兵庫県オープニングスタッフの飲食転職・求人情報

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全10件 (1~ 10件を表示)
【レジ・接客】 レジ(お会計)業務、梱包(袋詰め)、メニューのご案内、ドリンクの提供、イートインスペースの清掃等 【ホール】 ご案内、オーダーテイク、商品提供、お会計等 【キッチン】 フードメニューの調理、仕込み等 【トレーニング】 アルバイト育成、評価 【マネジメント】 人財育成、売上管理、FL管理、衛生管理、CS向上、ES向上 店長・エリアマネージャー・ブランドマネージャー等の管理職へのキャリアアップや飲食他ブランド・他事業(アパレル、家具、フィットネス等)・他部署(商品開発、販売促進、PR、人事等)へのキャリアチェンジも可能です。 今後も時代の先駆けとなる食文化の創造、発信のために積極的に新規ブランド、新規店舗の展開を進めていきます。 ◆母体はアパレルを手掛ける企業 30を超えるブランドを展開する、アパレル企業が母体です。お店の内装もスタイリッシュ。オシャレなお店で働きたい!そんなあなたの希望を当店が叶えます。また、設立は1977年。現在は5,000人を超える従業員が働いています。安定企業で、腰を据えて長く働きませんか
勤務先情報 兵庫県東川崎町1丁目7-2 職種 店長・マネージャー候補
施設形態 カフェ 雇用形態 正社員
給与 月給:209,000~319,000円 ※前職給与、経験などを考慮し、当社規定にて決定致します ◆試用期間 試用期間3ヶ月あり 期間中の待遇は面接でお伝えいたします ◆給与例 (社員)月給25.3万円+賞与/年収350万円~ (店長)月給30.4万円+賞与/年収440万円~ (SV) 月給35.5万円+賞与/年収510万円~ 【試用期間】 3ヶ月あり(給与変更なし) 新店の為、OPENまでは、既存店で研修をしていただきます。 ※みなし残業22時間¥34,000を含む 超過分は追加支給
オープニングスタッフ募集! 有名シェフがプロデュースするイタリアン 【仕事内容】 キッチン全般のお仕事をおまかせします。 マニュアルに沿ったサービスでないからこそ、あなたらしく働ける。 個性&自分らしさをおもう存分発揮できます。 いずれは売上予測、人材の育成など、店舗経営に関わるすべての業務をまかせていきます。 次期料理長を目指してキャリアアップを図ってください。 スーパーバイザー/本部スタッフのポジションも目指せます。 ■ココもポイント■ ★多彩なジャンルを展開中!★ 高級レストラン・本場ナポリの味をリーズナブルに提供するイタリアン、バーや本格和食など、さまざまなジャンルの飲食店を展開しています。 業態・コンセプトはさまざまなので、いろんな料理・サービスや経営が経験できます。 ★福利厚生や待遇は充実!★ 「楽しく、そして厳しく仕事をする」をモットーにスタッフ育成・キャリアアップを支援する『ワイズテーブルコーポレーション』。 充実した教育・スキルアップ制度、手当や支援制度など、バックアップ体制が整っています! 一緒にがんばる仲間に経験・年齢は問いません。
勤務先情報 兵庫県三宮町 職種 調理・キッチンスタッフ
施設形態 ステーキ・鉄板焼 雇用形態 正社員
給与 月給:250,000~350,000円 ※試用期間2か月(条件変動なし)
