない大きな喜びを味わえます。 店長昇格は、最短半年で可能。 複数店舗を統括する、エリアマネージャーとして活躍できるチャンスや、新店舗立ち上げに関われるチャンスもある環境です。 地域の方の毎日の食卓を豊かにすることを考えながら、自分自身も成長していける当社で働きませんか

\新店続々オープン!人気お惣菜チェーン店でのお仕事です/ できたての美味しいお弁当やお惣菜を提供しているお店を、全国で220店舗を展開中です。 女性の社会進出や高齢化社会により、現在急成長中の中食市場。 今後、さらなる店舗展開をみすえ、店長候補を大募集中です。 ★具体的な仕事内容 お弁当やサラダ、お寿司などのメニューの調理・販売をはじめ、パートさん中心の店舗スタッフのマネジメント、売上管理、在庫管理などの店舗管理業務をおまかせ。 慣れてきましたら、お店オリジナルの季節限定のメニューなど、商品開発やキャンペーンの企画などもお願いいたします。 時には、お客様のリクエストにお応えし、お店にある材料で即興料理を作ることも。 日々、様々なことが起こるお惣菜売り場ですが、設定した目標を達成したときは、中々味わえない大きな喜びを味わえますよ。 ★会社について 家庭的な毎日のお惣菜を、リーズナブルな価格にてご提供。日本全国の店舗で、毎日10万人以上のお客様にご利用いただいております。 売上のみならず、社員定着率No.1を目指し、働きやすい職場づくりも力を入れるなど、9割以上を占めるパートさん、社員、そして社員の家族も幸せになれる会社を目指しています。

\品揃えが自慢のお惣菜店で、店長候補募集中/ 九州地区を中心に、お惣菜店を全国で228店舗を展開中です。 女性の社会進出や高齢化社会により、現在急成長中の中食市場。 今後、さらなる店舗展開をみすえ、店長候補を大募集中です。 ◆主な仕事内容 入社後まずは、お弁当やサラダ、お寿司など和洋中様々なお惣菜の調理・販売をお願いします。 売上管理や製造管理、スタッフマネジメントも、ひとりで店舗運営ができるようになるまで、OJTにてじっくり教育します。 パートさんと協力しながら、季節のメニューや限定メニューを考えるなど、お客様が毎日楽しみに来てくれるような売り場作りをしながら、あなたらしい経営をしていってくださいね。 ◆様々なキャリアプラン 店長へは最短で半年、平均1年程度で昇格が可能です。 九州地区を中心に、全国で220店舗以上を展開していますが、今後もさらなる店舗展開を計画中。 新店立ち上げスタッフや、複数店舗を統括するマネージャー職など、多岐にわたるキャリアアップへの道がある環境です。 あなたの適正に合わせたポジションをまかせられる会社で、地域の方の食卓を彩る仕事をしてみませんか

【できたてのお弁当・お惣菜で、地元の方を笑顔に!】 全国228店舗展開中!和洋中120品のできたて家庭料理で人気のお惣菜店。 お弁当やサラダ、お寿司など和洋中様々なお惣菜を、スーパーや商業施設内にてご提供。 炊きたて・できたて・店内調理にこだわる惣菜店で、店長候補としてご活躍ください。 接客や調理などの店舗業務や、売上管理や製造管理、スタッフマネジメントをおまかせします。 パートさんと協力しながら、季節ごとのイベントや商品構成を考えるなど、お客様が毎日楽しみに来てくれるような売り場作りもお願いいたします。 お店のあらゆる業務を覚えていただくことは大変ですが、OJTにて経験を積みながら、早ければ半年ほどで店長としてご活躍いただくことが可能です。 店長として大切なのは、その日の売上予測を立て、商品を製造し、商品を売り切ること。 なるべくロスが出ないよう、適切な判断をする。そこが腕の見せ所になります。 「失敗よりも、チャレンジをしないことの方が罪」という社風。 新メニューづくりなど、失敗しながらもチャレンジを忘れず、共に成長していきましょう!

\できたてのお弁当・お惣菜で、地元の方を笑顔に/ 全国228店舗展開中!和洋中120品のできたて家庭料理で人気のお惣菜店。 お弁当やサラダ、お寿司など和洋中様々なお惣菜を、スーパーや商業施設内にてご提供。 炊きたて・できたて・店内調理にこだわる惣菜店で、店長候補としてご活躍ください。 ◆主な仕事内容 接客や調理などの店舗業務や、売上管理や製造管理、スタッフマネジメントをおまかせします。 入社後、調理から接客まで時間をかけて指導しますので、現場でのOJT研修で様々なことを学び、店長に必要なマネジメント能力を身につけていってください。 上記業務に慣れてくれば、売場づくりやメニュー開発もお任せします! 季節や地域性、各種イベント(大晦日、クリスマス、節分、お花見、行楽等)を盛り込みながら、商品構成や並べ方を工夫したり…。新商品や新メニューの考案など、アイデアはあなた次第です。 ◆次のステップアップ 早ければ半年ほどで店長としてご活躍いただくことが可能です。 店長として大切なのは、その日の売上予測を立て、商品を製造し、商品を売り切ること。 なるべくロスが出ないよう、適切な判断をする。そこが腕の見せ所になります。 「失敗よりも、チャレンジをしないことの方が罪」という社風。 新メニューづくりなど、失敗しながらもチャレンジを忘れず、共に成長していきましょう!

