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21件を表示)
・店舗運営マネジメント
(スタッフ教育、シフト作成、売上管理、仕入れなど)
・接客や簡単な調理
・開店・閉店の仕込み
・清掃作業etc...
お客様に味はもちろんのこと、それ以外の面でも満足していただくためには、どんな店)内装飾にしようか 案内をしようか
また、従業員が「働いていて楽しい」と思ってもらうにはどうしたらいいか などを考えながら、お店を盛り上げて頂けたらと思っています!
〜店舗スペシャリストまでの道のり〜
Step1:まずは教育店舗にて基本的な料理と接客のオペレーションを身につけます
Step2:毎月1回本部研修において店舗運営の為のスキルを身につけます
Step3:新店及び既存店の応援等現場でのOJTトレーニングでマネジメントのセンスを磨きます
Step4:外部に委託しているセミナー100講座の中から、専門的な知識とノウハウを取得して頂きます!
勤務先情報
|
福岡県中央1丁目5-36
|
職種
|
調理・キッチンスタッフ
|
施設形態
|
お好み焼き・たこ焼き
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:240,000~300,000円
【年収例】
400万円/25歳(1年目)
450万円/28歳(3年目)
600万円/35歳(10年目)
【試用期間】
3カ月(期間中、給与待遇変更なし)
※みなし残業40時間¥52,000~¥67,000を含む
超過分は追加支給
|
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・店舗運営マネジメント
(スタッフ教育、シフト作成、売上管理、仕入れなど)
・接客や簡単な調理
・開店・閉店の仕込み
・清掃作業etc...
お客様に味はもちろんのこと、それ以外の面でも満足していただくためには、どんな店)内装飾にしようか 案内をしようか
また、従業員が「働いていて楽しい」と思ってもらうにはどうしたらいいか などを考えながら、お店を盛り上げて頂けたらと思っています!
〜店舗スペシャリストまでの道のり〜
Step1:まずは教育店舗にて基本的な料理と接客のオペレーションを身につけます
Step2:毎月1回本部研修において店舗運営の為のスキルを身につけます
Step3:新店及び既存店の応援等現場でのOJTトレーニングでマネジメントのセンスを磨きます
Step4:外部に委託しているセミナー100講座の中から、専門的な知識とノウハウを取得して頂きます!
勤務先情報
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福岡県中央1丁目5-36
|
職種
|
店長・マネージャー候補
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施設形態
|
お好み焼き・たこ焼き
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雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:240,000~300,000円
【年収例】
400万円/25歳(1年目)
450万円/28歳(3年目)
600万円/35歳(10年目)
【試用期間】
3カ月(期間中、給与待遇変更なし)
※みなし残業40時間¥52,000~¥67,000を含む
超過分は追加支給
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・店舗運営マネジメント
(スタッフ教育、シフト作成、売上管理、仕入れなど)
・接客や簡単な調理
・開店・閉店の仕込み
・清掃作業etc...
お客様に味はもちろんのこと、それ以外の面でも満足していただくためには、どんな店)内装飾にしようか 案内をしようか
また、従業員が「働いていて楽しい」と思ってもらうにはどうしたらいいか などを考えながら、お店を盛り上げて頂けたらと思っています!
〜店舗スペシャリストまでの道のり〜
Step1:まずは教育店舗にて基本的な料理と接客のオペレーションを身につけます
Step2:毎月1回本部研修において店舗運営の為のスキルを身につけます
Step3:新店及び既存店の応援等現場でのOJTトレーニングでマネジメントのセンスを磨きます
Step4:外部に委託しているセミナー100講座の中から、専門的な知識とノウハウを取得して頂きます!
