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店舗の経営者として、共に働いてくれるスタッフさんと協力し、理想とする店舗を構築することでお客様の満足を最大化させ、『また行きたい!』と思って頂けるお店に成長させていくことがミッションです。
同社では人・物・お金を裁量持って判断し管理することが可能です。そのため、成果やその過程に対して求められるものも大きくはなりますが、だからこそ飲食店の経営ノウハウを学ぶことができるんです!実際にそのノウハウを生かして暖簾オーナーとして独立している方も。経験や勤務年数問わず、あなたの頑張りを最大限評価する弊社なので、過去には入社から半年で店長→更に1年でエリアマネージャーへと昇格し現在活躍している方も。
マネジメント職以外にも、自身が成長していく中で、チーフ料理長や料理長、キッチントレーナーやサービストレーナー等のスペシャリスト職といった多岐に渡るチャレンジも可能です!
【仕事内容】
・QSC(接客、調理、衛生、清掃)レベルの向上
・人の管理(スタッフの採用から教育まで組織とチームの形成)
・シフトの管理、物の管理(店舗の備品や設備、金銭の管理など)
・経費コントロールによる利益向上
・業績向上に向けた施策の実施
勤務先情報
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東京都錦町6-27-1
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職種
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店長・マネージャー候補
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施設形態
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焼肉
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:250,000~340,000円
【年収】
店長400万~
【試用期間】
3か月(期間中、給与待遇変更なし)
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店舗の経営者として、共に働いてくれるスタッフさんと協力し、理想とする店舗を構築することでお客様の満足を最大化させ、『また行きたい!』と思って頂けるお店に成長させていくことがミッションです。
同社では人・物・お金を裁量持って判断し管理することが可能です。そのため、成果やその過程に対して求められるものも大きくはなりますが、だからこそ飲食店の経営ノウハウを学ぶことができるんです!実際にそのノウハウを生かして暖簾オーナーとして独立している方も。経験や勤務年数問わず、あなたの頑張りを最大限評価する弊社なので、過去には入社から半年で店長→更に1年でエリアマネージャーへと昇格し現在活躍している方も。
マネジメント職以外にも、自身が成長していく中で、チーフ料理長や料理長、キッチントレーナーやサービストレーナー等のスペシャリスト職といった多岐に渡るチャレンジも可能です!
【仕事内容】
・QSC(接客、調理、衛生、清掃)レベルの向上
・人の管理(スタッフの採用から教育まで組織とチームの形成)
・シフトの管理、物の管理(店舗の備品や設備、金銭の管理など)
・経費コントロールによる利益向上
・業績向上に向けた施策の実施
勤務先情報
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東京都錦町6-27-1
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職種
|
ホール・サービス
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施設形態
|
焼肉
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雇用形態
|
正社員
|
給与
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月給:250,000~340,000円
【年収】
店長400万~
【試用期間】
3か月(期間中、給与待遇変更なし)
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店舗の経営者として、共に働いてくれるスタッフさんと協力し、理想とする店舗を構築することでお客様の満足を最大化させ、『また行きたい!』と思って頂けるお店に成長させていくことがミッションです。
同社では人・物・お金を裁量持って判断し管理することが可能です。そのため、成果やその過程に対して求められるものも大きくはなりますが、だからこそ飲食店の経営ノウハウを学ぶことができるんです!実際にそのノウハウを生かして暖簾オーナーとして独立している方も。経験や勤務年数問わず、あなたの頑張りを最大限評価する弊社なので、過去には入社から半年で店長→更に1年でエリアマネージャーへと昇格し現在活躍している方も。
マネジメント職以外にも、自身が成長していく中で、チーフ料理長や料理長、キッチントレーナーやサービストレーナー等のスペシャリスト職といった多岐に渡るチャレンジも可能です!