できたてアツアツにこだわったお惣菜を、スーパーマーケットなどで販売している惣菜店。 九州地区を中心に、全国で228店舗を展開中です。 月8~9日の休み、年2回以上の賞与支給など、社員の定着率90%以上の働きやすさを誇る企業での募集です。 ★店長候補としてご活躍を お弁当やサラダ、お寿司など、120品ほどあるお惣菜の調理・販売、スタッフマネジメントや売上管理、在庫管理などの店舗管理業務をお願いいたします。 店長になるには様々な業務を覚えることが必要ですが、一人でお店を運営できるよう、しっかりと指導。 最短で半年、平均1年ほどで、店長へとキャリアアップしていただくことができます。 1日の目標を決め、達成させることや、そのための新メニュー開発も店長の大事な役目。 大変に感じるかもしれませんが、チームで目標を達成したときの充実感は、ほかではなかなか味わえないものがありますよ。 ★安心して働ける環境です 社員が家族を大切にしながら働ける環境を整えています。 安心して働ける環境で、失敗を恐れず、どんどん新しいことにチャレンジしながら成長していってくださいね。

\注目の中食業界で、キャリアアップにチャレンジしませんか / できたての美味しいお惣菜を、 1日500万円以上も売り上ることもある人気のお惣菜店。 日本全国で日々10万人が利用するブランドにて、店長候補としてご活躍ください。 ■具体的な仕事内容 入社後まずは、OJTにて売上管理やスタッフマネジメントなどを学びながら、お弁当やサラダ、お寿司などの調理や、接客販売をご担当ください。 慣れてきましたら、その日の売上を予測しながら、なるべくロスや欠品がないように調理数を決め、店舗を運営してみてください。 ほかにも、店長として活躍するには、在庫管理や新メニューの開発など、様々な業務を身に付けなければいけませんが、早ければ半年、平均1年ほどでキャリアアップが可能です。 時には、お客様がリクエストするメニューをその場で作ったりすることも。 お客様に喜んでいただけるので、とてもやりがいがありますよ。 ■あなたのやる気を評価する会社です 「失敗を恐れてチャレンジしないことこそが一番の失敗だ」という考えのもと、新しいことにどんどんチャレンジを続けている会社です。 パートさんを支えるあなた、そして、あなたのことは社長がしっかりと後ろで支えていることを忘れないでください。 楽しみながらチャンレンジを続け、一緒に成長していきましょう。

\最短半年でキャリアアップ可能!惣菜チェーン店での店長候補/ お惣菜店を、日本全国で228店舗を展開している企業です。 女性の社会進出や高齢化社会により、急成長中の中食市場で、一緒にチャレンジをしてくれる方、大募集です。 【入社後まずは】 OJTにて、和洋中のお惣菜やお寿司などの調理、接客、売上管理や製造管理、スタッフマネジメントを学んでいただきます。 店舗運営に関する業務ができるようになりましたら、季節のメニューやキャンペーン企画など、お店を盛り上げるアイディアもどんどん出してくださいね。 【従業員が笑顔になれる会社を目指しています】 店長へは最短で半年、平均1年程度で昇格が可能。 今後さらなる店舗展開を目指しており、新店立ち上げや、複数店舗を統括するマネージャー職など、多岐にわたるキャリアアップへの道もある環境です。 月8~9日の休み、賞与の支給など、ゆとりを持った生活を送りながら働ける環境づくりにも力を入れています。

和洋中、様々なジャンル120品のお惣菜を、スーパーマーケットなどで販売している惣菜店。 九州地区を中心に、全国で228店舗を展開中です。 【店長候補としてご活躍を】 お弁当やサラダ、お寿司など、120品ほどあるお惣菜の調理・販売、スタッフマネジメントや売上管理、在庫管理などの店舗管理業務をお願いいたします。 さらには、季節ごとのイベントや商品構成など、毎日でも飽きないようなメニューづくりにも挑戦してください。 店長になるには様々な業務を覚えることが必要ですが、一人でお店を切り盛りできるよう、しっかりと指導していきます。 最短、半年ほどで店長昇格が可能。複数店舗を統括するマネージャーへの道もある環境ですので、ぜひ、上を目指してキャリアアップしていってくださいね。 【会社について】 月8~9日の休みの確保、業績に応じた賞与や業績賞与の支給、家族手当の支給など、プライベートも充実させながら働ける環境です。 お店のトップとしてパートさんたちを支えるあなたのことは、会社のトップである社長が支えます。 安心して働ける環境で、失敗を恐れず、どんどん新しいことにチャレンジしながら成長していってくださいね。