勤務先情報
|
福岡県中央1丁目5-36
|
職種
|
ホール・サービス
|
施設形態
|
お好み焼き・たこ焼き
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:240,000~300,000円
【年収例】
400万円/25歳(1年目)
450万円/28歳(3年目)
600万円/35歳(10年目)
【試用期間】
3カ月(期間中、給与待遇変更なし)
※みなし残業40時間¥52,000~¥67,000を含む
超過分は追加支給
|
---|
「うまい」「安い」「早い」と3拍子そろった天ぷら専門店。
現在、福岡県内で複数展開しています。さらに出店を控えているため、新たなスタッフをお迎えします。
仕込み作業から、天ぷらやその他の調理など、厨房業務全般に携わっていただきます。仕込みと言っても、カットされた野菜や下処理された食材がセントラルキッチンから届きますので、天ぷらにするための切り分けを店舗で行います。ダシ等は自社専用のものを仕入れているので、店舗では少し手を加える程度なので難しい作業はありません。おいしい天ぷらの揚げ方は、先輩スタッフからじっくり学んでくださいね。
カウンター内からの席の案内、追加注文の対応等、接客全般をお願いします。
経験がない方は、お客さまの接し方からていねいに指導しますのでご安心くださいね。対面カウンター内での天ぷら調理、提供が主な業務となりますので、お客さまと接する機会が多いのが特徴です。
勤務先情報
|
福岡県東平尾2-4-1
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職種
|
調理・キッチンスタッフ
|
施設形態
|
和食全般
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:250,000~280,000円
※試用期間3ヶ月あり/給与などの変動はありません
※給与には、みなし残業代40h・50,000円~62,600円を含む。超過分は別途支給
一般社員/300万~400万円
副店長/400万~600万円
店長/600万~700万円
|
---|
「うまい」「安い」「早い」と3拍子そろった天ぷら専門店。
現在、福岡県内で複数展開しています。さらに出店を控えているため、新たなスタッフをお迎えします。
仕込み作業から、天ぷらやその他の調理など、厨房業務全般に携わっていただきます。仕込みと言っても、カットされた野菜や下処理された食材がセントラルキッチンから届きますので、天ぷらにするための切り分けを店舗で行います。ダシ等は自社専用のものを仕入れているので、店舗では少し手を加える程度なので難しい作業はありません。おいしい天ぷらの揚げ方は、先輩スタッフからじっくり学んでくださいね。
カウンター内からの席の案内、追加注文の対応等、接客全般をお願いします。
経験がない方は、お客さまの接し方からていねいに指導しますのでご安心くださいね。対面カウンター内での天ぷら調理、提供が主な業務となりますので、お客さまと接する機会が多いのが特徴です。
勤務先情報
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福岡県東平尾2-4-1
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職種
|
ホール・サービス
|
施設形態
|
和食全般
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:250,000~280,000円
※試用期間3ヶ月あり/給与などの変動はありません
※給与には、みなし残業代40h・50,000円~62,600円を含む。超過分は別途支給
一般社員/300万~400万円
副店長/400万~600万円
店長/600万~700万円
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カラオケ、ダーツ、ゲームなどが楽しめるダイニングバーとして九州・大阪で5店舗を運営しています。チャージ無料の時間制で、お食事も多彩にご用意しています。
当店のメインのお仕事は、お客様に楽しんで頂くこと。
料理、ドリンク、カラオケやダーツを駆使してお客様の楽しい時間を演出します。
入社後はオーダー取りや配膳等のホール業務全般をお任せします。ホールができるようになったらバーテンダーとしてドリンクメイクに取り組んでください。キッチンの補助業務もあります。お客様とダーツ、カラオケやゲームをしたりする事もありますよ。
学歴・年齢一切関係ナシ!「僕・私は人と話すことが好き!それを活かせる仕事がしたい!」という方、歓迎です★
人柄重視の採用です。エンターテイナーとしてワクワクしながら働きましょう!
