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14件を表示)
森の緑に囲まれたフレンチレストランで、お客様へのサービスをお願いします。
ワインやチーズの知識も身に付き、上質なゲストに接しとてもやりがいの
ある仕事です
勤務先情報
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長野県北城4744八方和田野の森
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職種
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ホール・サービス
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施設形態
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ホテル・旅館
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:230,000~350,000円
【給与例】
未経験者20万円~
経験者25万円~
【試用期間】
3か月(期間中、給与待遇変更なし)
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ホールサービス業務全般
お客様と接するスタッフひとりひとりが自分たちで考え、それぞれが「提供したい」と思うサービスができることを理想としています。サービスにマニュアルはなく、誠実であること、押しつけにならないことを大切に、お客様に寄り添うサービスを心がけ、サービススタッフは日夜、取り組んでいます。
勤務先情報
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長野県軽井沢12-18
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職種
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店長・マネージャー候補
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施設形態
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ベーカリー・ブーランジェリー
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:230,000~350,000円
【試用期間】
3ヵ月(期間中、給与待遇変更なし)
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ジャパニーズウイスキーに革新を起こすベンチャー企業が、長野県軽井沢にウイスキー蒸留所を建設いたします。
今回はこちらに併設されるバーでのバーテンダーを募集いたします。
開業までは、店舗の出店準備業務を行っていただきます。
OPEN後はウイスキー蒸留所に来訪されるお客様に対して、
バーテンダーとしてサービス全般を行う予定です。
■具体的な仕事内容
・コンセプト立案
・オペレーション構築
・食材業者選定
・レシピ開発、
・カウンター業務
・キッチン業務
・後進育成
■当社は代表と世界的に著名なブレンダーとの出会いにより、設立されました。
現在軽井沢に蒸留所を建設しており、自社のウイスキー販売は5年後を予定しております。
オフライン・オンライン共に様々なサービス提供を行うことを考えており、
軽井沢の蒸留所・ビジターセンターでの販売、ウイスキーアカデミーの実施のみならず、
オンラインでのテイスティング・ECでのグッズ・製品販売も行っていきます。
勤務先情報
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長野県甲字軽石
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職種
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バーテンダー
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施設形態
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バール・バー
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:250,000~400,000円
※経験、スキルを考慮して給与決定いたします
【試用期間】
3か月(期間中、給与待遇変更なし)
※みなし残業(20h)¥29,206~¥46,729を給与に含む
(超過分については追加で支給)
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ホールサービス業務全般
お客様と接するスタッフひとりひとりが自分たちで考え、それぞれが「提供したい」と思うサービスができることを理想としています。サービスにマニュアルはなく、誠実であること、押しつけにならないことを大切に、お客様に寄り添うサービスを心がけ、サービススタッフは日夜、取り組んでいます。
勤務先情報
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長野県軽井沢12-18
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職種
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ホール・サービス
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施設形態
|
ベーカリー・ブーランジェリー
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:230,000~350,000円
【試用期間】
3ヵ月(期間中、給与待遇変更なし)
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支配人は自らお客様やスタッフと接しながら、ホテルを運営・管理する責任者のお仕事です。ホテルやスタッフを育て、人気ホテルを作り上げていきませんか。
