ホール・サービス

正社員

未経験、歓迎!新卒、第二新卒、フリーター、やる気と姿勢があればどなたでも歓迎です。

ラーメン

当社の第一のこだわりは、「ラーメンとは作品である」。 そんな想いに共感いただける方、ぜひ一緒にお店を運営しませんか。 まずは、スキルに合わせてキッチン、ホール業務全般をお任せしていきます。 「見て盗め」ではなく先輩のフォローを受けながらステップアップ。 ラーメン、サイドメニューの調理に、どこでも通用するサービススキルもしっかり学べます。 ラーメン店での店長経験があり、相応の能力をお持ちの方は、まずは店長代理として活躍を。 運営、スタッフの教育・管理をお任せします。 さらに、 マネージャー・エリア課長としてステップアップのチャンスあり。 担当エリアの店舗管理、新店舗立上げに携わってください。その先の経営幹部も十分に目指せる環境です。 ▼どれだけ進化していけるか!入社歴・経験不問でプレゼンも受付中▼ ◎担当エリアのサービスレベルを最高な状態で保つ! ◎総料理長のポジションを確立する! ◎関西を飛び越えて全国に出店する! など、これだけは負けない、極めたい、そんな想いを歓迎しています。 ≪上場企業のグループの一員です≫ 当ブランドを運営するのは、2002年の総本店オープンから店舗を順調に展開してきている、只今急成長中の企業。2017年からは、上場企業グループの一員となり、とても安定した経営基盤をもつ成長企業となりました。

※上記時間帯のシフト制 ※店舗により営業時間が異なります。

月給:200,000～360,000円 ●予定年収320万~440万円(諸手当込み) ※初任給は経験・スキルによって決定します。 初めから店長等級での採用もございます! ■390万~440万円/店長 ■504万~570万円/マネージャー ■650万円~/課長 ※試用期間3ヵ月あり(その間の待遇変動なし)

シフト制/月7~10日休み(月間21日出勤) 有給休暇 慶弔休暇

昇給(年2回の給与見直し) 業績賞与(インセンティブ) 子ども手当(第1子10,000円・第2子12,000円・第3子15,000円) 制服支給(規定あり) 慶弔見舞金制度 勤続ボーナス制度 車両購入費用貸付制度 食事補助(全メニュー半額) 交通費支給(制度あり)マイカー通勤OK! カフェテリアプラン導入(年間5万円相当以上ポイント付与) 昇給,賞与,交通費支給,各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金),役職手当,住宅手当,家族手当,残業手当,深夜手当,制服貸与,まかないあり,食事補助あり,独立支援制度,従業員持ち株会