一般23万→リーダー25万円→店長27万円→統括店長30万円
勤務先情報
|
福岡県大名1-11-22-1
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職種
|
調理・キッチンスタッフ
|
施設形態
|
バール・バー
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:230,000~270,000円
店長/月給27万円~
※経験・スキルを考慮し決定
※試用期間6か月あり(その間の待遇変動なし)
|
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カラオケ、ダーツ、ゲームなどが楽しめるダイニングバーとして九州・大阪で5店舗を運営しています。チャージ無料の時間制で、お食事も多彩にご用意しています。
当店のメインのお仕事は、お客様に楽しんで頂くこと。
料理、ドリンク、カラオケやダーツを駆使してお客様の楽しい時間を演出します。
入社後はオーダー取りや配膳等のホール業務全般をお任せします。ホールができるようになったらバーテンダーとしてドリンクメイクに取り組んでください。キッチンの補助業務もあります。お客様とダーツ、カラオケやゲームをしたりする事もありますよ。
学歴・年齢一切関係ナシ!「僕・私は人と話すことが好き!それを活かせる仕事がしたい!」という方、歓迎です★
人柄重視の採用です。エンターテイナーとしてワクワクしながら働きましょう!
一般23万→リーダー25万円→店長27万円→統括店長30万円
勤務先情報
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福岡県大名1-11-22-1
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職種
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ホール・サービス
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施設形態
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バール・バー
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:230,000~270,000円
店長/月給27万円~
※経験・スキルを考慮し決定
※試用期間6か月あり(その間の待遇変動なし)
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カラオケ、ダーツ、ゲームなどが楽しめるダイニングバーとして九州・大阪で5店舗を運営しています。チャージ無料の時間制で、お食事も多彩にご用意しています。
当店のメインのお仕事は、お客様に楽しんで頂くこと。
料理、ドリンク、カラオケやダーツを駆使してお客様の楽しい時間を演出します。
入社後はオーダー取りや配膳等のホール業務全般をお任せします。ホールができるようになったらバーテンダーとしてドリンクメイクに取り組んでください。キッチンの補助業務もあります。お客様とダーツ、カラオケやゲームをしたりする事もありますよ。
学歴・年齢一切関係ナシ!「僕・私は人と話すことが好き!それを活かせる仕事がしたい!」という方、歓迎です★
人柄重視の採用です。エンターテイナーとしてワクワクしながら働きましょう!
一般23万→リーダー25万円→店長27万円→統括店長30万円
勤務先情報
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福岡県大名1-11-22-1
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職種
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バーテンダー
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施設形態
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バール・バー
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:230,000~270,000円
店長/月給27万円~
※経験・スキルを考慮し決定
※試用期間6か月あり(その間の待遇変動なし)
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◆様々なジャンルの飲食店を、20店舗以上経営している東京の企業です。
福岡市の大型商業施設内にある店舗で、店長候補となるホールスタッフを募集中です。
入社後まずは、接客とホール業務をご担当いただきます。
明るい接客を心がけながらワンランク上の接客サービスを身につけ、
将来は店長やエリアマネージャーなどのポジションでご活躍くださいね!
勤務先情報
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福岡県博多駅中央街1-1 JR博多シティ アミュプラザ博多9F
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職種