【レジ・接客】 レジ(お会計)業務、梱包(袋詰め)、メニューのご案内、ドリンクの提供、イートインスペースの清掃等 【ホール】 ご案内、オーダーテイク、商品提供、お会計等 【キッチン】 フードメニューの調理、仕込み等 【トレーニング】 アルバイト育成、評価 【マネジメント】 人財育成、売上管理、FL管理、衛生管理、CS向上、ES向上 店長・エリアマネージャー・ブランドマネージャー等の管理職へのキャリアアップや飲食他ブランド・他事業(アパレル、家具、フィットネス等)・他部署(商品開発、販売促進、PR、人事等)へのキャリアチェンジも可能です。 今後も時代の先駆けとなる食文化の創造、発信のために積極的に新規ブランド、新規店舗の展開を進めていきます。 ◆母体はアパレルを手掛ける企業 30を超えるブランドを展開する、アパレル企業が母体です。お店の内装もスタイリッシュ。オシャレなお店で働きたい!そんなあなたの希望を当店が叶えます。また、設立は1977年。現在は5,000人を超える従業員が働いています。安定企業で、腰を据えて長く働きませんか
勤務先情報 兵庫県東川崎町1丁目7-2 職種 ホール・サービス
施設形態 カフェ 雇用形態 正社員
給与 月給:209,000~319,000円 ※前職給与、経験などを考慮し、当社規定にて決定致します ◆試用期間 試用期間3ヶ月あり 期間中の待遇は面接でお伝えいたします ◆給与例 (社員)月給25.3万円+賞与/年収350万円~ (店長)月給30.4万円+賞与/年収440万円~ (SV) 月給35.5万円+賞与/年収510万円~ 【試用期間】 3ヶ月あり(給与変更なし) 新店の為、OPENまでは、既存店で研修をしていただきます。 ※みなし残業22時間¥34,000を含む 超過分は追加支給
【レジ・接客】 レジ(お会計)業務、梱包(袋詰め)、メニューのご案内、ドリンクの提供、イートインスペースの清掃等 【ホール】 ご案内、オーダーテイク、商品提供、お会計等 【キッチン】 フードメニューの調理、仕込み等 【トレーニング】 アルバイト育成、評価 【マネジメント】 人財育成、売上管理、FL管理、衛生管理、CS向上、ES向上 店長・エリアマネージャー・ブランドマネージャー等の管理職へのキャリアアップや飲食他ブランド・他事業(アパレル、家具、フィットネス等)・他部署(商品開発、販売促進、PR、人事等)へのキャリアチェンジも可能です。 今後も時代の先駆けとなる食文化の創造、発信のために積極的に新規ブランド、新規店舗の展開を進めていきます。 ◆母体はアパレルを手掛ける企業 30を超えるブランドを展開する、アパレル企業が母体です。お店の内装もスタイリッシュ。オシャレなお店で働きたい!そんなあなたの希望を当店が叶えます。また、設立は1977年。現在は5,000人を超える従業員が働いています。安定企業で、腰を据えて長く働きませんか
勤務先情報 兵庫県東川崎町1丁目7-2 職種 調理・キッチンスタッフ
施設形態 カフェ 雇用形態 正社員
給与 月給:209,000~319,000円 ※前職給与、経験などを考慮し、当社規定にて決定致します ◆試用期間 試用期間3ヶ月あり 期間中の待遇は面接でお伝えいたします ◆給与例 (社員)月給25.3万円+賞与/年収350万円~ (店長)月給30.4万円+賞与/年収440万円~ (SV) 月給35.5万円+賞与/年収510万円~ 【試用期間】 3ヶ月あり(給与変更なし) 新店の為、OPENまでは、既存店で研修をしていただきます。 ※みなし残業22時間¥34,000を含む 超過分は追加支給
オープニングスタッフ募集! 有名シェフがプロデュースするイタリアン 【仕事内容】 キッチン全般のお仕事をおまかせします。 マニュアルに沿ったサービスでないからこそ、あなたらしく働ける。 個性&自分らしさをおもう存分発揮できます。 いずれは売上予測、人材の育成など、店舗経営に関わるすべての業務をまかせていきます。 次期料理長を目指してキャリアアップを図ってください。 スーパーバイザー/本部スタッフのポジションも目指せます。 ■ココもポイント■ ★多彩なジャンルを展開中!★ 高級レストラン・本場ナポリの味をリーズナブルに提供するイタリアン、バーや本格和食など、さまざまなジャンルの飲食店を展開しています。 業態・コンセプトはさまざまなので、いろんな料理・サービスや経営が経験できます。 ★福利厚生や待遇は充実!★ 「楽しく、そして厳しく仕事をする」をモットーにスタッフ育成・キャリアアップを支援する『ワイズテーブルコーポレーション』。 充実した教育・スキルアップ制度、手当や支援制度など、バックアップ体制が整っています! 一緒にがんばる仲間に経験・年齢は問いません。