【仕事内容】
・QSC(接客、調理、衛生、清掃)レベルの向上
・人の管理(スタッフの採用から教育まで組織とチームの形成)
・シフトの管理、物の管理(店舗の備品や設備、金銭の管理など)
・経費コントロールによる利益向上
・業績向上に向けた施策の実施
勤務先情報
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東京都錦町6-27-1
|
職種
|
調理・キッチンスタッフ
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施設形態
|
焼肉
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雇用形態
|
正社員
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給与
|
月給:250,000~340,000円
【年収】
店長400万~
【試用期間】
3か月(期間中、給与待遇変更なし)
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立川にあるビジネスホテル内、地元に根ざしたレストラン。朝食やカジュアルフレンチのランチを提供するほか、夜はビアテラスとしてご利用いただいています。
◆キッチンでの調理業務全般をお願いします
未経験者や経験が浅い方は、料理補助からのスタートでOK!若手のスタッフを中心とした職場ですが、オープンから10年間の実績がありますので、未経験の方でもイチからじっくりと学ぶことができる環境。幅広い経験を積んでいただけます。ベテランシェフが厳しくも温かく指導し、あなたを一人前の料理人へと育てます。もちろん、経験豊富な方は即戦力としてご活躍ください。
◆キャリアアップの道もご用意
大型ホテルとは異なり、調理技術だけでなくメニュー開発、販売促進、原価管理など広域に渡って経験することができるのが強みです。 ゆくゆくは、さまざまな商品開発やスタッフ育成などにも携わっていただくなど、実力次第でキャリアアップしていただけます。腰を据えて末永くご活躍ください。
席数/46席
客単価/ランチ:1,500円程度、ディナー:3,500円程度
◎キッチン4名、ホール6名、20~35歳の若いスタッフが活躍中です。
勤務先情報
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東京都柴崎町3-7-16
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職種
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調理・キッチンスタッフ
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施設形態
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ホテル・旅館
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:184,000~201,000円
副料理長/月給25万円~
料理長/月給30万円~(料理長・入社8年目/年収450万円)
・昇給/年1回
・別途残業手当あり
・スタート給与は経験や能力を考慮の上、決定します
・試用期間3ヶ月あり(期間中、給与待遇変更なし)
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立川・吉祥寺で、3つの異なるコンセプトを持つ焼鳥店を展開中!
いずれの店舗も地域に密着したスタイルで、口コミを中心としたリピーターに愛されるお店!当社が理想とする焼鳥をお客さまにお楽しみいただいています。
今回、募集するのは調理スタッフ。
仕込みから、調理、盛りつけなど、調理場内での業務全般をおねがいします。焼鳥の調理技術は入社後に学べますので、業態経験がない方もご安心ください。また、メニュー開発や、スタッフ管理・原価管理など、マネジメントスキルも習得可能。食材の目利きや、フレンチのワザを身につけられるのも当店ならではです。
◎中途入社のハンデはなし!社員が協力し合いながら、大きな裁量のもと日々の業務に取り組んでいます。一人ひとりにあったスタイルで成長できる環境です。
【料理長として活躍できるチャンスも!】
入社後、2~4年程度で料理長にキャリアアップしています。新店舗の出店計画もあり、新たなポストも続々誕生!ぜひチャンスをつかんでください。また、将来独立をめざしているスタッフも多数在籍しています。自分の目標に向かって突き進んでくださいね。
今後は、自然豊かな地方で焼鳥や蕎麦店の出店を予定!さらには海外進出もめざしています。「新しい働き方の追求」「新しいライフスタイルの構築」などを考えながら、さらなる発展をめざしていきたいと考えています。
勤務先情報
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東京都高松町3-13-22
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職種
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調理・キッチンスタッフ
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施設形態
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焼き鳥
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:230,000~350,000円
※経験・能力などを考慮のうえ決定します
※試用期間3カ月あり/給与などの変動はありません
【給与例】
キッチン主任/月給25万円以上
副料理長/月給30万円以上
料理長/月給35万円以上
【想定年収】
年収276万円~420万円
【年収例】
料理長(入社3年目)/年収450万円
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『楽しさ追及企業』を理念に掲げ、飲食、エンタメ、フットネスの3事業で全57店舗を展開する当社。
中でも飲食事業は、コロナ禍の自粛を乗り越え業績好調。
『100年企業』をスローガンに、新事業・新業態の開発にも、よりいっそう力を注いで行くことになりました。
【具体的な仕事内容】
■接客・調理
■売上・予算の管理
■食材・備品の調達、在庫管理
■アルバイトスタッフの採用・育成・管理…など
しっかりとしたマニュアルがあるのでオペレーションは万全。
余計な作業に気を取られることなく、お店づくりに専念できます!
■入社後は、
◇配属先店舗で接客・調理のノウハウを一から学ぶ “実地研修”
◇本社で会社の理念や業界知識・マネジメントについて学ぶ“座学研修”の両方を実施。
自信を持ってデビューできるよう、しっかりとバックアップします!
未経験入社でも平均1~2年で店長に昇格、中にはわずか半年でお店を任された実績も。
■飲食だけじゃない!多彩なキャリアチェンジが楽しい!