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ホール・サービス
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施設形態
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バール・バー
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雇用形態
|
正社員
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給与
|
月給:250,000~300,000円
※給与は経験・スキルを考慮し決定します
入社3年目(飲食経験5年)/年収504万円
入社2年目(飲食経験1年半)/年収312万円
【試用期間】
2か月 ※待遇の変更なし
|
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【ストアスタッフの仕事】
◆接客・調理・フォロー・清掃など店舗運営を担当
◆金銭・時間帯管理・アルバイト育成などの管理業務も学んでいきます
◆社員として店舗の時間帯責任者を務めます
【多彩なキャリアアッププラン】
ストアスタッフからスタートし、エリアマネジャーまでステップアップできる環境です。
◎ストアスタッフ
↓
◎ストアチーフ(店舗主任):店長補佐として店舗運営や管理業務を担当。
↓
◎ストアマネジャー(店長):店舗の最高責任者。複数店舗の運営・管理業務を担当。
↓
◎ブロックマネジャー(店長):ストアマネジャー業務とともに、エリア内の店舗運営を円滑にするため、エリアマネジャーの補佐を務めます。
↓
◎エリアマネジャー:10~20店舗の統括を担当。会社の経営戦略に基づきながらも、自分の考えによる店舗施策を実行していきます。いわばエリア内の店舗の経営者的な立場で、裁量ある取り組みも行なっていけます。
エリアマネージャーの他本部職へのキャリアアップも可能です。
本部職の8割の方が現場の店長から昇格されています。
入社1年で人事に昇格した方や調理経験を活かして商品開発職に異動した方など一人一人の想いや意欲を活かしたキャリアを築いていくことが出来ます。
勤務先情報
|
福岡県西新5丁目1-2
|
職種
|
ホール・サービス
|
施設形態
|
中食(惣菜・宅配など)
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:202,000~226,000円
◎賞与/年2回(6月・12月)年間5.4ヶ月分:組合員平均2012年実績
※経験・スキルなどを考慮のうえ、決定いたします
※残業手当別途支給
※試用期間3カ月あり/期間中、給与など変動はありません
【年収イメージ】
◆店舗主任(入社1年目)/年収405万円~
◆店長就任後/年収480万円~589万円(賞与 年2回、役職手当を含む)
【給与テーブル】
◆月給19万7,000円/22歳
◆月給20万2,000円/23歳
◆月給20万7,000円/24~26歳
◆月給21万2,000円/27~28歳
◆月給22万1,000円/29歳
※いずれも初任給(手当は別途)
|
---|
*調理、調理補助
*お客様のご案内、接客、注文のお伺い
*レジカウンター周りの業務
*商品のお渡し
*予約注文受付の電話対応
*商品の陳列・補充
*スタッフの採用・育成
*売上管理
*販売促進
*在庫確認・発注業務
*シフト作成
*ミーティングなどの参加など
入社後まずは調理・接客などのオペレーションを覚えることからスタート!
マニュアルも完備していますので未経験の方でも3〜6ヶ月で仕事を覚えられますよ。
一通り覚えたら新人スタッフ(アルバイト・パートさん)の教育・指導をしながら経験を重ねていきます!
勤務先情報
|
福岡県吉井町739-2
|
職種
|
店長・マネージャー候補
|
施設形態
|
中食(惣菜・宅配など)
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:240,000~300,000円
【年収例】
400万円/25歳(1年目)
450万円/28歳(3年目)
600万円/35歳(10年目)
【試用期間】
3カ月(期間中、給与待遇変更なし)
※みなし残業40時間¥52,000~¥67,000を含む
超過分は追加支給
|
---|
【ストアスタッフの仕事】
◆接客・調理・フォロー・清掃など店舗運営を担当
◆金銭・時間帯管理・アルバイト育成などの管理業務も学んでいきます
◆社員として店舗の時間帯責任者を務めます
【多彩なキャリアアッププラン】
ストアスタッフからスタートし、エリアマネジャーまでステップアップできる環境です。
◎ストアスタッフ
↓
◎ストアチーフ(店舗主任):店長補佐として店舗運営や管理業務を担当。
↓
◎ストアマネジャー(店長):店舗の最高責任者。複数店舗の運営・管理業務を担当。
↓
◎ブロックマネジャー(店長):ストアマネジャー業務とともに、エリア内の店舗運営を円滑にするため、エリアマネジャーの補佐を務めます。
↓
◎エリアマネジャー:10~20店舗の統括を担当。会社の経営戦略に基づきながらも、自分の考えによる店舗施策を実行していきます。いわばエリア内の店舗の経営者的な立場で、裁量ある取り組みも行なっていけます。
エリアマネージャーの他本部職へのキャリアアップも可能です。
本部職の8割の方が現場の店長から昇格されています。