勤務先情報 兵庫県三宮町 職種 料理長・シェフ候補
施設形態 ステーキ・鉄板焼 雇用形態 正社員
給与 月給:250,000~350,000円 ※試用期間2か月(条件変動なし)
淡路島内にあるレストランのマネジャーとしてご活躍頂ける方を募集しております。各店舗10名程のスタッフをマネジメントして頂きます。 【職務内容】 ■店舗スタッフのマネジメント・指導育成 ■売上管理・コスト管理 ■集客施策の立案・実行 ■顧客満足度向上のための取り組み ■サービスオペレーションの効率化等 【魅力】 ・店舗スタッフのとりまとめ役として必要なマネジメントスキルだけでなく、それぞれのレストランに合わせたサービスの工夫、柔軟な店舗運営のスキルを身に着けることができます。 ・まだまだ淡路島島内での新店舗立ち上げを計画中。新店舗での店舗運営などにも挑戦するチャンスがございます。 ・島外からの移住には、社宅サポートやバス、シェアカーも充実。また、企業内保育園の用意もあります。また、島外から通勤している社員も多くいる環境です。 【キャリアパス】 ・淡路島内にあるホテル・レストランを管理するエリアマネジャーとしてご経験を積んでいただくことが可能です
勤務先情報 兵庫県野島蟇浦843 職種 店長・マネージャー候補
施設形態 カフェ 雇用形態 正社員
給与 月給:300,000~370,000円 【試用期間】 3カ月(期間中、給与待遇変更なし)
フレンチの要素をミックスした新スタイルの焼鳥店です。 ◆幅広い調理技術を学べます 串焼きやフレンチの経験が浅い方は、野菜の下処理や鶏肉のカットなどの仕込み、盛り付けからスタート。少しずつ焼き場での作業を覚えてください。先輩スタッフが、基礎から丁寧に指導・サポートするので、ご安⼼を。 当店では部位によって鶏の種類を使いわけたり、フランス産の鴨⾁やイベリコ豚なども使⽤。炭焼き以外に、フレンチの技法が活きるメニューも提供していますので、幅広い調理技術が身につく環境。当店ならではのレベルの⾼いスキルを習得してください。 ◆対人スキルも身に付きます 当店はカウンターキッチンですので、調理のほかに接客にも関わっていただきます。お客様が求めているサービスはどのようなものか、それぞれのシーンに合ったおもてなしを心がけてください。当店ではサービスについても、⾃分達が納得できるものを提供していこう︕という⼼意気で店づくりをしています。 ◆キャリアアップも可能 キッチンやホール業務を習得後、店舗管理にも関わっていただきます。スタッフの育成や数値管理、メニュー開発などもお任せしていきます。やる気があれば、新規出店や⽴ち上げから店づくりに関わるチャンスもあり! ◎今後、福利厚⽣や休⽇も充実させ、仕事とプライベートのバランスも考慮していく予定です。
勤務先情報 兵庫県中山手通1-2-6 職種 調理・キッチンスタッフ
施設形態 焼き鳥 雇用形態 正社員
給与 月給:225,000~300,000円 店長(料理長)/ 勤続3年・キャリア10年以上/月給38万円~ ※既婚者であれば、月給30万円程度は支給しています(当社条件あり) ※給与には固定残業代(45時間・54,000円~67,980円)含む。超過分は別途支給。 【試用期間】3ヶ月あり(試用期間中の実績を見て給与を見直し。月給25万以上のスタートも可能)