店長として成果を上げた後には、複数店舗を統括するマネージャーへ。
本人の希望・適性に応じ、エンタメなど他事業部での活躍や
新事業設立、さらに事業を子会社化して社長になるチャンスも。
なりたい自分になれる多彩な選択肢も、『楽しさ追求企業』の当社ならではです。
勤務先情報
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東京都柴崎町2-2-26
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職種
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ホール・サービス
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施設形態
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創作・ダイニング
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:260,000~330,000円
一般スタッフ/月給26万円~
店長/月給30万円~38万円
・入社3年目/店長 年収500万円
・入社4年目/マネージャー 年収550万円
※給与には、みなし残業手当(20時間33,000円~41,667円分)を含む。超過分は別途支給
※試用期間2ヶ月~6ヶ月あり(期間中の給与変動などはなし)
※経験・スキルなどを考慮のうえ決定します
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『楽しさ追及企業』を理念に掲げ、飲食、エンタメ、フットネスの3事業で全57店舗を展開する当社。
中でも飲食事業は、コロナ禍の自粛を乗り越え業績好調。
『100年企業』をスローガンに、新事業・新業態の開発にも、よりいっそう力を注いで行くことになりました。
【具体的な仕事内容】
■接客・調理
■売上・予算の管理
■食材・備品の調達、在庫管理
■アルバイトスタッフの採用・育成・管理…など
しっかりとしたマニュアルがあるのでオペレーションは万全。
余計な作業に気を取られることなく、お店づくりに専念できます!
■入社後は、
◇配属先店舗で接客・調理のノウハウを一から学ぶ “実地研修”
◇本社で会社の理念や業界知識・マネジメントについて学ぶ“座学研修”の両方を実施。
自信を持ってデビューできるよう、しっかりとバックアップします!
未経験入社でも平均1~2年で店長に昇格、中にはわずか半年でお店を任された実績も。
■飲食だけじゃない!多彩なキャリアチェンジが楽しい!
店長として成果を上げた後には、複数店舗を統括するマネージャーへ。
本人の希望・適性に応じ、エンタメなど他事業部での活躍や
新事業設立、さらに事業を子会社化して社長になるチャンスも。
なりたい自分になれる多彩な選択肢も、『楽しさ追求企業』の当社ならではです。
勤務先情報
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東京都柴崎町2-2-26
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職種
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店長・マネージャー候補
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施設形態
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創作・ダイニング
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給:260,000~330,000円
一般スタッフ/月給26万円~
店長/月給30万円~38万円
・入社3年目/店長 年収500万円
・入社4年目/マネージャー 年収550万円
※給与には、みなし残業手当(20時間33,000円~41,667円分)を含む。超過分は別途支給
※試用期間2ヶ月~6ヶ月あり(期間中の給与変動などはなし)
※経験・スキルなどを考慮のうえ決定します
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『楽しさ追及企業』を理念に掲げ、飲食、エンタメ、フットネスの3事業で全57店舗を展開する当社。
中でも飲食事業は、コロナ禍の自粛を乗り越え業績好調。
『100年企業』をスローガンに、新事業・新業態の開発にも、よりいっそう力を注いで行くことになりました。
【具体的な仕事内容】
■接客・調理
■売上・予算の管理
■食材・備品の調達、在庫管理
■アルバイトスタッフの採用・育成・管理…など
しっかりとしたマニュアルがあるのでオペレーションは万全。
余計な作業に気を取られることなく、お店づくりに専念できます!
■入社後は、
◇配属先店舗で接客・調理のノウハウを一から学ぶ “実地研修”
◇本社で会社の理念や業界知識・マネジメントについて学ぶ“座学研修”の両方を実施。
自信を持ってデビューできるよう、しっかりとバックアップします!
未経験入社でも平均1~2年で店長に昇格、中にはわずか半年でお店を任された実績も。
■飲食だけじゃない!多彩なキャリアチェンジが楽しい!
店長として成果を上げた後には、複数店舗を統括するマネージャーへ。
本人の希望・適性に応じ、エンタメなど他事業部での活躍や
新事業設立、さらに事業を子会社化して社長になるチャンスも。
なりたい自分になれる多彩な選択肢も、『楽しさ追求企業』の当社ならではです。
勤務先情報
|
東京都柴崎町2-2-26
|
職種
|
調理・キッチンスタッフ
|
施設形態
|
創作・ダイニング
|
雇用形態
|
正社員
|
給与
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月給:260,000~330,000円
一般スタッフ/月給26万円~
店長/月給30万円~38万円
・入社3年目/店長 年収500万円
・入社4年目/マネージャー 年収550万円
※給与には、みなし残業手当(20時間33,000円~41,667円分)を含む。超過分は別途支給
※試用期間2ヶ月~6ヶ月あり(期間中の給与変動などはなし)
※経験・スキルなどを考慮のうえ決定します
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