入社1年で人事に昇格した方や調理経験を活かして商品開発職に異動した方など一人一人の想いや意欲を活かしたキャリアを築いていくことが出来ます。
勤務先情報
|
福岡県西新5丁目1-2
|
職種
|
調理・キッチンスタッフ
|
施設形態
|
中食(惣菜・宅配など)
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:202,000~226,000円
◎賞与/年2回(6月・12月)年間5.4ヶ月分:組合員平均2012年実績
※経験・スキルなどを考慮のうえ、決定いたします
※残業手当別途支給
※試用期間3カ月あり/期間中、給与など変動はありません
【年収イメージ】
◆店舗主任(入社1年目)/年収405万円~
◆店長就任後/年収480万円~589万円(賞与 年2回、役職手当を含む)
【給与テーブル】
◆月給19万7,000円/22歳
◆月給20万2,000円/23歳
◆月給20万7,000円/24~26歳
◆月給21万2,000円/27~28歳
◆月給22万1,000円/29歳
※いずれも初任給(手当は別途)
|
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【ストアスタッフの仕事】
◆接客・調理・フォロー・清掃など店舗運営を担当
◆金銭・時間帯管理・アルバイト育成などの管理業務も学んでいきます
◆社員として店舗の時間帯責任者を務めます
【多彩なキャリアアッププラン】
ストアスタッフからスタートし、エリアマネジャーまでステップアップできる環境です。
◎ストアスタッフ
↓
◎ストアチーフ(店舗主任):店長補佐として店舗運営や管理業務を担当。
↓
◎ストアマネジャー(店長):店舗の最高責任者。複数店舗の運営・管理業務を担当。
↓
◎ブロックマネジャー(店長):ストアマネジャー業務とともに、エリア内の店舗運営を円滑にするため、エリアマネジャーの補佐を務めます。
↓
◎エリアマネジャー:10~20店舗の統括を担当。会社の経営戦略に基づきながらも、自分の考えによる店舗施策を実行していきます。いわばエリア内の店舗の経営者的な立場で、裁量ある取り組みも行なっていけます。
エリアマネージャーの他本部職へのキャリアアップも可能です。
本部職の8割の方が現場の店長から昇格されています。
入社1年で人事に昇格した方や調理経験を活かして商品開発職に異動した方など一人一人の想いや意欲を活かしたキャリアを築いていくことが出来ます。
勤務先情報
|
福岡県西新5丁目1-2
|
職種
|
店長・マネージャー候補
|
施設形態
|
中食(惣菜・宅配など)
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:202,000~226,000円
◎賞与/年2回(6月・12月)年間5.4ヶ月分:組合員平均2012年実績
※経験・スキルなどを考慮のうえ、決定いたします
※残業手当別途支給
※試用期間3カ月あり/期間中、給与など変動はありません
【年収イメージ】
◆店舗主任(入社1年目)/年収405万円~
◆店長就任後/年収480万円~589万円(賞与 年2回、役職手当を含む)
【給与テーブル】
◆月給19万7,000円/22歳
◆月給20万2,000円/23歳
◆月給20万7,000円/24~26歳
◆月給21万2,000円/27~28歳
◆月給22万1,000円/29歳
※いずれも初任給(手当は別途)
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支配人は自らお客様やスタッフと接しながら、ホテルを運営・管理する責任者のお仕事です。ホテルやスタッフを育て、人気ホテルを作り上げていきませんか。
◆スタッフの勤怠管理・採用・教育
◆客室・建物の維持管理、対応
◆売上管理・数値分析による収支管理
◆集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動
◆お客さま対応 など
▼基礎研修(約2ヶ月間)
本社、近隣ホテルでのOJT研修を通じて、お客様対応、経理・総務業務など支配人として必要なスキルを身に付けます。
▼配属後は、近隣エリアの女性先輩支配人や本社スタッフがサポート。チームワークのある環境なので、困ったときは親身になって相談に乗っています。
全世界321ホテル、ビジネスホテルの先駆けとして知られる全国展開のホテルです。
全室ベッドメイキングはデュベスタイル、シングルルームはダブルベッド採用、WI-FI全室完備、会員専用セルフチェックイン、ユニバーサルデザインの導入、お子様の添い寝無料ほか、お客様にご満足いただける快適性を追求し、サービス、設備ともにきめ細かにアップデートしています。
勤務先情報
|
福岡県博多駅前1-16-6
|
職種
|
その他
|
施設形態
|
ホテル・旅館
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:270,000~310,000円
※経験・スキルを考慮し決定
※試用期間3か月あり(変動なし)
|
---|
*調理、調理補助
*お客様のご案内、接客、注文のお伺い
*レジカウンター周りの業務
*商品のお渡し
*予約注文受付の電話対応
*商品の陳列・補充
*スタッフの採用・育成
*売上管理
*販売促進
*在庫確認・発注業務
*シフト作成
*ミーティングなどの参加など
入社後まずは調理・接客などのオペレーションを覚えることからスタート!