◆スタッフの勤怠管理・採用・教育
◆客室・建物の維持管理、対応
◆売上管理・数値分析による収支管理
◆集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動
◆お客さま対応 など
▼基礎研修(約2ヶ月間)
本社、近隣ホテルでのOJT研修を通じて、お客様対応、経理・総務業務など支配人として必要なスキルを身に付けます。
▼配属後は、近隣エリアの女性先輩支配人や本社スタッフがサポート。チームワークのある環境なので、困ったときは親身になって相談に乗っています。
国内など321ホテル、ビジネスホテルの先駆けとして知られる全国展開のホテルです。
全室ベッドメイキングはデュベスタイル、シングルルームはダブルベッド採用、WI-FI全室完備、会員専用セルフチェックイン、ユニバーサルデザインの導入、お子様の添い寝無料ほか、お客様にご満足いただける快適性を追求し、サービス、設備ともにきめ細かにアップデートしています。
勤務先情報
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長野県天神1丁目6-11
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職種
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その他
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施設形態
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ホテル・旅館
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:270,000~310,000円
※経験・スキルを考慮し決定
※試用期間3か月あり(変動なし)
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支配人は自らお客様やスタッフと接しながら、ホテルを運営・管理する責任者のお仕事です。ホテルやスタッフを育て、人気ホテルを作り上げていきませんか。
◆スタッフの勤怠管理・採用・教育
◆客室・建物の維持管理、対応
◆売上管理・数値分析による収支管理
◆集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動
◆お客さま対応 など
▼基礎研修(約2ヶ月間)
本社、近隣ホテルでのOJT研修を通じて、お客様対応、経理・総務業務など支配人として必要なスキルを身に付けます。
▼配属後は、近隣エリアの女性先輩支配人や本社スタッフがサポート。チームワークのある環境なので、困ったときは親身になって相談に乗っています。
国内など321ホテル、ビジネスホテルの先駆けとして知られる全国展開のホテルです。
全室ベッドメイキングはデュベスタイル、シングルルームはダブルベッド採用、WI-FI全室完備、会員専用セルフチェックイン、ユニバーサルデザインの導入、お子様の添い寝無料ほか、お客様にご満足いただける快適性を追求し、サービス、設備ともにきめ細かにアップデートしています。
勤務先情報
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長野県天神1丁目6-11
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職種
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ホール・サービス
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施設形態
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ホテル・旅館
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:270,000~310,000円
※経験・スキルを考慮し決定
※試用期間3か月あり(変動なし)
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支配人は自らお客様やスタッフと接しながら、ホテルを運営・管理する責任者のお仕事です。ホテルやスタッフを育て、人気ホテルを作り上げていきませんか。
◆スタッフの勤怠管理・採用・教育
◆客室・建物の維持管理、対応
◆売上管理・数値分析による収支管理
◆集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動
◆お客さま対応 など
▼基礎研修(約2ヶ月間)
本社、近隣ホテルでのOJT研修を通じて、お客様対応、経理・総務業務など支配人として必要なスキルを身に付けます。
▼配属後は、近隣エリアの女性先輩支配人や本社スタッフがサポート。チームワークのある環境なので、困ったときは親身になって相談に乗っています。
国内など321ホテル、ビジネスホテルの先駆けとして知られる全国展開のホテルです。
全室ベッドメイキングはデュベスタイル、シングルルームはダブルベッド採用、WI-FI全室完備、会員専用セルフチェックイン、ユニバーサルデザインの導入、お子様の添い寝無料ほか、お客様にご満足いただける快適性を追求し、サービス、設備ともにきめ細かにアップデートしています。
勤務先情報
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長野県天神1丁目6-11
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職種
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店長・マネージャー候補
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施設形態
|
ホテル・旅館
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雇用形態
|
正社員