淡路島内にあるレストランのマネジャーとしてご活躍頂ける方を募集しております。各店舗10名程のスタッフをマネジメントして頂きます。 【職務内容】 ■店舗スタッフのマネジメント・指導育成 ■売上管理・コスト管理 ■集客施策の立案・実行 ■顧客満足度向上のための取り組み ■サービスオペレーションの効率化等 【魅力】 ・店舗スタッフのとりまとめ役として必要なマネジメントスキルだけでなく、それぞれのレストランに合わせたサービスの工夫、柔軟な店舗運営のスキルを身に着けることができます。 ・まだまだ淡路島島内での新店舗立ち上げを計画中。新店舗での店舗運営などにも挑戦するチャンスがございます。 ・島外からの移住には、社宅サポートやバス、シェアカーも充実。また、企業内保育園の用意もあります。また、島外から通勤している社員も多くいる環境です。 【キャリアパス】 ・淡路島内にあるホテル・レストランを管理するエリアマネジャーとしてご経験を積んでいただくことが可能です
勤務先情報 兵庫県野島蟇浦843 職種 ホール・サービス
施設形態 カフェ 雇用形態 正社員
給与 月給:300,000~370,000円 【試用期間】 3カ月(期間中、給与待遇変更なし)
オープニングスタッフ募集! 有名シェフがプロデュースするイタリアン 【仕事内容】 サービス全般のお仕事をおまかせします。 お店やご注文の状況に応じて、デリバリー業務も行っていただきます。 特に決まりはありません。お客様に合わせて、あなたなりの接客をしてください。 マニュアルに沿ったサービスでないからこそ、あなたらしく働ける。 個性&自分らしさをおもう存分発揮できます。 いずれは売上予測、人材の育成など、店舗経営に関わるすべての業務をまかせていきます。 次期店長を目指してキャリアアップを図ってください。 ※スーパーバイザー/本部スタッフのポジションも目指せます。 ■ココもポイント■ ★多彩なジャンルを展開中!★ 高級レストラン・本場ナポリの味をリーズナブルに提供するイタリアン、バーや本格和食など、さまざまなジャンルの飲食店を展開しています。 業態・コンセプトはさまざまなので、いろんな料理・サービスや経営が経験できます。 ★福利厚生や待遇は充実!★ 「楽しく、そして厳しく仕事をする」をモットーにスタッフ育成・キャリアアップを支援する『ワイズテーブルコーポレーション』。 充実した教育・スキルアップ制度、手当や支援制度など、バックアップ体制が整っています! 一緒にがんばる仲間に経験・年齢は問いません。
勤務先情報 兵庫県三宮町 職種 店長・マネージャー候補
施設形態 バール・バー 雇用形態 正社員
給与 月給:250,000~350,000円 【試用期間】 3ヵ月 ※待遇の変更なし
オープニングスタッフ募集! 有名シェフがプロデュースするイタリアン 【仕事内容】 サービス全般のお仕事をおまかせします。 お店やご注文の状況に応じて、デリバリー業務も行っていただきます。 特に決まりはありません。お客様に合わせて、あなたなりの接客をしてください。 マニュアルに沿ったサービスでないからこそ、あなたらしく働ける。 個性&自分らしさをおもう存分発揮できます。 いずれは売上予測、人材の育成など、店舗経営に関わるすべての業務をまかせていきます。 次期店長を目指してキャリアアップを図ってください。 ※スーパーバイザー/本部スタッフのポジションも目指せます。 ■ココもポイント■ ★多彩なジャンルを展開中!★ 高級レストラン・本場ナポリの味をリーズナブルに提供するイタリアン、バーや本格和食など、さまざまなジャンルの飲食店を展開しています。 業態・コンセプトはさまざまなので、いろんな料理・サービスや経営が経験できます。 ★福利厚生や待遇は充実!★ 「楽しく、そして厳しく仕事をする」をモットーにスタッフ育成・キャリアアップを支援する『ワイズテーブルコーポレーション』。 充実した教育・スキルアップ制度、手当や支援制度など、バックアップ体制が整っています! 一緒にがんばる仲間に経験・年齢は問いません。
勤務先情報 兵庫県三宮町 職種 ホール・サービス
施設形態 バール・バー 雇用形態 正社員
給与 月給:250,000~350,000円 【試用期間】 3ヵ月 ※待遇の変更なし