マニュアルも完備していますので未経験の方でも3〜6ヶ月で仕事を覚えられますよ。
一通り覚えたら新人スタッフ(アルバイト・パートさん)の教育・指導をしながら経験を重ねていきます!
勤務先情報
|
福岡県吉井町739-2
|
職種
|
ホール・サービス
|
施設形態
|
中食(惣菜・宅配など)
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:240,000~300,000円
【年収例】
400万円/25歳(1年目)
450万円/28歳(3年目)
600万円/35歳(10年目)
【試用期間】
3カ月(期間中、給与待遇変更なし)
※みなし残業40時間¥52,000~¥67,000を含む
超過分は追加支給
|
---|
支配人は自らお客様やスタッフと接しながら、ホテルを運営・管理する責任者のお仕事です。ホテルやスタッフを育て、人気ホテルを作り上げていきませんか。
◆スタッフの勤怠管理・採用・教育
◆客室・建物の維持管理、対応
◆売上管理・数値分析による収支管理
◆集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動
◆お客さま対応 など
▼基礎研修(約2ヶ月間)
本社、近隣ホテルでのOJT研修を通じて、お客様対応、経理・総務業務など支配人として必要なスキルを身に付けます。
▼配属後は、近隣エリアの女性先輩支配人や本社スタッフがサポート。チームワークのある環境なので、困ったときは親身になって相談に乗っています。
全世界321ホテル、ビジネスホテルの先駆けとして知られる全国展開のホテルです。
全室ベッドメイキングはデュベスタイル、シングルルームはダブルベッド採用、WI-FI全室完備、会員専用セルフチェックイン、ユニバーサルデザインの導入、お子様の添い寝無料ほか、お客様にご満足いただける快適性を追求し、サービス、設備ともにきめ細かにアップデートしています。
勤務先情報
|
福岡県博多駅前1-16-6
|
職種
|
店長・マネージャー候補
|
施設形態
|
ホテル・旅館
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:270,000~310,000円
※経験・スキルを考慮し決定
※試用期間3か月あり(変動なし)
|
---|
*調理、調理補助
*お客様のご案内、接客、注文のお伺い
*レジカウンター周りの業務
*商品のお渡し
*予約注文受付の電話対応
*商品の陳列・補充
*スタッフの採用・育成
*売上管理
*販売促進
*在庫確認・発注業務
*シフト作成
*ミーティングなどの参加など
入社後まずは調理・接客などのオペレーションを覚えることからスタート!
マニュアルも完備していますので未経験の方でも3〜6ヶ月で仕事を覚えられますよ。
一通り覚えたら新人スタッフ(アルバイト・パートさん)の教育・指導をしながら経験を重ねていきます!