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給与
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月給:270,000~310,000円
※経験・スキルを考慮し決定
※試用期間3か月あり(変動なし)
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多くの方に長く愛されるホテルにてフロント業務・レストラン業務、お客様対応をお願いします
全正社員に社内ツールを支給しているので、何かあればいつでもご相談できる体制を整えております。
■職務内容:
会員制リゾートホテルでのフロント業務をお任せします。
■具体的には:
・チェックイン・チェックアウト
・予約管理・受付/客室管理
・アメニティ管理/売店運営
・施設の説明や周辺の観光の案内(コンシェルジュ・サービス)
・お客様送迎 など。
またレストランにてホール業務のお手伝いもお願いしたいと考えております。具体的には…席へのご案内/オーダー/食事・ドリンクの提供.レジ業務 など。将来的にはフロントやレストランでの業務などマルチタスクをこなしていただき、宴会のプランや進行などの打ち合わせへの参加などもお任せしていきたいと考えています。
■働き方:
残業時間は平均10時間程度です。近年、働き方改革を進めています。サービス残業の禁止やメンター制度の導入など、スタッフが負担なく働ける環境を作っております。勤務はシフト制。休日などはなるべく希望を考慮するようにしております。
■入社後:
入社後は指導係の方がマンツーマンで教えていただけます。複雑な業務はありませんし、分からない事があっても、すぐに確認できる環境です。指導係もなんでも聞ける雰囲気を作ってくれるので安心してください。
勤務先情報
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長野県穂高有明7326-5
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職種
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ホール・サービス
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施設形態
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ホテル・旅館
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:185,000~230,000円
残業代別途全額支給
※各種手当
家族手当(扶養家族に対して配偶者1万円、子ひとりにつき5千円)
資格手当(条件有)
勤続給
その他各種報奨金制度充実
交通費・ガソリン代支給(規定有)
駐車場月額無料
【試用期間】
6か月(各種手当は試用期間終了後から適用)
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多くの方に長く愛されるホテルにてフロント業務・レストラン業務、お客様対応をお願いします
全正社員に社内ツールを支給しているので、何かあればいつでもご相談できる体制を整えております。
■職務内容:
会員制リゾートホテルでのフロント業務をお任せします。
■具体的には:
・チェックイン・チェックアウト
・予約管理・受付/客室管理
・アメニティ管理/売店運営
・施設の説明や周辺の観光の案内(コンシェルジュ・サービス)
・お客様送迎 など。
またレストランにてホール業務のお手伝いもお願いしたいと考えております。具体的には…席へのご案内/オーダー/食事・ドリンクの提供.レジ業務 など。将来的にはフロントやレストランでの業務などマルチタスクをこなしていただき、宴会のプランや進行などの打ち合わせへの参加などもお任せしていきたいと考えています。
■働き方:
残業時間は平均10時間程度です。近年、働き方改革を進めています。サービス残業の禁止やメンター制度の導入など、スタッフが負担なく働ける環境を作っております。勤務はシフト制。休日などはなるべく希望を考慮するようにしております。
■入社後:
入社後は指導係の方がマンツーマンで教えていただけます。複雑な業務はありませんし、分からない事があっても、すぐに確認できる環境です。指導係もなんでも聞ける雰囲気を作ってくれるので安心してください。
勤務先情報
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長野県穂高有明7326-5
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職種
|
その他
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施設形態
|
ホテル・旅館
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:185,000~230,000円
残業代別途全額支給
※各種手当
家族手当(扶養家族に対して配偶者1万円、子ひとりにつき5千円)
資格手当(条件有)
勤続給
その他各種報奨金制度充実
交通費・ガソリン代支給(規定有)
駐車場月額無料
【試用期間】
6か月(各種手当は試用期間終了後から適用)
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日本が誇る新潟の「旨い米‧旨い魚」を一人でも多くの方に味わってほしいという想いで、寿司や和食店など個性豊かな自社ブ
ランドを新潟‧長野で店舗展開している弊社グループ。
このたび各店舗ではお客さまにより良いおもてなしをするべく、サービススタッフを増員します。
★お客さまを笑顔でお迎えする大切なポジション★
お客さまのご案内、お会計、電話対応‧予約受付、在庫管理‧発注、伝票‧メニュー作成(簡単なPC操作)、アルバイトの指
導‧育成、開店‧閉店作業など、店内での業務をおまかせします。
★20~50代までと、幅広い年齢層のスタッフが在籍★
新卒からベテランまでさまざまなメンバーが在籍していますが、チームワークは抜群!一体感を持って、お店の運営に取り組ん
でいます。
正社員の定着率は高く、パートから正社員にステップアップした人も多数!