名駅・金山にある5店舗にて、和食の調理スタッフを募集します! ◎入社後は2回に分けて、会社の説明や経営のオリエンテーションを受けた後、お店に入っていただきます。まずは接客や先輩のサポートを通して、お店の雰囲気をつかんだ後、焼き場や揚げ場など、調理業務に携わっていただきます。 ◆創業メンバー全員在籍!定着率バツグン! プライベートも充実させたいと考える若手スタッフが活躍する弊社では、週休2日制を導入。社員は各店舗に3~5名、社員比率を高め、しっかりローテーションを回していける体制を整備。また年に3回、5連休も取得可能◎ ◆経験がある方はすぐに即戦力として 当店の料理は、すべて手づくり。老舗の寿司屋などでの勤務経験を持つベテランスタッフがきちんと指導するので、しっかりとした和食の技術を学べます! 経験をお持ちの方は、基本前職の給与を下回る待遇ではお迎えしないのが弊社の考え。是非とも今までの経験を活かしてご活躍下さい! ◆調理から経営まで。ほかにはないことが学べます 。 コンサルタントを招いて人材マネジメントや経営講座を開催し、社内での勉強会もあります。基本的な調理スキル・ノウハウからマネジメントまで、総合的に飲食店について学べる環境が整っています。

名駅・金山にある5店舗にて、和食の調理スタッフを募集します! ◎入社後は2回に分けて、会社の説明や経営のオリエンテーションを受けた後、お店に入っていただきます。まずは接客や先輩のサポートを通して、お店の雰囲気をつかんだ後、焼き場や揚げ場など、調理業務に携わっていただきます。 ◆創業メンバー全員在籍!定着率バツグン! プライベートも充実させたいと考える若手スタッフが活躍する弊社では、週休2日制を導入。社員は各店舗に3~5名、社員比率を高め、しっかりローテーションを回していける体制を整備。また年に3回、5連休も取得可能◎ ◆経験がある方はすぐに即戦力として 当店の料理は、すべて手づくり。老舗の寿司屋などでの勤務経験を持つベテランスタッフがきちんと指導するので、しっかりとした和食の技術を学べます! 経験をお持ちの方は、基本前職の給与を下回る待遇ではお迎えしないのが弊社の考え。是非とも今までの経験を活かしてご活躍下さい! ◆調理から経営まで。ほかにはないことが学べます 。 コンサルタントを招いて人材マネジメントや経営講座を開催し、社内での勉強会もあります。基本的な調理スキル・ノウハウからマネジメントまで、総合的に飲食店について学べる環境が整っています。

\できたてのお弁当・お惣菜で、地元の方を笑顔に/ 全国228店舗展開中!和洋中120品のできたて家庭料理で人気のお惣菜店。 お弁当やサラダ、お寿司など和洋中様々なお惣菜を、スーパーや商業施設内にてご提供。 炊きたて・できたて・店内調理にこだわる惣菜店で、店長候補としてご活躍ください。 ◆主な仕事内容 接客や調理などの店舗業務や、売上管理や製造管理、スタッフマネジメントをおまかせします。 入社後、調理から接客まで時間をかけて指導しますので、現場でのOJT研修で様々なことを学び、店長に必要なマネジメント能力を身につけていってください。 上記業務に慣れてくれば、売場づくりやメニュー開発もお任せします! 季節や地域性、各種イベント(大晦日、クリスマス、節分、お花見、行楽等)を盛り込みながら、商品構成や並べ方を工夫したり…。新商品や新メニューの考案など、アイデアはあなた次第です。 ◆次のステップアップ 早ければ半年ほどで店長としてご活躍いただくことが可能です。 店長として大切なのは、その日の売上予測を立て、商品を製造し、商品を売り切ること。 なるべくロスが出ないよう、適切な判断をする。そこが腕の見せ所になります。 「失敗よりも、チャレンジをしないことの方が罪」という社風。 新メニューづくりなど、失敗しながらもチャレンジを忘れず、共に成長していきましょう!

\できたてのお弁当・お惣菜で、地元の方を笑顔に/ 全国228店舗展開中!和洋中120品のできたて家庭料理で人気のお惣菜店。 お弁当やサラダ、お寿司など和洋中様々なお惣菜を、スーパーや商業施設内にてご提供。 炊きたて・できたて・店内調理にこだわる惣菜店で、店長候補としてご活躍ください。 ◆主な仕事内容 接客や調理などの店舗業務や、売上管理や製造管理、スタッフマネジメントをおまかせします。 入社後、調理から接客まで時間をかけて指導しますので、現場でのOJT研修で様々なことを学び、店長に必要なマネジメント能力を身につけていってください。 上記業務に慣れてくれば、売場づくりやメニュー開発もお任せします! 季節や地域性、各種イベント(大晦日、クリスマス、節分、お花見、行楽等)を盛り込みながら、商品構成や並べ方を工夫したり…。新商品や新メニューの考案など、アイデアはあなた次第です。 ◆次のステップアップ 早ければ半年ほどで店長としてご活躍いただくことが可能です。 店長として大切なのは、その日の売上予測を立て、商品を製造し、商品を売り切ること。 なるべくロスが出ないよう、適切な判断をする。そこが腕の見せ所になります。 「失敗よりも、チャレンジをしないことの方が罪」という社風。 新メニューづくりなど、失敗しながらもチャレンジを忘れず、共に成長していきましょう!