勤務先情報
|
福岡県吉井町739-2
|
職種
|
調理・キッチンスタッフ
|
施設形態
|
中食(惣菜・宅配など)
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:240,000~300,000円
【年収例】
400万円/25歳(1年目)
450万円/28歳(3年目)
600万円/35歳(10年目)
【試用期間】
3カ月(期間中、給与待遇変更なし)
※みなし残業40時間¥52,000~¥67,000を含む
超過分は追加支給
|
---|
支配人は自らお客様やスタッフと接しながら、ホテルを運営・管理する責任者のお仕事です。ホテルやスタッフを育て、人気ホテルを作り上げていきませんか。
◆スタッフの勤怠管理・採用・教育
◆客室・建物の維持管理、対応
◆売上管理・数値分析による収支管理
◆集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動
◆お客さま対応 など
▼基礎研修(約2ヶ月間)
本社、近隣ホテルでのOJT研修を通じて、お客様対応、経理・総務業務など支配人として必要なスキルを身に付けます。
▼配属後は、近隣エリアの女性先輩支配人や本社スタッフがサポート。チームワークのある環境なので、困ったときは親身になって相談に乗っています。
全世界321ホテル、ビジネスホテルの先駆けとして知られる全国展開のホテルです。
全室ベッドメイキングはデュベスタイル、シングルルームはダブルベッド採用、WI-FI全室完備、会員専用セルフチェックイン、ユニバーサルデザインの導入、お子様の添い寝無料ほか、お客様にご満足いただける快適性を追求し、サービス、設備ともにきめ細かにアップデートしています。
勤務先情報
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福岡県博多駅前1-16-6
|
職種
|
ホール・サービス
|
施設形態
|
ホテル・旅館
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
|
月給:270,000~310,000円
※経験・スキルを考慮し決定
※試用期間3か月あり(変動なし)
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当社が展開する、店舗の管理運営をお任せします。
3ヶ月間の入社後研修を経て、まずは全国に展開する既存の直営飲食店の店長としてスタート。
その後、新店の立上げや複数店舗の管理など経験業務の幅を広げていただき 、エリアマネージャー職を目指していただきます。
入社3年でチーフマネージャーに登用された人や、入社1年で研修担当に抜擢された人もいます。 ほかにも、営業企画、商品開発、研修部門など他部門で活躍している先輩もいるなど、海外部門で活躍するチャンスもあります。
勤務先情報
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福岡県上葛原2-14-1
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職種
|
その他
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施設形態
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焼き鳥
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:200,000~230,000円
◎エリアマネージャー昇格後は月給32万円以上
・昇給/年2回
・賞与/年2回
・インセンティブ/業績により年2回
※試用期間あり(3ヵ月/待遇の変更なし)
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当社が展開する、店舗の管理運営をお任せします。
3ヶ月間の入社後研修を経て、まずは全国に展開する既存の直営飲食店の店長としてスタート。
その後、新店の立上げや複数店舗の管理など経験業務の幅を広げていただき 、エリアマネージャー職を目指していただきます。
入社3年でチーフマネージャーに登用された人や、入社1年で研修担当に抜擢された人もいます。 ほかにも、営業企画、商品開発、研修部門など他部門で活躍している先輩もいるなど、海外部門で活躍するチャンスもあります。
勤務先情報
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福岡県上葛原2-14-1
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職種
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店長・マネージャー候補
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施設形態
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焼き鳥
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:200,000~230,000円
◎エリアマネージャー昇格後は月給32万円以上
・昇給/年2回
・賞与/年2回
・インセンティブ/業績により年2回
※試用期間あり(3ヵ月/待遇の変更なし)
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当社が展開する、店舗の管理運営をお任せします。
3ヶ月間の入社後研修を経て、まずは全国に展開する既存の直営飲食店の店長としてスタート。
その後、新店の立上げや複数店舗の管理など経験業務の幅を広げていただき 、エリアマネージャー職を目指していただきます。
入社3年でチーフマネージャーに登用された人や、入社1年で研修担当に抜擢された人もいます。 ほかにも、営業企画、商品開発、研修部門など他部門で活躍している先輩もいるなど、海外部門で活躍するチャンスもあります。
勤務先情報
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福岡県上葛原2-14-1
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職種
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ホール・サービス
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施設形態
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焼き鳥
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:200,000~230,000円
◎エリアマネージャー昇格後は月給32万円以上
・昇給/年2回
・賞与/年2回
・インセンティブ/業績により年2回
※試用期間あり(3ヵ月/待遇の変更なし)
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