★新たな「お店の顔」をめざしてください★
地域密着型店舗のため、お客さまとの距離が近いのが大きな特徴。慣れてくるとお顔なじみのお客さまが増えるはず!お客さま
と楽しくコミュニケーションを取りながら、居心地の良い空間づくりに取り組んでいただけることを期待しています。
\本年は70周年の節目の年/
創業時の精神に立ちもどり、平幸の感謝とともに地元で獲れる海産物、特産品にこだわり郷土愛を持って地域に貢献できる特徴
ある飲食店グループをめざしていきます。
勤務先情報
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長野県鶴賀828
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職種
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ホール・サービス
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施設形態
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和食全般
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:160,000~265,000円
※前職‧年齢‧経験‧スキル考慮し、面接時にご確認し決定いたします。
※残業代、実績分は全額支給
【年収例/手当を含む】
◆年収 約240万円 20代 高卒‧未経験入社
◆年収 約280万円 30代 販売接客業/経験者
◆年収 約330万円 50代 飲食店接客/経験者
【試用期間】
2か月(期間中は時給制910円~1,000円(店舗により異なる)・待遇変更あり)
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賑わうエリアの喧噪を離れた別荘地にある一軒家レストランです。
オーストリアと気候が似ている信州軽井沢の地で、オーストリア ブレゲンツのグランドシェフのレシピを受け継いだ中部ヨーロッパの伝統的な郷土料理を提供しています。
シェフは、ヨーロッパのリストランテなどで経験を積み、イタリア料理にもフランス料理にも精通した人物。
西洋野菜を中心とした有機野菜、大石川の清流と澄んだ空気が育てる信州サーモン、富山湾で捕れた新鮮な魚を直送するほか、オーストリアのチーズ・ハム・ベーコンを取り寄せるなど、素材を厳選し、素材の持ち味を活かす料理を提供しています。
ご縁あり有名なフレンチシェフとのコラボイベントも開催。店内はペット同伴が可能で、ペット用メニューもご用意しています。現在は、レストラン併設の施設にて、新規事業として物販やテイクアウト、軽食のサービスを計画中です。
あなたには調理経験を活かして、シェフとともに当店のメニューの調理を行なっていただきます。また、デザート作りもお任せしたいと考えています。製菓の経験が浅い方も、シェフパティシエからの研修が3ヶ月ありますので、しっかりと身につきますよ。
調理→副料理長→料理長
勤務先情報
|
長野県軽井沢1263-5
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職種
|
調理・キッチンスタッフ
|
施設形態
|
グランメゾン・リストランテ
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:200,000~350,000円
※経験・スキルを考慮し決定
※試用期間3か月あり(その間の待遇変動なし)
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賑わうエリアの喧噪を離れた別荘地にある一軒家レストランです。
オーストリアと気候が似ている信州軽井沢の地で、オーストリア ブレゲンツのグランドシェフのレシピを受け継いだ中部ヨーロッパの伝統的な郷土料理を提供しています。
シェフは、ヨーロッパのリストランテなどで経験を積み、イタリア料理にもフランス料理にも精通した人物。
西洋野菜を中心とした有機野菜、大石川の清流と澄んだ空気が育てる信州サーモン、富山湾で捕れた新鮮な魚を直送するほか、オーストリアのチーズ・ハム・ベーコンを取り寄せるなど、素材を厳選し、素材の持ち味を活かす料理を提供しています。
ご縁あり有名なフレンチシェフとのコラボイベントも開催。店内はペット同伴が可能で、ペット用メニューもご用意しています。現在は、レストラン併設の施設にて、新規事業として物販やテイクアウト、軽食のサービスを計画中です。
あなたには調理経験を活かして、シェフとともに当店のメニューの調理を行なっていただきます。また、デザート作りもお任せしたいと考えています。製菓の経験が浅い方も、シェフパティシエからの研修が3ヶ月ありますので、しっかりと身につきますよ。
調理→副料理長→料理長
勤務先情報
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長野県軽井沢1263-5
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職種
|
製菓・パティシエ
|
施設形態
|
グランメゾン・リストランテ
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雇用形態
|
正社員
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給与
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月給:200,000~350,000円
※経験・スキルを考慮し決定
※試用期間3か月あり(その間の待遇変動なし)
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全国に展開する和風個室居酒屋チェーンで、店舗スタッフとしてご活躍ください!
入社後まずは、オーダー取りや商品の配膳といったホール業務全般と、仕込みから盛りつけまでの調理全般をお任せ。
慣れてきたら、売上管理・在庫管理・衛生管理・販促企画の立案・おすすめメニューの開発・アルバイトの採用や教育などの店舗運営業務もお願いします。
将来は、まず店長を目指しましょう。店長の裁量権は大きく、ひとつの会社を任されているといっても過言ではありません。店舗独自の企画に挑戦することも可能!「まずはチャレンジしてみる。」が、当社の合言葉です。本部のフォロー体制も整っているので、安心してくださいね。
店長になれば、利益管理からマネジメント、メニュー開発まで幅広く経験できるので、経営ノウハウも学べます。年間20店舗~30店舗の出店計画があるので、ポスト充実◎店長以降はエリアマネージャーへの道があります。
各店舗には平均3.1人の正社員が配属。忙しい時は近隣店舗からヘルプがきたり、エリア長が現場に出ることで、全員が月8日休めるように協力体制を整えています。
勤務先情報
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長野県末広町1358 長野セントラルホテル B1F
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職種
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ホール・サービス
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施設形態
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居酒屋
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:233,000~343,000円
◆昇給・業績賞与(売上インセンティブ)あり
※店長昇格後は月給28万3,000円以上+インセンティブ
※インセンティブは店長昇格後に発生。98.5%の店長に月額平均3万5,000円が支給されています。
■26歳・350万円(一般・1年)
■28歳・445万円(店長・2年)
■35歳・530万円(店長・4年)
■38歳・580万円(エリア長・5年)
※上記給与には、固定残業45h5万6,500円~8万3,100円を含みます。超過分は別途支給。
※経験・スキルなどを考慮し、決定します
※試用期間3ヶ月あり(期間中の給与変更なし)
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全国に展開する和風個室居酒屋チェーンで、店舗スタッフとしてご活躍ください!
入社後まずは、オーダー取りや商品の配膳といったホール業務全般と、仕込みから盛りつけまでの調理全般をお任せ。
慣れてきたら、売上管理・在庫管理・衛生管理・販促企画の立案・おすすめメニューの開発・アルバイトの採用や教育などの店舗運営業務もお願いします。
将来は、まず店長を目指しましょう。店長の裁量権は大きく、ひとつの会社を任されているといっても過言ではありません。店舗独自の企画に挑戦することも可能!「まずはチャレンジしてみる。」が、当社の合言葉です。本部のフォロー体制も整っているので、安心してくださいね。
店長になれば、利益管理からマネジメント、メニュー開発まで幅広く経験できるので、経営ノウハウも学べます。年間20店舗~30店舗の出店計画があるので、ポスト充実◎店長以降はエリアマネージャーへの道があります。
各店舗には平均3.1人の正社員が配属。忙しい時は近隣店舗からヘルプがきたり、エリア長が現場に出ることで、全員が月8日休めるように協力体制を整えています。
勤務先情報
|
長野県末広町1358 長野セントラルホテル B1F
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職種
|
調理・キッチンスタッフ
|
施設形態
|
居酒屋
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:233,000~343,000円
◆昇給・業績賞与(売上インセンティブ)あり
※店長昇格後は月給28万3,000円以上+インセンティブ
※インセンティブは店長昇格後に発生。98.5%の店長に月額平均3万5,000円が支給されています。
■26歳・350万円(一般・1年)
■28歳・445万円(店長・2年)
■35歳・530万円(店長・4年)
■38歳・580万円(エリア長・5年)
※上記給与には、固定残業45h5万6,500円~8万3,100円を含みます。超過分は別途支給。
※経験・スキルなどを考慮し、決定します
※試用期間3ヶ月あり(期間中の給与変更なし)
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